Nagyvállalatok

Jönnek az átlátható fizetések: időszorítóban a cégek

Bérezés Olvasási idő: 5 Perc

Túl a kontrollon – Mit tegyünk, ha mikromenedzser van a csapatunkban?

HR-stratégia Olvasási idő: 8 Perc

A magyarok harmada önkénteskedett már, és még többen nyitottak lennének rá

HR-stratégia Olvasási idő: 2 Perc

A jó csapatépítők felett még nem járt el az idő!

Dr. Beck-Bíró Kata szervezetfejlesztő, tréner, coach segítségével a munkahelyi kapcsolatainkat és a csapatépítők jelentőségét vizsgáltuk.

Employer Branding Olvasási idő: 9 Perc

Mesterséges intelligencia a toborzásban – Hogyan alkalmazzuk szabályosan és biztonságosan?

Cikkünkben Dr. Hargittay Szabolcs, az EU-Tender Kft. stratégiai igazgatója segít eligazodni az aktuális szabályok között.

Toborzás és kiválasztás Olvasási idő: 5 Perc

Hogyan nyújtsunk stabilitást egy rugalmasságot kívánó, állandóan változó környezetben?

Hogyan tudnak támaszt nyújtani a szervezetek az állandóan változó környezetben úgy, hogy biztosítsák saját fejlődésüket, előrehaladásukat is?

HR-stratégia Olvasási idő: 7 Perc

Nem változtatni a válság alatt biztos út a rossz irányba – Ügyvezetői különkiadás a Backstage podcastben

Ismét mikrofon elé ült Martis István, a Profession.hu ügyvezetője és Toldi Gábor, a DTC Solution ügyvezetője, hogy átbeszéljék a munkaerőpiac jelenét és jövőjét.

HR-stratégia Olvasási idő: 8 Perc

Rejtvény az álláshirdetésekben: Ön tudja, mi a dolga a fürtvezető mérnöknek vagy a klisémontírozónak?

Munkaerőpiac Olvasási idő: 3 Perc

Munkaidőnaptár 2026