-
HR Learning Solutions Trainee (German or French speaking) - diákmunka
- Mind-Diák Szövetkezet
- Hibrid • Budapest XIV.
- Br. 2 400 Ft/óra bér
- Részmunkaidő • Kötött munkarend • Diákmunka
-
Nem kell tapasztalat • Angol középfok • Német középfok • Francia középfok
Főbb feladatok- Handling e-filing tasks, including renaming and moving documents in line with the OpenText folder structure
- Preparing reference letters for employees
- Creating certificates based on incoming requests
- Supporting training organization and administration
- Managing mailing and printing tasks
feladva: Október 01. -
Állás dátumaMűszaki projektmenedzser - PSP Siklóssy & Partner Vezetői Tanácsadó Korlátolt Felelősségű TársaságFeladvaOktóber 7.ElőresorolvaMa
-
HR & Office coordinator
- FÜRGEFUTÁR.HU Kft 4,4
- Budapest II.kerület
-
Cafeteria
- Teljes munkaidő • Kötetlen munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
Laptop
-
3-5 év tapasztalat • Angol középfok
Főbb feladatok- A teljes munkavállalói életciklushoz kapcsolódó HR-adminisztráció koordinálása;
- Munkaszerződések, szerződésmódosítások, tájékoztatók, igazolások és egyéb munkaügyi dokumentumok előkészítése;
- Személyi anyagok létrehozása, naprakészen tartása, lezárása és archiválása;
feladva: Október 13. -
Compensation & HR Analytics Expert
- UNIQA Biztosító Zártkörűen Működő Részvénytársaság 3,6
- Budapest XIII.kerület
-
1-3 év tapasztalat • Angol felsőfok
Főbb feladatok- Prepare, coordinate, and continuously enhance Group-level HR and compensation reporting.
- Conduct compensation analyses, internal and external pay positioning reviews, and market benchmarking studies based on Korn Ferry salary survey data.
feladva: Október 02.ElőresorolvaÁllás dátumaCompensation & HR Analytics Expert - UNIQA Biztosító Zártkörűen Működő RészvénytársaságFeladvaOktóber 2.ElőresorolvaOktóber 14. -
-
Mobiltelefon • Szakmai tréningek • Munkába járás támogatás
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • 07:30 - 16:00 között • Alkalmazotti jogviszony
-
Laptop • Mobiltelefon
-
1-3 év tapasztalat • Nem kell nyelvtudás
Főbb feladatok- szellemi és fizikai munkakörök betöltéséhez kapcsolódó toborzási és kiválasztási folyamatok lebonyolítása
- telefonos előszűrés és jelölt profil készítés
- interjúk szervezése és lebonyolítása
- kapcsolattartás a vezetőkkel, létszámigények folyamatos monitorozása
- toborzási statisztika készítése
feladva: Szeptember 26.ElőresorolvaÁllás dátumaHR toborzó és bérszámfejtési ügyintéző Újszilvás - ARANYABLAK KftFeladvaSzeptember 26.ElőresorolvaOktóber 14. -
-
-
Cafeteria • Szakmai tréningek • Munkába járás támogatás • Beiskolázási támogatás
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
Laptop • Mobiltelefon
-
3-5 év tapasztalat • Nem kell nyelvtudás
Főbb feladatok- Toborzási és kiválasztási folyamatok teljes körű koordinálása, álláshirdetések kezelése, jelöltek előszűrése és interjúztatása
- Létszámigények egyeztetése a vezetőkkel, munkaerő-tervezés támogatása
- Beléptetési, kiléptetési és onboarding folyamatok koordinálása
feladva: Október 13. -
-
HR generalista
- SWISS MEDICAL SERVICES Kft. 3,7
- Budapest XII.kerület
-
Szakmai tréningek • Munkába járás támogatás • Beiskolázási támogatás
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
Laptop • Windows • Desktop PC • Mobiltelefon
-
1-3 év tapasztalat • Angol alapfok
Főbb feladatok- A munkaviszony létesítések és megszűntetések koordinációja
- E2E Toborzás koordinációja (a hirdetési profil megalkotásától- a szerződéskötésig)
- Onboarding folyamatok koordinációja
- Kapcsolatépítés és kapcsolattartás a diákszövetkezetekkel
- Karriernapok megszervezése, azokon való aktív részvétel
feladva: Október 06.ElőresorolvaÁllás dátumaHR generalista - SWISS MEDICAL SERVICES Kft.FeladvaOktóber 6.ElőresorolvaOktóber 12. -
HR generalista
- Longburger Vendéglátóipari Kft.
