-
-
Céges autó • Mobiltelefon • Egészségpénztár • Cafeteria • Egészségbiztosítás • Élet- és balesetbiztosítás • Nyugdíjpénztár
- Teljes munkaidő • Kötetlen munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
5-10 év tapasztalat • Angol felsőfok • Magyar anyanyelvi szint
Főbb feladatokAs Site HR Lead, You will lead HR for our site in Hungary, partnering with local and regional leaders to create a people-focused workplace. You will deliver practical HR solutions across employee relations, talent, workforce planning and site-level change. We value clear thinking, good judgement...
feladva: Augusztus 19.ElőresorolvaÁllás dátumaSite HR Lead - GlaxoSmithKline Biologicals Kft.FeladvaAugusztus 19.ElőresorolvaMa -
-
Projektvezető (napelem)
- HR Park Kft.
- Gödöllő
-
Cafeteria • Szakmai tréningek
- Teljes munkaidő • Kötetlen munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
3-5 év tapasztalat • Nem kell nyelvtudás • 'B' kat. jogosítvány
Főbb feladatok- 50–500 kWp teljesítményű napelemes kivitelezési projektek koordinálása
- projektütemtervek készítése, a határidők és költségek nyomon követése
- anyagkiírások készítése kiviteli tervek alapján
- speciális anyagok és egyedi tételek beszerzésének koordinálása
feladva: Szeptember 01. -
-
Cafeteria • Munkába járás támogatás • Egészségbiztosítás • Sport támogatás • Bónusz
- Teljes munkaidő • Alkalmazotti jogviszony
-
1-3 év tapasztalat • Nem kell nyelvtudás
Főbb feladatokVáltozatos programunk magas színvonalú képzésekből áll a vezetés, a menedzsmenteszközök és az üzletüzemeltetés területén, és jól ötvözi az üzleteinkben szerzett gyakorlati tapasztalatokat és az elméleti ismereteket. Más gyakornokokkal és nagyszerű mentorokkal szoros együttműködésben fogsz dolgozni...
feladva: Szeptember 07.ElőresorolvaÁllás dátumaÜzletvezető gyakornok - Kistarcsa - JYSK Kft.FeladvaSzeptember 7.ElőresorolvaMa -
-
Safety Supervisor / EHS Supervisor
- Kedali Hungary Kft.
- Gödöllő
- Br. 900e - 1,2M Ft havi bér
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
Laptop
-
3-5 év tapasztalat • Angol felsőfok • 'B' kat. jogosítvány
Főbb feladatok1. EHS MANAGEMENT & COMPLIANCE Take overall responsibility for occupational health and safety management at the manufacturing site. Develop, implement and continuously improve EHS policies, procedures and management systems. Ensure compliance with applicable Hungarian and EU occupational health and...
feladva: Augusztus 19.ElőresorolvaÁllás dátumaSafety Supervisor / EHS Supervisor - Kedali Hungary Kft.FeladvaAugusztus 19.ElőresorolvaTegnap -
Kerülj előnybe! Szerezz rejtett infókat a Prémiummal!
Megnézem
-
Php hr cms javascript jquery
-
Pest megye
-
Gödöllő
-
+15 km