A dolgozók harmadának csökkent a bére
Tízből három munkavállaló fizetése csökkent Győrben és környékén az adójóváírás kivezetése és az új Munka törvénykönyvének hatályba lépése miatt - közölték szakszervezeti vezetők.
Önnek ajánljuk!
Molnár Ákos, a Vasas Szakszervezeti Szövetség nyugat-dunántúli régióvezetője szerint a visszaesés a nyolc-tízezer forintot is elérheti, míg Potyondi Antal, a Kereskedelmi Alkalmazottak Szakszervezetének megyei titkára arról számolt be, hogy négy-hétezer forintos csökkenéseket jeleztek tagjaik.
"Beigazolódtak a korábban megfogalmazott aggályaink: a Munka törvénykönyvének módosításával csak a munkáltatók járnak jól" - mondta Molnár Ákos, utalva arra, hogy a cégek számára egyaránt kiadáscsökkenést hoz a délutáni pótlék eltörlése és az éjszakai pótlék szabályainak változása. Ez utóbbi ugyanis lehetővé teszi, hogy a korábbi 30 helyett bizonyos esetekben csak 15 százalékot fizessenek alkalmazottaiknak a cégek.
Szavai szerint elsősorban ott kerültek rosszabb helyzetbe a munkavállalók, ahol nem működik érdekképviselet, mivel itt a cégek könnyebben takarítottak meg juttatásokat, például azzal, hogy a pótlékköteles időszakot megkerülve szervezték a műszakokat.
Potyondi Antal megjegyezte: a nyári szabadságok miatt a munkavállalók jelentős hányada még nem ismerte fel, mit hoz számára az új szabályozás. "Bennük majd szeptemberben, októberben tudatosul, hogy hiányzik a fizetésből" - jegyezte meg.
Mint arról a Profession.hu már beszámolt: a nyári szezon miatt egyelőre kevés munkaadó alkalmazza az új Munka törvénykönyve keresetcsökkentésre lehetőséget adó rendelkezéseit, többségük csak ismerkedik az új szabályokkal. A Magyar Szakszervezetek Országos Szövetsége (MSZOSZ) például szeptemberben méri fel, hogy milyen konkrét jövedelembefolyásoló hatása van az új kódexnek
