-
HR generalista
- Qvantum Energy Technology Kft.
- Nyíregyháza
-
Cafeteria • Szakmai tréningek • Nyelvtanulás támogatása • Munkába járás támogatás • Beiskolázási támogatás
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • 07:30 - 16:00 között • Szakmai gyakorlat • Alkalmazotti jogviszony
-
Laptop • Mobiltelefon
-
1-3 év tapasztalat • Angol középfok
Főbb feladatok- Fizikai állományú munkavállalók toborzási és kiválasztási folyamatainak támogatása
- Interjúk szervezése és lebonyolítása
- Kapcsolattartás jelöltekkel és munkaerő-közvetítő partnerekkel
- Éves képzési terv nyomon követése és adminisztrációja
- Képzések szervezése és ütemezése
feladva: Október 16. -
-
Cafeteria • Egészségbiztosítás
- Részmunkaidő • Heti 20 óra • Alkalmazotti jogviszony
-
Nem kell tapasztalat • Angol középfok • Holland felsőfok
Főbb feladatokAs a DUTCH-SPEAKING INTERN AT TCS, you will be part of an international team, building hands-on experience in IT, accounting, finance or HR while discovering how a real business operates day to day. Our internships span several business areas, each focused on different activities. Depending on...
feladva: Október 19. -
-
Junior HR Generalista
- Europ Assistance Magyarország Kft.
- Hibrid • Budapest XIII.kerület
-
Cafeteria • Egészségbiztosítás • Élet- és balesetbiztosítás
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
Laptop • Mobiltelefon
-
1-3 év tapasztalat • Angol középfok
Főbb feladatok- Bérszámfejtési folyamatok támogatása, elsősorban a diákfoglalkoztatással kapcsolatos adminisztratív feladatok ellátása
- Beléptetési folyamatok támogatása, beleértve az ajánlatok előkészítését, szerződések adminisztrációját és az onboarding koordinációját
- Toborzási folyamatok támogatása
feladva: Szeptember 23.ElőresorolvaÁllás dátumaJunior HR Generalista - Europ Assistance Magyarország Kft.FeladvaSzeptember 23.ElőresorolvaOktóber 17. -
-
Szakmai tréningek • Nyelvtanulás támogatása • Munkába járás támogatás • Egészségbiztosítás
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
3-5 év tapasztalat • Angol középfok
Főbb feladatok- Te leszel a kollégák első számú kapcsolattartója munkaügyi, bérügyi és TB-kérdésekben;
- előkészíted és ellenőrzöd a kiszervezett bérszámfejtést, beleértve a munkaidő-, távolléti, túlóra-, bérváltozási és a különböző teljesítményhez kötött kifizetéseket;
feladva: Szeptember 22.ElőresorolvaÁllás dátumaHR Operations Specialist - Profession ServicesFeladvaSzeptember 22.ElőresorolvaOktóber 17. -
-
Kerülj előnybe! Szerezz rejtett infókat a Prémiummal!
Megnézem -
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
1-3 év tapasztalat • Angol középfok
Főbb feladatokNapi szintű kapcsolattartás nemzetközi vevőkkel Vevői megrendelések kezelése, szállítások nyomon követése Kimenő szállítmányok koordinálása, pontos érkezés biztosítása Vevői rendelések és előrejelzések feldolgozása, visszaigazolása, vállalatirányítási rendszerbe történő rögzítése (EDI üzenetek...
feladva: Október 15.ElőresorolvaÁllás dátumaCustomer service representative - Melon HR Technology Kft.FeladvaOktóber 15.ElőresorolvaMa -
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
3-5 év tapasztalat • Angol felsőfok
Főbb feladatok- Felkutatod az európai szaniterkonténer-gyártókat és a megfelelő kapcsolattartókat, majd naprakész partneradatbázist építesz.
- E-mailben és telefonon megkeresed a lehetséges partnereket, angolul egyeztetsz velük, és feltárod az együttműködési lehetőségeket.
feladva: Október 09.ElőresorolvaÁllás dátumaNemzetközi B2B értékesítő / üzletfejlesztő - Melon HR Technology Kft.FeladvaOktóber 9.ElőresorolvaMa -
Irodai ügyintéző
- Melon HR Technology Kft.
- Törökbálint
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
Nem kell tapasztalat • Nem kell nyelvtudás • 'B' kat. jogosítvány
Főbb feladatokAdminisztráció és könyvelés-előkészítés Megrendelések és számlák rögzítése Könyvelési anyagok összekészítése, Excel-nyilvántartások vezetése Beés kimenő posta, csomagok, hivatalos dokumentumok kezelése Export, kapcsolattartás a külföldi vevőkkel (alap szinten), szállítások egyeztetése Az...
feladva: Október 15.ElőresorolvaÁllás dátumaIrodai ügyintéző - Melon HR Technology Kft.FeladvaOktóber 15.ElőresorolvaMa -
Ügyfélszolgálati munkatárs - call center
- Melon HR Technology Kft.
