kulcsszó: főnök

A munkaadók igen sokféle igazgatói pozíciót kínálnak: a cégvezetőtől a gazdasági igazgatón át egészen a minisztériumi osztályvezetőig nagyon széles a skála.

4 kiemelten fontos munkahelyi szituációra adunk viselkedési mintákat egy protokollszakértő segítségével!

Nem csak a bónusz ösztönzi eredményesebb munkára munkatársakat! Mutatunk 7 olyan tényezőt, melyekkel pozitívan és kiegyensúlyozottan növelhető a csapat teljesítménye!

Nem könnyű mindenkinek a kedvére tenni, de nem is szükséges! Szakértőnk segítségével megmutatjuk azokat a kimondatlan elvárásokat, amivel azonban érdemes időt töltenie egy új vezetőnek!

Vezető vagy menedzser? Tud-e motiválni, delegálni, és ha szükséges, másokat elbocsátani? Íme 10 kérdés és a megfelelő válaszok!

Elvárások, feszültségek, döntési kényszer - nem könnyű elismert vezetővé válni egy új munkakörnyezetben. Nézzük, mit tanácsol a szakértő ilyen helyzetekre!

A szakértők egyetértenek abban: egy vezető sikere csapatának összjátékában mérhető le. Adunk 5 tippet, hogyan vezessünk be újításokat, hogy mindenki a magáénak érezhesse.

Új helyen, új pozícióban lelkesen lát feladataihoz minden vezető. Ám a szakértők figyelmeztetnek arra is: a legfontosabb feladat a saját beosztottainkat magunk mellé állítani.

Három életveszélyes hiba, amelyek után nagy eséllyel örökre elveszítjük a jó szakmai megítélésünket.

Egy új vezetőnek sok feladata van. Például az előd árnyékával is meg kell küzdenie. Mutatunk 5 módszert, ami nélkülözhetetlen ehhez!

Nem elég egész nap elfoglaltnak lenni, a gyors és hatékony munkavégzést tanulni kell.

Sokszor az álláskeresés sikere azon múlik, mennyire tudjuk az új munkahely utáni vágyunkat titokban tartani ott, ahol jelenleg dolgozunk.