-
Reporting & Data Expert in HR
- WILO Magyarország Kft
- Hibrid • Törökbálint
- Br. 950e - 1,2M Ft havi bér
-
Mobiltelefon • Egészségpénztár • Cafeteria • Szakmai tréningek • Egészségbiztosítás • Sport támogatás
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
Laptop • Workstation • Monitor (2 db) • Headset • Mobiltelefon
-
3-5 év tapasztalat • Angol középfok
Főbb feladatok- Design, maintain, and continuously improve ad-hoc and standard HR reports for diverse stakeholder groups, including the Executive Board.
- Develop and further enhance HR Reporting Landscape at Wilo according to trends and organizational needs
feladva: Augusztus 12.ElőresorolvaÁllás dátumaReporting & Data Expert in HR - WILO Magyarország KftFeladvaAugusztus 12.ElőresorolvaSzeptember 5. -
Villamos tervezőmérnök csoportvezető (alállomás)
- Nova HR
- Hibrid • Pest megye,Budaörs
-
Céges autó • Mobiltelefon • Munkába járás támogatás • Egészségbiztosítás
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
Laptop • Mobiltelefon • Céges autó
-
5-10 év tapasztalat • Nem kell nyelvtudás • 'B' kat. jogosítvány
Főbb feladatok- A villamos tervezési szakterület szakmai vezetése és fejlesztése
- A tervezési feladatok teljeskörű szakmai felügyelete és koordinálása
- A villamos tervek szakmai ellenőrzése és jóváhagyása
- A vonatkozó jogszabályok, szabványok és műszaki előírások alkalmazásának biztosítása
feladva: Augusztus 19.ElőresorolvaÁllás dátumaVillamos tervezőmérnök csoportvezető (alállomás) - Nova HRFeladvaAugusztus 19.ElőresorolvaSzeptember 6. -
Műszaki Beszerző (Autóipar)
- Nova HR
- Hibrid • Dunavarsány
-
Cafeteria • Szakmai tréningek • Nyelvtanulás támogatása • Lakhatási támogatás • Munkába járás támogatás
- Teljes munkaidő • Kötetlen munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
3-5 év tapasztalat • Angol középfok
Főbb feladatok- Új beszállítók keresése
- Projektfeladatok új termékek bevezetésére és költségcsökkentő tevékenységekhez
- VDA, IATF, ISO, beszállítói, belső és egyéb, vállalatot érintő audit megfelelőség biztosítása
- Árajánlatok bekérése a céggel már szerződésben álló és az új partnerektől
feladva: Augusztus 31.ElőresorolvaÁllás dátumaMűszaki Beszerző (Autóipar) - Nova HRFeladvaAugusztus 31.ElőresorolvaSzeptember 6. -
Beszállítói Minőségügyi Mérnök (Elektronika)
- Nova HR
- Hibrid • Biatorbágy
-
Cafeteria • Szakmai tréningek • Nyelvtanulás támogatása • Munkába járás támogatás
- Teljes munkaidő • Kötetlen munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
3-5 év tapasztalat • Angol középfok
Főbb feladatok- A beszállítók minőségi teljesítményének nyomon követése és értékelése
- Beszállítófejlesztési és folyamatos fejlesztési tevékenységek irányítása
- Minőségbiztosítási megállapodások (Quality Assurance Agreement) tárgyalásának vezetése
- Beszállítói rendszer- és folyamatauditok végrehajtása
feladva: Augusztus 25.ElőresorolvaÁllás dátumaBeszállítói Minőségügyi Mérnök (Elektronika) - Nova HRFeladvaAugusztus 25.ElőresorolvaSzeptember 6. -
Kerülj előnybe! Szerezz rejtett infókat a Prémiummal!
Megnézem -
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
1-3 év tapasztalat • Nem kell nyelvtudás
Főbb feladatok- Digitális és nyomtatott kreatívok tervezése - Social media és hirdetési anyagok készítése - Webes és kampányanyagok vizuális megvalósítása - Illusztrációk, animációk és multimédiás kreatívok készítése - Nyomdai anyagok előkészítése - Kreatív projektek önálló koordinálása - AI használata...
feladva: Augusztus 26.ElőresorolvaÁllás dátumaGrafikus – projektmenedzseri szemlélettel - Melon HR Technology Kft.FeladvaAugusztus 26.ElőresorolvaSzeptember 7. -
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
Nem kell tapasztalat • Nem kell nyelvtudás
Főbb feladatok- a bejövő áru ellenőrzése, az új áru átvétele és annak kezelése - termékek jótállási jeggyel való ellátása - a kiadandó áruk komissiózása, ellenőrzése és csomagolása - raktáron belüli anyagmozgatás - továbbá aktívan részt fogsz venni a leltározásban...