- Budapest XIII.kerület
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
1-3 év tapasztalat • Angol középfok
Főbb feladatok- Telefonos segítségnyújtás a bérlés során felmerülő technikai problémák esetén (pl. nem nyílik az autó, nem indul a motor stb.), - Az ügyfelek támogatása gyors, hatékony és ügyfélközpontú megoldásokkal, - Panaszok kivizsgálása és kezelése írásban, - Számlázással kapcsolatos kérdések megválaszolása...
feladva: Október 15.ElőresorolvaÁllás dátumaÜgyfélszolgálati munkatárs - call center - Melon HR Technology Kft.FeladvaOktóber 15.ElőresorolvaMa -
-
Cafeteria • Munkába járás támogatás
- Részmunkaidő • Kötetlen munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
Nem kell tapasztalat • Angol alapfok
Főbb feladatok- A HR és a munkajog színes feladataiba betekintést nyerhetsz nálunk – munkaviszony megszüntetését teljes egészében önálló folyamatként viheted (kilépési interjú készítése)
- Szerződésmódosítások előkészítését támogatnád
- Különböző adatbázisok kezelése, amelyekből riportok és kimutatások készülnek
feladva: Október 06.ElőresorolvaÁllás dátumaHR adminisztrációs gyakornok / Kéziszerszámgyár - McP - Bosch GroupFeladvaOktóber 6.ElőresorolvaOktóber 18. -
-
Senior HR Generalista szervezetfejlesztési fókusszal
- BIGPRINT HUNGARY Kft.
- Budapest IX.kerület
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
3-5 év tapasztalat • Nem kell nyelvtudás
Főbb feladatokOlyan tapasztalt HR-szakembert keresünk, aki nemcsak működteti a HR-folyamatokat, hanem észreveszi a szervezeti elakadásokat, kezdeményez, megoldásokat visz végig, és valódi partnerként támogatja az ügyvezetőt, a vezetőket és a munkatársakat. Ebben a szerepben kézzelfogható hatásod lesz arra,...
feladva: Szeptember 30.ElőresorolvaÁllás dátumaSenior HR Generalista szervezetfejlesztési fókusszal - BIGPRINT HUNGARY Kft.FeladvaSzeptember 30.ElőresorolvaOktóber 18. -
HR Munkatárs - Toborzás & kiválasztás
- Dreher Sörgyárak Zrt. 3,6
- Hibrid • Budapest X.kerület
-
3-5 év tapasztalat • Angol középfok
Főbb feladatok- A termelés és kereskedelmi terület toborzási és kiválasztási folyamatainak koordinálása.
- Szoros együttműködés a vezetőkkel és HR Business Partnerekkel a pozíciók sikeres betöltése érdekében
- Jelöltkutatás különböző csatornákon, interjúk szervezése és lebonyolítása digitális eszközök segítségével
feladva: Szeptember 28.ElőresorolvaÁllás dátumaHR Munkatárs - Toborzás & kiválasztás - Dreher Sörgyárak Zrt.FeladvaSzeptember 28.ElőresorolvaOktóber 18. -
-
Cafeteria
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • 08:00 - 17:00 között • Alkalmazotti jogviszony
-
Mobiltelefon
-
1-3 év tapasztalat • Nem kell nyelvtudás
Főbb feladatok- Toborzási és kiválasztási folyamatok koordinálása (hirdetések feladása, előszűrés, interjúztatás)
- Új belépők onboarding folyamatának támogatása és követése
- Munkaviszony létesítésével, megszüntetésével kapcsolatos teljeskörű ügyintézés
- Munkavállalói kapcsolatok kezelése, erősítése
feladva: Szeptember 28.ElőresorolvaÁllás dátumaHR munkatárs - AUTÓCENTRUM Szabó Kft.FeladvaSzeptember 28.ElőresorolvaOktóber 16. -
-
HR generalist
- Harman Professional Kft. 3,5
- Hibrid • Pécs
- Br. 6,7M - 9,8M Ft éves bér
- Teljes munkaidő • Kötetlen munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
1-3 év tapasztalat • Angol középfok • Magyar anyanyelvi szint
Főbb feladatok- Provide comprehensive operational HR support for employees and managers across HARMAN Lifestyle Hungary locations (Pécs, Budapest and Székesfehérvár).
- Manage employee lifecycle processes, including onboarding, employee data changes, transfers and offboarding activities.
feladva: Szeptember 28.ElőresorolvaÁllás dátumaHR generalist - Harman Professional Kft.FeladvaSzeptember 28.ElőresorolvaOktóber 16. -
HR munkatárs
- CASTOLIN Zrt.
