-
Toborzási és kiválasztási specialista
2040 Budaörs, Ady Endre utca 40.
-
Szakmai tréningek • Sport támogatás
- Teljes munkaidő • Alkalmazotti jogviszony
-
Laptop • Mobiltelefon
-
1-3 év tapasztalat • Nem kell nyelvtudás • 'B' kat. jogosítvány
Főbb feladatok• Toborzásban való aktív részvétel • Önéletrajzok szűrése, időpont egyeztetés • Telefonos és személyes interjúztatás • Munkatársi időszakos interjúztatás • Álláshirdetések feladása, szerkesztése • Új belépők munkába állásának előkészítése • Egyéb, a kiválasztáshoz kapcsolódó...
November 07.• Előre sorolva 19 órája -
-
HR Partner
Hajdú-Bihar megye, Szabolcs-Szatmár-Bereg megye
-
Egészségpénztár • Cafeteria • Nyugdíjpénztár • Bónusz
- Teljes munkaidő • Alkalmazotti jogviszony
-
1-3 év tapasztalat • Nem kell nyelvtudás
Főbb feladatokA hatáskörébe tartozó területen - az illetékes vezetővel együtt - közreműködik a munkaerő-szükséglet meghatározásában, bértömeggazdálkodásban, a létszám, munkaidő, bér és személyi jellegű ráfordítások tervezésében, végzi ezek kontrolling tevékenységét....
November 06.• Előre sorolva tegnap 00:02 -
-
HR koordinátor - Veszprém
Magyarország,Veszprém,Veszprém
- Teljes munkaidő
-
Laptop • Mobiltelefon
-
1-3 év tapasztalat • Nem kell nyelvtudás • 'B' kat. jogosítvány
Főbb feladatok- Toborzás-kiválasztási és munkaerő-kölcsönzési projektek koordinálása, támogatása
- Munkavállalókkal, partnercégekkel való szoros kapcsolattartás
- Fizikai és szellemi pozíciókra történő aktív toborzás
- Potenciális jelöltek adatbázisból történő felkeresése, tájékoztatása, interjúztatása
November 14.• Előre sorolva november 29. -
- Teljes munkaidő
-
1-3 év tapasztalat • Német középfok
Főbb feladatok- Partner with the People function stakeholders on the implementation of the People Strategy in your locations.
- To deliver on our service delivery model by working closely with HR professionals and specialists within our People Advisory and Centres of Excellence functions teams.
November 28. -
HR Business Partner (m/f/d)
Távmunka / Remote
- Teljes munkaidő
-
1-3 év tapasztalat • Német középfok
Főbb feladatokSupporting key stakeholders in implementing the strategic direction of the organization, considering the relevant KPIs...
November 26. -
- Teljes munkaidő
-
1-3 év tapasztalat • Német felsőfok
Főbb feladatok- Oversee and continuously improve all HR administrative processes, including contract management, employee data, and compliance documentation.
- Lead compensation and benefits strategy: review and implement reward frameworks.
November 25. -
Talent Acquisition Specialist, EU (m/f/d)
Távmunka / Remote
- Teljes munkaidő
-
1-3 év tapasztalat • Német felsőfok
Főbb feladatok- Independently manage the full recruitment cycle across various business units
- Work closely with Hiring Managers and HR Business Partners to select the right candidates, including conducting work visa checks
- Develop creative recruiting strategies and build diverse talent pools
November 24. -
HR Project Manager (f/m/x)
Németország
- Teljes munkaidő
-
1-3 év tapasztalat • Német középfok
Főbb feladatok- Establish and monitor metrics for efficiency, communication, and satisfaction to quantify all aspects of a happy and efficient team in our production centers across Germany
- Prepare reports to support decision-making related to capacity planning and incentive systems
November 19.
Mentse el szűrési feltételeit későbbre!