Igor S. Popovic, karrierszakértő őszintén vállalja, hogy ő sem volt mindig tökéletes. Cikkünkben közreadjuk azokat az általa legsúlyosabbnak tartott hibákat, melyeket az álláskeresés első napjaiban ő is elkövetett. Tegyük éppen az ellenkezőjét a következőknek, és rengeteg csalódástól, frusztrációtól, önmarcangolástól megóvhatjuk magunkat.

1. Az első legnagyobb hiba, ha egy állásinterjún a koldus, és nem a válogató szakember szemszögéből tárgyalunk. A ma már nagy sikerű karrierszakértő ugyanis a saját bőrén tapasztalta meg, hogy ez mennyire hátrányos. Ő a kezdetekkor megvárta, hogy egy cég kiválassza őt, munkát és fizetést ajánljon. Ahelyett, hogy ő maga választotta volna ki azt a munkáltatót, ahol dolgozni szeretett volna. A legtöbb dolgot a véletlenre hagyta, pedig a kezébe is vehette volna az irányítást.

2. Igor túlságosan félénk és alázatos volt az egész kiválasztási folyamat során. Egyszerűen elfogadta a feltételeket, meg sem próbált tárgyalni. Elfogadta azt a fizetést és juttatást, amit kínáltak. A munkaköri leírását sem firtatta. Még az is előfordult, hogy úgy vállalt el egy munkát, hogy a várost sem nézte meg előre, hol van. Nem látta a leendő munkahelyét, a munkatársait, a lakóhelyét. Ám ezt a hibát nem csak egyszer, hanem kétszer is elkövette. Utólag nagyon tanulságosnak ítéli.

3. Amikor állást ajánlottak neki egy interjú után, úgy érezte, a munkáltató óriási szívességet tesz neki. Eszébe sem jutott, hogy a tudása, a különböző képességei és a személyiségjegyei adják a saját erősségeit, a szellemi tőkéjét. Nem tartotta értékcikknek azt, amelyből viszont a munkáltató pontosan látta, milyen hasznot tud húzni. Valahogy elfeledkezett a sok év kemény tapasztalatról, a tizenhat év iskolában töltött időről és a további erőfeszítéseiről.

Álláskeresés: kérjünk annyit, amennyit érdemlünk!

4. A szakértő bevallja, hiba volt az is, hogy olcsón adta a képességeit. Önpusztító módon túlbecsülte mások intelligenciáját és képességeit, miközben a sajátját alulértékelte. Ám ami ennél is károsabb volt: nem hitt a saját sikerében. Szkeptikus volt.

Minden bizonnyal nem könnyű egyik pillanatról a másikra ilyen szemlélettel állást keresni. Pláne, ha már sok kudarc van a hátunk mögött. Ám ha mi nem állunk ki magunkért, az értékeinkért, senki más nem fog. Ezért sose fogadjuk el, amit kezdetben ajánlanak, mindig alkudozzunk. Fogalmazzuk meg a saját feltételeinket, és hagyjuk, hogy küzdjenek értünk. Ez általában felkészületlenül éri a másik felet, mert az álláskeresők többségénél megszokták, hogy szinte "koldul" az állásért, nem pedig válogat.

Azonban ha magasabb árat kérünk magunkért, a munkáltató önkéntelenül is másképp néz majd ránk. Legjobb, amit a hosszú távú és megfelelő munkánkért tehetünk: játsszuk el, hogy nem könnyű minket megszerezni, és a későbbiekben megtartani sem!

Önnek ajánljuk!

Nyitott pozíciók, amik érdekesek lehetnek az Ön számára!

Forrás: Igor S. Popovic: A tökéletes állásinterjú.

Készítette: S. G.

Címkék: állásinterjú, álláskeresés, bér, fizetés