- Pécs
- Br. 600e - 650e Ft havi bér
-
Étkezési jegy • Cafeteria • Szakmai tréningek • Munkába járás támogatás • Nyugdíjpénztár
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
Monitor (1 db) • Desktop PC • Mobiltelefon
-
1-3 év tapasztalat • Angol alapfok
Főbb feladatok- Bérszámfejtés és TB ügyintézés
- Ki- és beléptetés teljes folyamata
- Bevallások és járulékok ügyintézése
- Adatrögzítés, kimutatások és riportok készítése a nemzetközi vezetőség felé (angol nyelven)
- Vezetők támogatása munkajogi kérdésekben
- Belső és külső adatszolgáltatásokban való részvétel
feladva: Szeptember 22.ElőresorolvaÁllás dátumaHR munkatárs - CASTOLIN Zrt.FeladvaSzeptember 22.ElőresorolvaOktóber 16. -
-
Cafeteria • Szakmai tréningek • Munkába járás támogatás
-
1-3 év tapasztalat • Nem kell nyelvtudás
Főbb feladatok- Az alapanyagok, félkész termékek, késztermékek mozgatása
- A gyártási hulladékok, és selejtek kezelése
- Az előírásoknak megfelelően működteti, használja a rábízott gépeket, eszközöket
- A rábízott munkaterület és eszközök tisztán és rendben tartása
feladva: Október 08.ElőresorolvaÁllás dátumaRaktári munkatárs - HR-RENT KFTFeladvaOktóber 8.ElőresorolvaTegnap -
-
Diákmunka - HR Marketing Intern
- MŰISZ Iskolaszövetkezet 4,6
- Debrecen
- Br. 2 145 Ft/óra bér
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Diákmunka
-
Nem kell tapasztalat • Angol középfok • Magyar anyanyelvi szint
Főbb feladatokWhat awaits you? −Supporting HR Marketing events and representing BMW at external events just as organizing event-related logistics, including briefings, meeting coordination and team supplies −Coordinating with internal departments and external agencies −Preparing regular reports and related...
feladva: Október 02. -
HR adatelemző(1089 Budapest, Orczy út 44-46.)
- BÁRDI AUTÓ ZRT.
- Budapest VIII.kerület
-
Nem kell tapasztalat • Nem kell nyelvtudás
Főbb feladatok- Rendszeres és eseti HR-riportok készítése a vezetésnek (létszám, bérköltség, fluktuáció, hiányzás, túlóra) KPI-ok kialakítása, követése; trendek és összefüggések elemzése
- Bértömeg- és személyi költségtervezés támogatása, terv–tény eltéréselemzés
feladva: Szeptember 25.ElőresorolvaÁllás dátumaHR adatelemző(1089 Budapest, Orczy út 44-46.) - BÁRDI AUTÓ ZRT.FeladvaSzeptember 25.ElőresorolvaOktóber 19. -
HR gyakornok
- Fürge Diák Iskolaszövetkezet 3,8
- Budapest XVIII.kerület
- Br. 2 300 Ft/óra bér
- Részmunkaidő • Kötetlen munkarend • Alkalmi munka • Szakmai gyakorlat • Diákmunka • Alkalmazotti jogviszony
-
Nem kell tapasztalat • Angol középfok
Főbb feladatok- Beléptetési folyamatok: Új belépő munkavállalók érkezéséhez kapcsolódó teljes körű adminisztráció támogatása
- Riportálás: Rendszeres havi HR kimutatások és jelentések összeállítása, megküldése a vezetők részére
feladva: Október 15. -
HR Business Partner
- Mercarius Kft. 3,8
- Budapest XIII.kerület
-
Mobiltelefon • Cafeteria • Egészségbiztosítás
-
3-5 év tapasztalat • Nem kell nyelvtudás
Főbb feladatok- A hozzád tartozó telephelyek vezetőinek mindennapi HR-támogatása, felmerülő HR-kérdések kezelése és szakmai egyeztetések lebonyolítása
- A szervezeti és fejlesztési igények összegyűjtése, javaslatok előkészítése a működés és munkavállalói elkötelezettség javítására
feladva: Október 16. -
HR munkatárs - Székesfehérvár
- AUTÓCENTRUM Szabó Kft. 4,0
- Székesfehérvár
-
Cafeteria
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • 08:00 - 17:00 között • Alkalmazotti jogviszony
-
Mobiltelefon
-
1-3 év tapasztalat • Nem kell nyelvtudás
Főbb feladatok- Toborzási és kiválasztási folyamatok koordinálása (hirdetések feladása, előszűrés, interjúztatás)
- Új belépők onboarding folyamatának támogatása és követése
- Munkaviszony létesítésével, megszüntetésével kapcsolatos teljeskörű ügyintézés
- Munkavállalói kapcsolatok kezelése, erősítése
feladva: Szeptember 28.ElőresorolvaÁllás dátumaHR munkatárs - Székesfehérvár - AUTÓCENTRUM Szabó Kft.FeladvaSzeptember 28.ElőresorolvaOktóber 16.
-
Php hr csb javascript jquery