Állás elmentve
A hirdetést eltávolítottuk a mentett állásai közül.
Hr generalista, specialista állások, munkák
122 db találat
Szűrés
-
Toborzás-kiválasztással kapcsolatos feladatok teljes körű ellátása fizikai és szellemi állományú munkavállalókra egyaránt Toborzással kapcsolatos adminisztrációs feladatok ellátása Kapcsolattartás a vezetőkkel, társosztályokkal és külső szolgáltatókkal Globális projektek helyi sz...máj. 23. -
The HR Officer will work as part of a team assisting in the developing and implementing of all HR policies, processes, and procedures. In this role they will be responsible for supporting the development and implementation of HR initiatives, providing counseling on policies and p...tegnap 13:43 -
You will be a key member of our team contributing to and coordinating a variety of activities including: Support MOL Group and DS Strategy from the professional competence development side by participating in the coordination of DS GPS Program-related activities: Job family desig...tegnap 12:51 -
Mivel fognak telni a napjaid? Napi munkád részét fogja képezni a toborzáshoz és kiválasztáshoz kapcsolódó feladatok ellátása. Feladatod lesz a HR adminisztráció teljeskörű menedzselése: - a munkaviszonyhoz kapcsolódó dokumentumok elkészítése - bérszámfejtés előkészí...tegnap 12:23
-
Toborzás-kiválasztási folyamat menedzselése: hirdetések kezelése, jelöltek felkutatása és előszűrése, interjúk lebonyolítása Be- és kiléptetési folyamatok teljeskörű menedzselése (orvosi alkalmassági vizsgálat szervezése, munkaszerződés elkészítése, kilépők esetén exit interjú ké...tegnap 11:11 -
Are you seeking a dynamic role that offers both flexibility and professional growth? Look no further! Join the HR Transition team for a hybrid work experience, where you'll spend 3 days working from home, allowing for a perfect balance between work and life. In addition to a comp...ma 00:30 -
Perform full scale GL accounting tasks Daily process of Bank transactions Fixed Assets related journal entries Keep contact with other departments and stakeholders Coordinate and resolve issues arising from R2R systems and processes Involvement in the monthly financial closing Pa...tegnap 16:35 -
Execute on key Marketing business processes that are critical to the functioning of Marketing Operations in the CEMA region. Conduct business process analysis and identify opportunities for improvement and automation. Develop and implement business process improvement projects, s...tegnap 16:35
-
Toborzási és kiválasztási folyamatok támogatása Előszűrési feladatok Adatok előkészítése bérszámfejtésre Munkaügyi nyilvántartás vezetése, szerződések előkészítése Kapcsolattartás a HR szolgáltató cégekkel Belső kommunikációval kapcsolatos feladatok Napi/heti/havi riportok, kimut...tegnap 16:30
-
Munkaviszony létesítésével, megszűnésével, módosításával kapcsolatos ügyintézés Részvétel a beléptetési folyamatban, új belépők fogadása HR nyilvántartások működtetése, karbantartása és kezelése, naprakészen tartása Sofőr kollégákkal való folyamatos kapcsolattartás HR-es és munka...tegnap 16:20 -
Lead event planning, scheduling, and guidance, ensuring compliance with corporate standards, while providing expertise on Event Platforms and internal tools for seamless execution. Act as core team member supporting the Field Marketing Manager with full responsibility for deliver...tegnap 15:35
-
Purpose of the HR Coordinator role (This is a 2-year contract position): Manage and coordinate the whole employee life cycle. The HR Coordinator manages the day-to-day operations of the Human Resource office and has a deep insight in areas such as on- and offboarding, recruitment...tegnap 15:20 -
Partnering with the dedicated teams within the company by providing a full range of human resources support, including, but not limited to recruitment, learning and development, talent management, performance management, employee relations, benefits, administration and compliance...tegnap 15:10
-
Foglalkoztatással összefüggő feladatok ellátása (munkaszerződések elkészítése, be- és kijelentések, személyi akták naprakész vezetése) Beléptetési és kiléptetési folyamat megvalósítása Felelősség a bérszámfejtésért: rendszeres kapcsolattartás a külső bérszámfejtővel, kapcsolódó a...tegnap 14:40 -
HR támogatás nyújtása a HR generalisták számára, amely az alábbi feladatokat foglalja magába: toborzás-kiválasztás: önéletrajzok előszűrése, interjúk szervezése, részvétel az interjúkon, jelöltekkel való kapcsolattartás on-boarding előkészítése munkaügyi adminisztráció egyes rész...tegnap 14:20 -
Az egész HR csapat és a HR adminisztrátorok munkájának támogatása Beléptetési és kiléptetési folyamathoz tartozó adminisztratív feladatok ellátása Munkaügyi dokumentumok iktatása Dokumentumok kezelése, rendszerezése HR adatbázisok kezelése és frissítése Egyéb, változatos iroda fe...tegnap 12:17 -
Provide to leaders on strategic P&C needs such as succession and talent management, performance management, goal setting, development planning, reward & compensation management and organizational set-up using knowledge of business and P&C insights, metrics, expertise, and decisi...tegnap 11:10 -
Business Partnering with business and within HR Single point of contact to functional Director and BU management team – understands business needs, drivers, ensures right HR solutions are developed and executed by the COE teams, supervised by HRBP Facilitate leaders in the People...tegnap 10:44
-
Responsibilities of the new colleague, who will report directly to the plant managers will include but will not be limited to: Primarily responsible for the internal recruitment processes from headcount alignment with the management, through arranging pre-selections and interview...tegnap 10:10 -
Biztosítja, hogy a vállalat HR stratégia megtervezése és megvalósítása, HR osztály működése és ügyeinek kezelése, hatékony adminisztrációja összhangban legyenek a vállalat üzleti céljaival, Partner az operatív HR kérdésekben, mint a toborzás, munkaviszony keletkezés - megszűnés,...tegnap 09:15 -
Answering telephone and written enquiries relating to personnel administration at Bosch, taking into consideration legal, collective agreement and company requirements. Handling HR related questions, queries of our employees, managers and HR Business Partners. Active and daily us...tegnap 00:00
