Ahol biztosabban találhatunk állást

Az életpálya-modell lényege, hogy az alapfokú oktatástól az egyetemi képzésekig figyelnek arra, hogy kielégítsék a térség járműiparának szakemberigényét, valamint a város által nyújtott egész életen át tartó perspektívát vázoljanak fel a résztvevőknek.

"Furcsa kettősség, hogy napjainkban Győr és környéke nem tudja kielégíteni a járműipar és beszállítói szakember-igényét, holott az e szakmákat kitanulók sokkal biztosabban találnak állást, és jobb bérre is számíthatnak" - mondta Fekete Dávid alpolgármester.

Ilyen Győr-Moson-Sopron megyei autóipari állásokat hirdetnek a Profession.hu-n a munkaadók.

A politikus szerint egyszerre kell kívülről láthatóbbá, belülről pedig hatékonyabbá tenni az évekkel ezelőtt, spontán módon kialakult együttműködést, az önkormányzat szervezése alatt. Épp ezért formális szervezetbe integrálják a győri járműipari életpálya-modell szereplőit.

  
Kép forrása: vezess.hu

A modell működtetésében szerepet vállal több helyi szakiskola, a Széchenyi István Egyetem, az iparkamara megyei szervezete, a munkaügyi központ és számos cég - kiemelten az Audi Hungária Motor Kft.

Részt vesz a projektben a Mobilis interaktív kiállítótér is, melynek az a feladata, hogy a legfiatalabbak számára is kézzelfogható közelségbe hozza a járműipart és az azzal kapcsolatos szakmákat.

Az év végére szeretnék intézményesíteni az együttműködést - mondta az alpolgármester. Már fel is állt a győri egyetemen az a munkacsoport, amely áttekinti, hogy milyen formában - cégként vagy például egyesületként - működnek hasonló kezdeményezések a világ nagy autóipari központjaiban.

Megemlítette: a partnerek már bemutatkoztak közösen egy sajtókampányban, tavaly novemberben pedig mindannyian képviseltették magukat a város standján az Automotive Hungary szakkiállításon.

Szemlézte: Durbák Ildikó

Címkék: Győr, autóipar, gyártó cégek, szakképzés, életpálya, mérnök, felsőoktatás