- Hibrid • Budapest XIII.kerület
- Teljes munkaidő • Kötetlen munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
Laptop • Monitor (1 db) • Mobiltelefon
-
1-3 év tapasztalat • Angol középfok
Főbb feladatokFeladaid lesznek: • toborzási, kiválasztási folyamatok lebonyolítása, • munkatársak integrációs folyamatának támogatása, nyomon követése, • exit interjúk lebonyolítása, • személyügyi nyilvántartás vezetésével, személyi anyagok kezelésével kapcsolatos teendők ellátása, • HR...
feladva: Szeptember 30.ElőresorolvaÁllás dátumaHR generalista - Longburger Vendéglátóipari Kft.FeladvaSzeptember 30.ElőresorolvaOktóber 12. -
-
Cafeteria
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
Laptop • Mobiltelefon
-
3-5 év tapasztalat • Angol középfok • 'B' kat. jogosítvány
Főbb feladatok- A toborzási és kiválasztási folyamatok önálló kezelése: álláshirdetések, jelöltek előszűrése, interjúk szervezése és kapcsolattartás a vezetőkkel.
- A beléptetési és kiléptetési folyamatok koordinálása, a kapcsolódó dokumentumok előkészítése és nyilvántartások naprakészen tartása.
feladva: Szeptember 24.ElőresorolvaÁllás dátumaHR specialista - Byd Smart Device Hungary Kft.FeladvaSzeptember 24.ElőresorolvaOktóber 12. -
-
HR Partner
- Biggeorge Property Nyrt.
- Hibrid • Budapest
-
Mobiltelefon • Cafeteria • Szakmai tréningek • Egészségbiztosítás
-
5-10 év tapasztalat • Nem kell nyelvtudás
Főbb feladatokAktív részvétel a cégcsoport szintű HR stratégia megvalósításában....
feladva: Szeptember 17.ElőresorolvaÁllás dátumaHR Partner - Biggeorge Property Nyrt.FeladvaSzeptember 17.ElőresorolvaOktóber 12. -
HR kontroller
- Profession Services
- Budapest
-
Cafeteria • Szakmai tréningek • Egészségbiztosítás
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Szakmai gyakorlat • Alkalmazotti jogviszony
-
1-3 év tapasztalat • Nem kell nyelvtudás
Főbb feladatok- Közreműködés a létszám- és személyi jellegű ráfordítási tervek elkészítésében
- Személyi jellegű költségek alakulásának előrejelzése és nyomon követése
- Prémium- és egyéb ösztönzőkkel kapcsolatos kalkulációk készítése
- A pozíciógazdálkodás támogatása, a változások nyomon követése és átvezetése
feladva: Szeptember 17.ElőresorolvaÁllás dátumaHR kontroller - Profession ServicesFeladvaSzeptember 17.ElőresorolvaOktóber 12. -
HR specialista
- Melon HR Technology Kft.
- Debrecen
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
1-3 év tapasztalat • Angol középfok
Főbb feladatok- HR adminisztrációs folyamatok működtetése, adatok karbantartása rendszerben
- HR riportok előkészítése, adatminőség ellenőrzése és egyeztetése
- Jelenléti és alap munkaidő adatok előkészítésének támogatása
- Beléptetés és kiléptetés dokumentumainak előkészítése, checklistek kezelése
feladva: Szeptember 18.ElőresorolvaÁllás dátumaHR specialista - Melon HR Technology Kft.FeladvaSzeptember 18.ElőresorolvaOktóber 12. -
HR Asszisztens
- Menzies Aviation (Hungary) Kft.
- BUD Cargo City - Vecsés
-
Cafeteria • Munkába járás támogatás • Egészségbiztosítás
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
1-3 év tapasztalat • Angol középfok
Főbb feladatok- Álláshirdetések megírása és publikálása
- Önéletrajzok szűrése, telefonos előszűrések lebonyolítása
- Interjúk szervezése és tartása szellemi és fizikai pozíciókra
- A beléptetés teljes folyamatának koordinálása (szerződéskötés, üzemorvosi vizsgálat szervezése, belépőkártya, hatósági háttérellenőrzés)
feladva: Szeptember 24.ElőresorolvaÁllás dátumaHR Asszisztens - Menzies Aviation (Hungary) Kft.FeladvaSzeptember 24.ElőresorolvaOktóber 12. -
HR koordinátor
- Pannonjob Kft.
