Phd hr cms javascript jquery állások, munkák Budapesten

• A recepció napi működésének támogatása és a vendégek fogadása.
• Kapcsolattartás az épület üzemeltetőjével, karbantartási igények koordinálása.
• A közös helyiségek rendjének felügyelete.
• Toborzási folyamatok támogatása.
• Postai ügyintézés és iratmegsemmisítési feladatok ellátása.

• A doktori és habilitációs eljárásokkal kapcsolatban felmerülő, komplex HR és pénzügyi folyamatok kezelése,
• a doktori és habilitációs eljárásokkal kapcsolatban felmerülő események teljeskörű szervezése (komplexvizsga, szigorlat, védés és habilitációs előadás), az eseményekkel összefüggésben,

• Új munkatársunkként közepes és nagyvállalati partnereink diák munkaerő igényeit szolgálhatod ki;
• A beáramlott potenciális jelentkezők adatainak kezelése és folyamatos naprakészen tartása óriási segítségedre lesz az egyes pozíciók betöltésében;

• PHP alapú fejlesztési feladatokban való részvétel, elsősorban WordPress környezetben
• Egyedi WordPress modulok, sablonfunkciók és kisebb bővítmények fejlesztése, módosítása
• Meglévő WordPress alapú rendszerek karbantartása és továbbfejlesztése

A köztisztviselők, ügykezelők, munkavállalók kinevezésével, munkaviszonyának létesítésével, foglalkoztatásával, közszolgálati jogviszonyának, munkaviszonyának megszűnésével, megszüntetésével kapcsolatos feladatok teljeskörű ellátása....

• Plan and execute employer branding activations, including Group-level HR events, job fairs, and internal meetups (e.g. Grow MeetUps, HR MeetPoint, Coffee Corners).
• Develop event concepts, manage timelines, and coordinate with stakeholders independently.

Your Responsibilities As an HR Intern, you will support our Eastern Europe HR team with a variety of operational and administrative tasks, including: • Support HR colleagues in daily administrative tasks and employee-related processes throughout the entire employee lifecycle: from recruitment to...

• Leading the finance team
• Translating our international business into correct and transparent financial reporting and KPIs
• Drawing up and monitoring budgets, forecasts and cash planning
• Analysis of results and formulation of targeted recommendations to management
• Developing investment files

• Új fejlesztési igények felkutatása és dokumentálása a pénzügyi termékek közvetítésével kapcsolatos webes alkalmazásokhoz
• Kapcsolattartás az üzleti és támogató osztályokkal, valamint a hálózattal a felhasználói igények megértésére
• Fejlesztési ötletek strukturálása, priorizálása és validálása

• Jelöltek felkutatása és előszűrése különböző toborzási csatornák használatával.
• Telefonos első körös interjúk lebonyolítása.
• Interjúk szervezése, egyeztetése és a jelentkezések adminisztrációja.
• Prezentációk és riportok készítése.
• Toborzási projektek és csoportos interjúk szervezésének támogatása.

személyügyi, munkaügyi, HR feladatok ellátása (nyugdíjasok tovább foglalkoztatásának engedélyeztetési eljárása, egészségügyi szolgálati jogviszony létesítésével, megszűntetésével, módosításával kapcsolatos feladatok ellátása, havi átsorolások, szolgálati elismerések, szakterületi támogatások stb.)...

A Corvinus Teaching Academy (CTA) egyetemi oktatók pedagógiai fejlesztésére és támogatására szolgáló belső képzési rendszer felépítésének támogatása, fejlesztése, szakmai irányítása és folyamatos gondozása....

• A kölcsönzési és szövetkezeti fizikai toborzási terület szakmai és operatív irányítása
• A toborzó csapat vezetése, támogatása, fejlesztése, valamint a teljesítmény folyamatos nyomon követése
• Toborzási stratégia kialakítása és megvalósítása a vállalati és üzleti célokkal összhangban

• Full coordination of daily office operations
• Optimization of office processes, creation and enforcement of internal policies
• Procurement of office supplies and equipment, liaising with vendors
• Fleet management (cars, phones, other assets)
• Handling contracts, invoices, and documentation

• AI rendszerek szabályozási kockázat-felmérése és kategorizálása az EU AI Act kockázati besorolása szerint, ügyfél-projektekben
• Megfelelési gap-analízis és remediációs ütemterv készítése ügyfeleknek
• Governance keretrendszerek, policy-k és kontrollok kialakítása ügyfél-környezetben

• Fejlődhetsz, tanulhatsz és mérnöki projekteken dolgozhatsz 1 éven keresztül
• Megismerheted a vállalat működését
• 3-4 havonta új területhez csatlakozhatsz a csapat teljesértékű tagjaként
• Intenzív szakmai és softskill tréningek

• j​elenlegi szolgáltatási termékekhez új ügyfélkör felkutatása és saját portfólió kiépítése kapcsolati tőkével, hideghívással
• ügyfelekkel való rendszeres és folyamatos kapcsolattartás
• szolgáltatási kör bővítésére vonatkozó piaci igények feltérképezése, javaslatok megfogalmazása

Biztosítja a HRIS rendszerek és a HR folyamatok szinergiáját, valamint proaktívan azonosítja az optimalizálási és automatizálási lehetőségeket, koordinálja/irányítja a HR IT rendszer bevezetéseket, fejlesztéseket és rendszerintegrációs projekteket....

• az iroda napi működésének koordinálása
• dokumentumok, nyilvántartások és pályázati anyagok kezelése
• vezetői munka adminisztratív támogatása
• meetingek, egyeztetések és belső folyamatok szervezése
• kapcsolattartás partnerekkel, beszállítókkal és szolgáltatókkal
• HR-adminisztráció támogatása

• az üzletvezető támogatása a nyereséges értékesítés előmozdításában
• az értékesítési csapat menedzselése (toborzás, motiválás, delegáció, teljesítményértékelés, tréning)
• a csapat beosztásának megtervezése, a napi rutin és folyamatok figyelembevételével
• belső szabályzat betartásának biztosítása