Munkajog

Itt a lehetőség, hogy tegyünk valami jót, ráadásul úgy, hogy csak pár kattintásunkba kerül! Az adónk mindössze 1 %-a valaki másnak 100% esélyt jelenthet egy új kezdetre.

2025-től ismét emelkedik a minimálbér és a garantált bérminimum összege, ami nemcsak a munkavállalók bérére van hatással, hanem a munkaadók költségeire, az egyéni vállalkozók adóterheire és az állami támogatások összegére is.

Decemberben szembesültünk azzal, hogy még mindig maradtak szabadnapjaink az évre? Ügyvéd segít, mit tehetünk.

Nyári munkát vállalnánk, de nem tudjuk, milyen szabályok vonatkoznak a diákmunkásokra? Cikkünkben összefoglaltuk a legfontosabb tudnivalókat!

Mire jogosult a munkavállaló és mire nem? Milyen szabályok vonatkoznak rájuk kisgyermekes szülőként?

Hány nap szabadság jár? Mit tehetünk a tavalyról „beragadt” szabadságunkkal? Milyen szabályok vonatkoznak a pótszabadságra?

A nyár a felhőtlen nyaralás és a szabadság időszaka, így természetes, hogy a legtöbben ilyenkor szeretnénk egy kis szünetet tartani a munkában és szabadságra menni. Mik a szabályok?

Előfordult már, hogy egy hevesebb munkahelyi konfliktus során trágár szavak csúsztak ki a szánkon? Hol a határ?

Előfordul, hogy rápillantunk az értesítéseinkre munka közben? Vagy ennél többről van szó és gyakran pörgetjük a közösségi oldalakat, esetleg mi magunk is gyártunk tartalmakat munkaidőben? Mennyi közösségi média számít soknak?

Egyre fontosabb az egészségünk, ami a cégek által felkínált egészségügyi juttatásokból is jól látszik.

Sokak számára még ma is meglepő lehet, ha egy munkáltató kamerákat szerel fel irodájában, üzlethelyiségeiben. Mikor teheti ezt meg jogszerűen és milyen jogaink vannak alkalmazottként?

Az MRP az egyik legkedvezőbb és legérdekesebb juttatási forma, amit munkavállalóként kaphatunk, de mégis mit takar az elnevezés?