feladva: Augusztus 14.ElőresorolvaÁllás dátumaRaktáros - Melon HR Technology Kft.FeladvaAugusztus 14.ElőresorolvaSzeptember 7. -
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
1-3 év tapasztalat • Angol középfok
Főbb feladatok- Social media csatornák kezelése - Tartalomstratégia és tartalomnaptár készítése - Social posztok és kampányszövegek írása - Reels, TikTok és Shorts videók készítése - Forgatás, fotózás és videózás - Videóvágás - Kampányok támogatása és optimalizálása - Tartalmak teljesítményének elemzése - AI...
feladva: Augusztus 26.ElőresorolvaÁllás dátumaSocial Media & Content Creator - Melon HR Technology Kft.FeladvaAugusztus 26.ElőresorolvaSzeptember 7. -
-
Étkezési jegy • Szakmai tréningek • Munkába járás támogatás
- Teljes munkaidő • Kötetlen munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
1-3 év tapasztalat • Angol középfok
-
WINDOWS • OPERÁCIÓS RENDSZEREK • LAN • ACTIVE DIRECTORY • VMWARE • SAP • HÁLÓZATI ISMERETEK
Főbb feladatok- A vállalat informatikai infrastruktúrájának napi üzemeltetése és folyamatos működésének biztosítása
- Munkaállomások, laptopok és egyéb informatikai eszközök telepítése, konfigurálása, üzembe helyezése és karbantartása
feladva: Augusztus 12.ElőresorolvaÁllás dátumaIT Üzemeltetési Munkatárs (Logisztikai vállalathoz) - Nova HRFeladvaAugusztus 12.ElőresorolvaSzeptember 5. -
-
HR és oktatási gyakornok - diákmunka
- Mind-Diák Szövetkezet 4,6
- Hibrid • Budaörs
- Br. 2 350 Ft/óra bér
- Részmunkaidő • Kötött munkarend • Diákmunka
-
Nem kell tapasztalat • Angol középfok
Főbb feladatok- Dokumentációs és oktatási rendszer naprakészen tartása
- Oktatási és vizsgaanyagok készítése, fordítása, frissítése
- Oktatások szervezésének támogatása
- Kimutatások, riportok és prezentációk készítése
- Új dolgozók adminisztrációjának és betanulásának támogatása
- Együttműködés a területi oktatási felelősökkel
feladva: Szeptember 01. -
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
Nem kell tapasztalat • Nem kell nyelvtudás
Főbb feladatok- A termelésvezető munkájának támogatása (kávépörkölőgép kezelése, betöltése, csomagolás)...
feladva: Augusztus 12.ElőresorolvaÁllás dátumaÉlelmiszer technikus-segéd pörkölő, csomagoló - Melon HR Technology Kft.FeladvaAugusztus 12.ElőresorolvaSzeptember 5. -
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
Pályakezdő/friss diplomás • Angol középfok
Főbb feladatokGyógyszer nagykereskedelmi és import tevékenységhez kapcsolódó minőségbiztosítási rendszer adminisztratív és operatív működtetésében való részvétel GMP és GDP kritériumok ismeretében...
feladva: Augusztus 11.ElőresorolvaÁllás dátumaMinőségbiztosító - Melon HR Technology Kft.FeladvaAugusztus 11.ElőresorolvaSzeptember 4. -
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
1-3 év tapasztalat • Nem kell nyelvtudás
Főbb feladatok- Gyógyszer nagykereskedelmi és import tevékenységhez kapcsolódó minőségbiztosítási rendszer adminisztratív és operatív működésének támogatása - Különböző tárolási körülményeket igénylő beérkező gyógyszerek kezelésében való közreműködés - Hűtött tárolást igénylő gyógyszerek kezelése - Külső és...
feladva: Augusztus 11.ElőresorolvaÁllás dátumaMinőségbiztosítási asszisztens - Melon HR Technology Kft.FeladvaAugusztus 11.ElőresorolvaSzeptember 4. -
-
Cafeteria • Szakmai tréningek • Egészségbiztosítás • Élet- és balesetbiztosítás
- Teljes munkaidő • Alkalmazotti jogviszony
-
1-3 év tapasztalat • Angol felsőfok
Főbb feladatok- Serving as the first point of contact for new colleagues and ensuring a seamless onboarding experience
- Providing support and guidance to employees on a wide range of employment-related matters
- Coordinating and managing HR administration and documentation processes with accuracy and attention to detail
feladva: Augusztus 28.ElőresorolvaÁllás dátumaPeople Services Representative - Coca-Cola HBC Magyarország Kft.FeladvaAugusztus 28.ElőresorolvaSzeptember 9. -
-
-
Cafeteria • Egészségbiztosítás • Élet- és balesetbiztosítás
- Teljes munkaidő • Alkalmazotti jogviszony
-
1-3 év tapasztalat • Angol középfok
Főbb feladatok- Talent Acquisition & Employer Branding
- Learning & Development / Talent Management
- Employee Experience / Organizational Development
feladva: Augusztus 28.ElőresorolvaÁllás dátumaEarly Talent Program - People & Culture - Coca-Cola HBC Magyarország Kft.FeladvaAugusztus 28.ElőresorolvaSzeptember 9. -
-
Projektvezető (napelem)
- HR Park Kft.
