A Profession.hu felmérése szerint közel minden harmadik magyar saját bevallása szerint nem tudatosan ugyan, de már használ mesterséges intelligencián alapuló megoldásokat.
Tízből öt magyar munkavállaló váltott már pályát karrierje során legalább egyszer, négy ráadásul teljesen más területen és iparágban dolgozik ma, mint amiben egykor elhelyezkedett.
A vállalatok számára már nem pusztán az a kérdés, találnak-e elegendő embert, hanem az is, hogy a rendelkezésre álló munkaerővel képesek-e hatékonyabban működni.
A Profession.hu és a JOBVERSE együttműködése ezt a hibrid szemléletet támogatja: az online elérés hatékonyságát kapcsolja össze a személyes kapcsolódás erejével.
