Ezért nem jönnek haza a magyar orvosok

,,Amióta itt dolgozom, egy éven belül elhagyhattam a diabetes és a hypertónia gyógyszereimet, jelenleg már diétáznom sem kell, minden értékem kielégítő, a család boldog, én kipihent és kiegyensúlyozott vagyok"- írta egy Németországban tevékenykedő szakorvos a Magyar Rezidens Szövetség felmérésében, amelyet a Weborvos.hu ismertetett.

A csaknem 150 honfitársunk válaszai alapján, ha nem is egy reprezentatív kép, de egy markáns hangulatjelentés körvonalazódik arról, hogy élnek kinn, mit gondolnak a hazai helyzetről doktoraink.

A kérdőívet kitöltő orvosok 85 százaléka 2008-2011 között ment ki külföldre. A felmérésben részt vevő orvosok csaknem háromnegyede dolgozott a kivándorlás előtt a magyar egészségügyben. A válaszokból az is kiderült, hogy a kint dolgozó magyar orvosok csupán 15 százalékának volt már hallgató korában is kifejezett célja a külföldi munkavállalás.

Nem akarnak hazajönni

Arra a kérdésre, tervezik-e, hogy két éven belül hazajönnek, csak 2 százalék válaszolt igennel, 58 százalék azt írta: biztosan nem. A válaszadók negyede pedig azt, hogy csak akkor, ha pozitív változás lesz. 15 százalék bizonytalan volt, illetve nem tudott választ adni. A határozott nemmel válaszolók nagy része, az összes válaszoló 28 százaléka ráadásul azt írta, eldöntötte, hogy még legalább 20 évet külföldön marad.

Többen vannak azok, aki úgy tervezik, 5 éven belül hazatérnek, a válaszadók 7 százaléka. Az 5 éves időszakot firtató kérdésnél többen voltak azok is, akik bizonytalanok (58 százalék), tehát még nem hozták meg a döntést, azaz még hazacsábíthatóak. A válaszadókat leginkább 3 dolog tartja vissza a hazajöveteltől: az itthoni fizetések (95 százaléknak fontos szempont), a heti 60 óránál több munkavégzés és a családi élet ellehetetlenülése (71 százaléknak fontos szempont), valamint a hálapénz megléte (63 százaléknak fontos szempont).

A válaszok alapján összegezhető, hogy a kint dolgozó orvosok körülbelül kétharmada hazajönne 300 ezer forint kezdő szakorvosi bér esetén, illetve ha a munkaidő, ügyeleti körülmények (óraszám, utána pihenőidő, korrekt pénzügyi elszámolás stb.) rendeződnének.

Egyelőre nem nehéz dönteni a kint maradás illetve a hazatérés között, hiszen külföldön a kollégák, a betegek és a magyar orvosok környezetében élő helyiek is a válaszadók több mint 90 százaléka szerint elfogadóak. Ráadásul a többség szerint jobb a kinti szakképzés is.

Haza lehetne hozni a jó gyakorlatokat

A felmérésben a szövetség kíváncsi volt arra, hogy a kint dolgozók milyen kedvező külföldi tapasztalatokat látnak, amelyeknek itthoni megvalósítása nem feltétlenül pénz kérdése.

,,Adminisztrációs feladatokra (gépelés, faxolás, vizsgálati időpontkérés!) gépírónőket alkalmaznak, és nem orvosokat háromszor annyi fizetésért."

,,Az emberek végzettségtől függetlenül, jobban tisztelik a másikat, a másik munkáját."

,,A szakvizsga után valóban önállóan dolgozhatsz, de megvan az intézményesített kerete (reggeli megbeszélések) a kérdéses esetek megvitatására" - írta egy Belgiumban dolgozó szakorvos.

,,A munkaidőre vonatkozó jogszabályok szigorú betartatása." (Egyesült Királyság, szakorvos)

Miért jobb nekik külföldön?

,,Ami szembetűnő különbség számomra, hogy kezdő rezidensként is meghallgatják a véleményem. A nővérek és orvosok közösen próbálják megoldani a problémákat. (...) Másfelől,ami fontos,hogy igen nagy az összetartás az orvosok között. A szervezettség, az egységes bértábla, ami évenként, a tapasztalattal nő, igen nagy motiváció úgy dolgozni, hogy látom mikor kapok fizetésemelést, támogatják a továbbképzésemet, hogy nem szégyellek beteget jelenteni, ha lázas vagyok." (Németország, rezidens)

,,Pozitív munkamorál; azt az időt és energiát, amit otthon a hierarchikus viszonyok ,,ápolására" fordítják, itt egymás oktatására, csapatépítésre, a munkatársak nem egymás versenytársai, sokkal inkább csapattársai (persze nyilván ebben a megfelelő megélhetés biztosításának is hatalmas szerepe van)." (USA, kutatóorvos)

,,Adminisztrációs feladatokra teljesen külön személyzet alkalmazása, így az orvos a gyógyító tevékenységgel foglalkozhat, a betegekkel való kapcsolatra elég ideje marad. Csapatépítés, motiváció megteremtése, az előbbre jutás, szakmai fejlődés láttatása. Továbbképzések biztosítása kellő mennyiségben, és ennek költségeit bizonyos részben vállalja a munkáltató." (Németország, szakorvos)

,,Ha sikerülne Magyarországon normális kb. 200-250 euro nettó szakorvosi fizetést kapni, plusz normális munkaidőben dolgozni, valószínűleg hazamennék." (Egyesült Királyság, szakorvos)

,,6 éve élek és dolgozom kint, de most fordult elő először, hogy úgy tűnik, valaki kíváncsi arra, hogy mit lehetne külföldről 'hazahozni' (mármint tudást, módszert, stb.) .A külföldön dolgozó orvosok nagy része szívesen hazajönne, ha azt érezné, hogy az ország szívesen fogadja, szívesen hallgatja meg az általa tanultakat, javasoltakat. Jelenleg inkább bűntudatot próbálnak ébreszteni a külföldön dolgozókban." (Egyesült Királyság, szakorvos)

,,Életem legboldogabb pillanata lenne, ha újra otthon tudnék dolgozni, azonban ahhoz a jelenlegi fizetés mellett még körülbelül 6 évet kell itt eltöltenem, hogy biztos egzisztencia mellett tudjak hazatérni." (Németország, rezidens)