- Budapest
-
Mobiltelefon • Szakmai tréningek • Nyelvtanulás támogatása • Munkába járás támogatás
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
Laptop
-
Nem kell tapasztalat • Angol felsőfok • 'B' kat. jogosítvány
Főbb feladatok- A meglévő kölcsönzött munkavállalókkal való folyamatos kapcsolattartás – angol nyelven
- A munkavállalók munkaviszonyával kapcsolatos ügyek intézése, szükség esetén hivatalba kísérés
feladva: Szeptember 24.ElőresorolvaÁllás dátumaHR koordinátor - Pannonjob Kft.FeladvaSzeptember 24.ElőresorolvaOktóber 12. -
HR manager
- Café Communications Kft.
- Hibrid • Budapest III.kerület
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
3-5 év tapasztalat • Nem kell nyelvtudás
Főbb feladatok- A teljes HR terület működtetése
- Toborzási és kiválasztási folyamatok működtetése, részvétel az interjúztatásban, beléptetés, onboarding, offboarding
- Munkaügyi adminisztráció és bérszámfejtés előkészítése
feladva: Szeptember 30.ElőresorolvaÁllás dátumaHR manager - Café Communications Kft.FeladvaSzeptember 30.ElőresorolvaOktóber 12. -
HR generalista
- Fornetti Kft.
- Kecskemét
-
Szakmai tréningek • Nyelvtanulás támogatása • Munkába járás támogatás • Beiskolázási támogatás
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
Laptop • Monitor (1 db) • Mobiltelefon
-
1-3 év tapasztalat • Angol középfok
Főbb feladatok- A HR csapat mindennapi munkájának aktív támogatása, valamint önálló HR projektek és feladatok menedzselése
- Toborzási és kiválasztási folyamatok teljes körű támogatása – a jelöltkereséstől az interjúkon át egészen a beléptetésig, az új munkatársak beilleszkedésének támogatásával
feladva: Október 06.ElőresorolvaÁllás dátumaHR generalista - Fornetti Kft.FeladvaOktóber 6.ElőresorolvaOktóber 12. -
-
Munkába járás támogatás
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
1-3 év tapasztalat • Nem kell nyelvtudás • 'C+E' kat. jogosítvány
Főbb feladatok- A kamion rendeltetési helyre történő vezetése - Rakomány károsodásmentes szállítása...
feladva: Szeptember 23.ElőresorolvaÁllás dátumaKamionsofőr - Melon HR Technology Kft.FeladvaSzeptember 23.ElőresorolvaMa -
-
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
1-3 év tapasztalat • Nem kell nyelvtudás
Főbb feladatok- Alkatrészek, hegesztett szerkezetek és kész járműfelépítmények gyártásközi és végellenőrzése. - Méretek, illeszkedések és kivitelezési minőség ellenőrzése műszaki rajzok alapján. - Hibák és eltérések dokumentálása, egyeztetés a gyártással a javításokról. - Ellenőrzési lapok és mérési...
feladva: Október 05.ElőresorolvaÁllás dátumaMinőségellenőrző technikus - Melon HR Technology Kft.FeladvaOktóber 5.ElőresorolvaMa -
HR ügyintéző és bérszámfejtő
- SZOLLAK Kft.
- Szolnok
- Br. 400e - 600e Ft havi bér
-
Cafeteria • Munkába járás támogatás
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
3-5 év tapasztalat • Nem kell nyelvtudás
Főbb feladatok- Toborzási és kiválasztási folyamat teljes körű lebonyolítása
- Beléptetések és kiléptetések, illetve egyéb munkaügyi folyamatok teljes adminisztrációja
- Próbaidő nyomon követése
- Teljes körű személyügyi-munkaügyi adminisztráció, valamint az adatbázisok karbantartása
feladva: Október 12. -
HR generalista munkaügyi fókusszal
- C3S Kft.
- Hibrid • Budapest IX.kerület
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
1-3 év tapasztalat • Nem kell nyelvtudás
Főbb feladatokA havi bérszámfejtési folyamat HR oldali önálló koordinálása: a szükséges adatok összegyűjtése és ellenőrzése, továbbítása a bérszámfejtés részére, az elkészült béranyagok ellenőrzése, valamint az esetleges eltérések kezelése....
feladva: Október 06.ElőresorolvaÁllás dátumaHR generalista munkaügyi fókusszal - C3S Kft.FeladvaOktóber 6.ElőresorolvaOktóber 12.
-
Psp hr c3s javascript jquery