- Gödöllő
-
Cafeteria • Szakmai tréningek
- Teljes munkaidő • Kötetlen munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
3-5 év tapasztalat • Nem kell nyelvtudás • 'B' kat. jogosítvány
Főbb feladatok- 50–500 kWp teljesítményű napelemes kivitelezési projektek koordinálása
- projektütemtervek készítése, a határidők és költségek nyomon követése
- anyagkiírások készítése kiviteli tervek alapján
- speciális anyagok és egyedi tételek beszerzésének koordinálása
feladva: Szeptember 01. -
HR munkatárs
- Willi Betz Hungária Kft.
- Biatorbágy
- Teljes munkaidő • Alkalmazotti jogviszony
-
1-3 év tapasztalat • Orosz középfok • Ukrán középfok • 'B' kat. jogosítvány
Főbb feladatok- Toborzási és kiválasztási folyamatok támogatása
- Országos Idegenrendészeti Főigazgatósággal kapcsolatos ügyintézés
- Harmadik országbeli munkavállalók foglalkoztatásával kapcsolatos HR- és idegenrendészeti ügyintézés
- Kapcsolódó dokumentáció elkészítése és kezelése
feladva: Augusztus 13. -
B2B Területi Értékesítő
- café+co Kft.
- Budapest
-
Céges autó • Mobiltelefon
- Teljes munkaidő • Alkalmazotti jogviszony
-
Laptop • Céges autó
-
1-3 év tapasztalat • Nem kell nyelvtudás • 'B' kat. jogosítvány
Főbb feladatok- Új vállalati ügyfelek és üzleti lehetőségek felkutatása Budapesten és
- Gyártóüzemek, logisztikai központok, irodaházak, közösségi helyek felkeresése, munkahelyi vending szolgáltatások (kávé-, ital-, snack- és ételautomaták) értékesítése, bevezetése, szolgáltató váltása.
feladva: Augusztus 17.ElőresorolvaÁllás dátumaB2B Területi Értékesítő - café+co Kft.FeladvaAugusztus 17.ElőresorolvaTegnap -
-
Cafeteria • Szakmai tréningek • Egészségbiztosítás • Élet- és balesetbiztosítás • Bónusz
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
Mobiltelefon • Céges autó
-
5-10 év tapasztalat • Angol felsőfok
Főbb feladatok- Driving the local Talent Development strategy and succession planning agenda.
- Leading Talent Review, Mid-Year Review and calibration processes to ensure consistent talent decisions across the organization.
- Building and maintaining succession pipelines for critical and leadership roles.
feladva: Szeptember 02.ElőresorolvaÁllás dátumaTalent Development Manager - Coca-Cola HBC Magyarország Kft.FeladvaSzeptember 2.ElőresorolvaSzeptember 8. -
-
Junior Könyvelő
- CJ Foods Hungary Kft.
- Magyarország,Pest,Dunavarsány,Déri Miksa utca 3
-
Étkezési jegy • Mobiltelefon • Munkába járás támogatás • Egészségbiztosítás • Élet- és balesetbiztosítás
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
Laptop • Mobiltelefon
-
1-3 év tapasztalat • Angol középfok
Főbb feladatok- Junior Könyvelői feladatok ellátása
- Szállítók, vevők és tárgyi eszközök kezelése,
- Bank folyószámla könyvelés
- Cash-flow management támogatása
- Főkönyvi feladások (bérszámfejtés könyvelése, elhatárolások),
- Adó folyószámlák egyeztetése
- Adóbevallások menedzselése, auditok támogatása
feladva: Szeptember 04.ElőresorolvaÁllás dátumaJunior Könyvelő - CJ Foods Hungary Kft.FeladvaSzeptember 4.ElőresorolvaTegnap -
HR &Marketing-Kommunikáció Gyakornok - diákmunka
- Mind-Diák Szövetkezet 4,6
- Hibrid • Taksony
- Br. 2 200 Ft/óra bér
- Részmunkaidő • Kötött munkarend • Diákmunka
-
Nem kell tapasztalat • Angol középfok
Főbb feladatok- A HR és marketing-kommunikációs csapat adminisztratív és szervezési feladatainak támogatása
- HR-adatbázisok és dokumentumok rendszeres frissítése, karbantartása
- Jubileumi ünnepségek előkészítésében és koordinációjában való részvétel
- A Buddy Program koordinációjának támogatása
feladva: Augusztus 28.
-
Php hr cms javascript jquery
-
Pest megye