Szezonális munkák télen – belevágjunk?
Hasznosan töltenénk a téli időszakot? Így vágjunk bele a szezonális munkába!
Önnek ajánljuk!
A tél nem csak a forró csokoládé és a karácsonyi ünneplés időszaka, hanem a szezonális munkalehetőségeké is! Az ünnepi időszak sok vállalkozásnál jár együtt megnövekedett forgalommal, ami miatt sok esetben ideiglenes munkaerőre van szükségük. De vajon érdemes-e belevágni ezekbe az időszakos projektekbe? Lássuk, a szezonális munkák előnyeit és hogy kiknek jöhet kifejezetten jól egy ilyen lehetőség!
Ilyen szezonális munkák érhetők el télen
Karácsony környékén nem meglepő, hogy a karácsonyi vásárokba sok árus keres ideiglenes segítőket akár pultos, akár dekorációs feladatokra. A vendéglátás is virágzik ilyenkor, így az éttermek, kávézók és szállodák gyakran fogadnak több vendéget, ami miatt megnő az igényük a felszolgálókra, konyhai kisegítőkre. Eközben a kiskereskedelemben sincs megállás, hiszen az ünnepi bevásárlás és az ajándékozás miatt az üzletek gyakran keresnek extra munkaerőt, akár eladókat, akár árufeltöltőket vagy pénztárosokat. Az online vásárlások növekedése miatt pedig a csomagolási és szállítási feladatokra is több dolgozót keresnek a raktározás és logisztika területén. Gyakran van szükségük szezonális munkaerőre az olyan szabadidős szolgáltatást kínáló intézményeknek is, mint a különböző síparadicsomok, korcsolyapályák és egyéb téli attrakciók.
Mikor és miért érdemes belevágnunk?
A rövid távú munkák lehetőséget adnak arra, hogy gyorsan tegyünk szert extra bevételre, ami hasznos lehet az ünnepi kiadásaink fedezésére vagy egy újévi céljaink elérésére. Általában ezek a munkák rugalmas beosztást kínálnak, így akár másodállásban vagy diákként is vállalhatunk ilyeneket, vagy ha a cégünknél kötelező karácsonyi leállás van, de mi inkább kihasználnánk ezt a lehetőséget egy kis extra bevételszerzésre. Ha pályakezdők vagyunk és szívesen kipróbálnánk magunkat egy új területen, ezek a munkák arra is lehetőséget adnak, hogy kicsit betekintsünk az adott iparágba és értékes tapasztalatokat gyűjtsünk. Így akár hosszú távú elköteleződés nélkül kipróbálhatjuk, hogy milyen lenne az adott szakmában dolgozni, és ha mégsem nekünk való, akkor gond nélkül továbbállhatunk. Ha épp állást keresünk, és nem szeretnénk, hogy túl hosszú idő teljen el munka nélkül, a szezonális munkák segítségével megőrizhetjük a szakmai aktivitásunkat, miközben új kapcsolatokra is szert tehetünk. Az is gyakori, hogy nyugdíjasok jelentkeznek ilyen állásokra, hiszen ez remek lehetőség arra, hogy aktívak maradjanak, extra bevételt termeljenek és közben új embereket ismerjenek meg.
Erre figyeljünk
Ha szívesen kipróbálnánk magunkat ezeken a területeken, már csak egy dolgunk van: tisztázni a feltételeket. Fontos, hogy még a szerződés aláírása előtt egyezzünk meg abban, mit vár tőlünk a munkáltató és milyen beosztásban, hiszen az ünnepi időszakban nagyon gyakori, hogy a munkavégzés hétvégére vagy estére esik. Járjunk utána, hogy hány órás műszakokban lesz ránk szükség, hiszen az ünnepek alatt nem ritka a 10-12 órás műszak és a túlóra sem. Kérdezzünk rá a pontos órabérre is, az esetleges bónuszokra és arra, hogy mikor számíthatunk kifizetésre! Sok helyen gyakori a napi elszámolás, míg máshol hetente fizetnek, és az is változó, hogy kaphatunk-e extra bért a hétvégi munkavégzésért. Ha megállapodtunk, mindig kössünk szerződést írásban is, hogy biztosítva legyenek a jogaink és az elszámolás!
Az új évet új munkával kezdenénk? Nézelődjünk az aktuális állásajánlatok között!
Készítette: Kövecses Evelin
