Karrierépítés

Nem is olyan régen még élt az a hagyomány, hogy a régebben munkaviszonyban lévő munkavállalók valamivel magasabb honoráriumot kaptak azoknál, akik újonnan vették fel a munkát. Ám ez a klasszikus motiváció mára süllyesztőbe került - állítja Hadi László.

Hazánkban is nő az MBA végzettség elismertsége és az igény az ilyen végzettséggel rendelkező vezetőkre. Az MBA megszerzésének az első lépése a GMAT vizsga. Horváth Mariann vezető GMAT oktatóval beszélgettünk a sikeres vizsgázás titkairól.

A hiányszakmák népszerűsítése nehéz feladat. Meghökkentő, ám hatásos kezdeményezés volt például a Szakmák színháza, amely a szakmunkáshiányt próbálja orvosolni, a kétkezi munkát népszerűsíteni.

Éppen egy évtizeddel ezelőtt alakítottak ki egyterű irodákat egy nagy múltú magyar szolgáltató cég háttértevékenységet végző munkatársainak. Az eddigi 2 fős szobákat és tágas vezetői szobákat felváltotta a 60-70 főt befogadni képes egy légtér.

Változások lehetnek a Start kártyák körül. Egyes források szerint kivezetik a rendszerből ezt a támogatási formát (vagy csak egy részét), mások szerint viszont kedvező módosítások várhatók. De ki igényelheti, ki használhatja ezt a kedvezményt?

A pozitív értékelés jelentős ösztönzést jelentene munkában - derült ki egy munkavállalói attitűdvizsgálatából.

Az állami gondozott gyerekek tanulását, elhelyezkedését segítő KUL Alapítvány mellé állt a Profession.hu az Angyalok Erdejében álló fájukkal. Ön is csatlakozhat a kezdeményezéshez és így a szervezet megnyerheti akár az ötmillió forintos fődíjat is.

Mi számít értéknek egy vállalatnál, a HR területén?