Állás elmentve
A hirdetést eltávolítottuk a mentett állásai közül.
Hr generalista, specialista állások, munkák
121 db találat
Szűrés
-
Purpose of the HR Coordinator role (This is a 2-year contract position): Manage and coordinate the whole employee life cycle. The HR Coordinator manages the day-to-day operations of the Human Resource office and has a deep insight in areas such as on- and offboarding, recruitment...tegnap 15:15
-
Provide to leaders on strategic P&C needs such as succession and talent management, performance management, goal setting, development planning, reward & compensation management and organizational set-up using knowledge of business and P&C insights, metrics, expertise, and decisi...tegnap 11:09
-
Toborzás és kiválasztás szellemi és fizikai munkakörökre Onboarding folyamatok kezelése, beléptetéshez kapcsolódó adminisztratív és tájékoztatási feladatok elvégzése Exit menedzsment Munkaszerződések, szerződés-módosítások, munkaköri leírások kezelése Képzés szervezés, kapcsolódó...Friss
-
aktívan részt veszel a HR operációval kapcsolatos feladatokban, különösen a munkaviszony létesítésével, fenntartásával és megszüntetésével kapcsolatos munkajogi kérdésekben, center of excellence-ként támogatod a HR egyéb területeit, kiváltképp a HR Business Partnerek munkáját, fe...ma 10:05
-
Fizikai toborzás-kiválasztási, munkaerő-kölcsönzési, munkaerő-közvetítési projektek koordinálása, támogatása Toborzás és kiválasztási eljárás kapcsán felmerülő operatív feladatok ellátása Jelöltek adatbázisból történő felkeresése Jelentkezők és jelöltek tájékoztatása adott pozíci...ma 06:55
-
Főbb feladatok: Toborzás - munkaerő felvétel folyamatában való közreműködés Adminisztrációs feladatok: munkaügyi dokumentumok kezelése, naprakészen tartása, kimutatások, statisztikák készítése Munkaerő megtartás elősegítése, időszakos elégedettség mérés Motivációs és teljesítmény...ma 00:40
-
Álláshirdetések kezelése Jelentkezők tájékoztatása, szűrése Kiválasztáshoz kapcsolódó adminisztratív feladatok ellátása Folyamatos kapcsolattartás a munkavállalókkal és megbízókkal Beosztások, riportok készítése Be- és kiléptetéssel kapcsolatos teendők elvégzése...tegnap 18:20
-
Act as a trusted advisor in organizational development and learning plans and activities Identify areas where GBS HR could support the business in delivering the O&D and L&D initiatives Be active part of organizing Global Leadership programs As a learning advisory be responsible...tegnap 16:05
-
Üzleti, munkaerő igények felmérése Belső toborzás-és kiválasztási projektek tervezése, teljes körű koordinálása Toborzási folyamatok fejlesztése Új szűrési ötletek keresése Kreatív toborzási stratégiák kialakítása Közösségi média eszközök hatékony használata Fizikai és szellemi m...tegnap 15:40
-
Create job descriptions to attract suitable candidates and be responsible for candidate screening and interviewing processes. Identify competency needs and development opportunities in cooperation with management and department heads Process documentation and prepare reports rela...tegnap 14:40
-
Czech or Slovak Speaking Senior People Admin Associate
Legyen az első 5 jelentkező között!1138. Budapest Váci út 187.Ensure all deliverables with regards to number of transactions related to various administrative tasks connected with People lifecycle are completed in line with legislation and internal guidelines. Set up and maintenance of colleague data, validation of time and attendance infor...tegnap 13:30 -
Czech or Slovak speaking People Admin Associate
Legyen az első 5 jelentkező között!1138 Budapest, Váci út 187.Process the transactions required for the entire lifecycle of the TESCO colleagues : Set up and maintain of colleagues' data, setting up of New Joiners on Payroll System , Generating contracts for New Joiners, Transfers and Leavers. Maintenance of existing colleagues data by...tegnap 12:30 -
Technológia divízión belül nyíló pozíciók posztolása Kooperáció az interjúszervező csapattal, hogy az interjúk beszervezésre kerüljenek Folyamatok adminisztrációs feladatainak ellátása különböző rendszerekben és emailben Kapcsolattartás business oldali vezetőkkel és visszajelzés...tegnap 12:17
-
SAP modulok kezelése, rendszerek működtetése, adatok naprakészen tartása Új belépő dolgozók beilleszkedésének támogatása Szervezetfejlesztési folyamatok kidolgozása, lebonyolítása A teljesítményérteklő rendszer működtetése (SF) On boarding folyamatok fejlesztése és támogatása Tel...tegnap 12:10
-
Munkaviszonnyal kapcsolatos feladatok ellátása és a dokumentumok nyilvántartása. Jogviszony létesítésével, módosításával, megszüntetésével kapcsolatos dokumentumok elkészítése, aláíratása. Belépő munkavállalók fogadása, a munkaviszony létesítéssel kapcsolatos információk biztosít...tegnap 11:05
-
Korszerű humán rendszerek működtetése és fejlesztése, a hatékony erőforrás-gazdálkodás érdekében. A támogatott üzleti területek HR vonatkozású folyamatainak megfelelő ellátása. Exit és engagement interjúk lebonyolítása, elemzése. Kapcsolattartás a kijelölt üzleti terület vezetőiv...tegnap 11:05
-
toborzás-kiválasztás folyamatának teljes körű koordinálása, munkavállalók be- és kiléptetésével kapcsolatos adminisztráció, továbbá az onboarding folyamat koordinálása, gyári terület támogatása operatív, HR-t érintő témákban, vállalati programjaink és rendezvényeink szervezése és...tegnap 10:35
-
Execute end to end ARR process covering annual salary review, bonus and share plan, as per timelines Execute market research for compensation and new activities to understand the labor market potential and cost implications Ensure data accuracy for reward and Organizational Effec...tegnap 10:25
-
Administrative support of the Managing Directors and the local Management; Liaising with partner companies; Archiving digital and hard copy documentation; Organization of interviews, conferences, community building events Take continuous efforts to improve the quality of HUB oper...tegnap 09:05
-
You will work closely with upper management to understand the company’s current HR needs and align them with overall business goals and thereby play a key role in shaping the company’s HR strategy, ensuring legal compliance, and fostering a positive work environment. This include...tegnap 08:35