-
HR business partner
- Otp Önkéntes Kiegészítő Nyugdíjpénztár
- Budapest XIII.kerület
-
Egészségpénztár • Cafeteria • Munkába járás támogatás • Egészségbiztosítás • Nyugdíjpénztár
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
Laptop • Mobiltelefon
-
3-5 év tapasztalat • Angol középfok
Főbb feladatok- az OTP Nyugdíjpénztár és az OTP Egészségpénztár vezetőinek mindennapi HR támogatása, felmerülő HR kérdések kezelése és szakmai egyeztetések lebonyolítása;
- szervezeti és fejlesztési igények összegyűjtése, javaslatok előkészítése a működés és a munkavállalói elkötelezettség javítására;
feladva: Szeptember 01.ElőresorolvaÁllás dátumaHR business partner - Otp Önkéntes Kiegészítő NyugdíjpénztárFeladvaSzeptember 1.ElőresorolvaSzeptember 7. -
Senior HR generalista
- METRO Kereskedelmi Kft.
- METRO Budaörs - Budaörs
-
Cafeteria
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
1-3 év tapasztalat • Angol felsőfok
Főbb feladatok- A vezetők támogatása munkaerő-tervezési, kiválasztási, fejlesztési és teljesítménymenedzsment kérdésekben.
- Kiválasztási folyamatok koordinálása, interjúztatás.
- A teljes munkavállalói életciklushoz kapcsolódó HR folyamatok kezelése a hozzád tartozó belső ügyfélkörre beléptetéstől a kiléptetésig.
feladva: Augusztus 18.ElőresorolvaÁllás dátumaSenior HR generalista - METRO Kereskedelmi Kft.FeladvaAugusztus 18.ElőresorolvaSzeptember 7. -
Senior kontroller (HR)
- Magyar Posta Zrt.
- Budapest
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
Pályakezdő/friss diplomás • Nem kell nyelvtudás
Főbb feladatokRészvétel a humán kontrolling rendszer kialakításában és felügyeletében, a központi humán kontrolling feladatok ellátásában....
feladva: Augusztus 26.ElőresorolvaÁllás dátumaSenior kontroller (HR) - Magyar Posta Zrt.FeladvaAugusztus 26.ElőresorolvaSzeptember 7. -
HR toborzó gyakornok
- KVV Zrt.
- Budapest XI.kerület
- Részmunkaidő • Heti 30 óra • Kötött munkarend • Szakmai gyakorlat • Diákmunka • Alkalmazotti jogviszony
-
Laptop • Mobiltelefon
-
Nem kell tapasztalat • Nem kell nyelvtudás
Főbb feladatok- Hirdetések kezelése
- Beérkezett önéletrajzok és pályázatok szűrése, jelöltek telefonos előszűrése
- Interjúk szervezése és alkalmanként az interjúkon való részvétel
- Folyamatos kapcsolattartás a kiválasztásban résztvevő vezetőkkel és jelöltekkel
- Nyitott pozíciók és toborzási folyamatok nyomon követése
feladva: Augusztus 26.ElőresorolvaÁllás dátumaHR toborzó gyakornok - KVV Zrt.FeladvaAugusztus 26.ElőresorolvaSzeptember 7. -
Kerülj előnybe! Szerezz rejtett infókat a Prémiummal!
Megnézem -
HR Operations Manager (maternity cover)
- Borsodi Sörgyár Kft. 3,7
- Budapest
- Br. 973e - 1,3M Ft havi bér
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
3-5 év tapasztalat • Angol középfok
Főbb feladatokResponsible for all country HR Operations – the production and distribution of HR documents for all HR Processes from Hire to Retire within agreed service level agreements (SLAs). ...
feladva: Augusztus 22.ElőresorolvaÁllás dátumaHR Operations Manager (maternity cover) - Borsodi Sörgyár Kft.FeladvaAugusztus 22.ElőresorolvaSzeptember 8. -
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Diákmunka
-
Pályakezdő/friss diplomás • Magyar középfok
Főbb feladatok- Munkavállalói adatok nyilvántartása, HR rendszerek naprakészen tartása
- Üzemorvosi időpontok szervezése és nyomon követése
- Jelenléti ívek, szabadság- és távolléti nyilvántartások kezelése
- Bérszámfejtési folyamatok előkészítésének adminisztratív támogatása
- Általános HR adminisztratív feladatok ellátása
feladva: Augusztus 24. -
HR munkatárs/ HR generalista- Panificio Il Basilico (Szentendre)
- Panificio Trattoria Kft.
- Szentendre
- Br. 700e - 900e Ft havi bér
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
1-3 év tapasztalat • Nem kell nyelvtudás
Főbb feladatok- Új munkatársak toborzása (pékek, eladók, konyhai dolgozók)
- Álláshirdetések kezelése ( HRS, Profession, stb.)
- Interjúk szervezése és lebonyolítása
- Beléptetés, munkaszerződések, HR adminisztráció
- Kapcsolattartás könyveléssel/ bérszámfejtéssel
- Fluktuáció csökkentésében való aktív részvétel
feladva: Augusztus 23. -
HR koordinátor
- MOHU BUDAPEST Zrt.
- Budapest
-
Cafeteria • Szakmai tréningek • Munkába járás támogatás • Egészségbiztosítás • Beiskolázási támogatás
- Részmunkaidő • Kötetlen munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
Laptop • Mobiltelefon
-
1-3 év tapasztalat • Nem kell nyelvtudás • 'B' kat. jogosítvány
Főbb feladatok- Támogatod a fizikai állományban dolgozó kollégákat a felmerülő HR-kérdésekben
- Rendszeresen jelen vagy a hulladékszállítási üzemekben, és kapcsolatot tartasz a munkavállalókkal és a telephelyi vezetőkkel
- Összegyűjtöd és továbbítod a munkavállalói kérdéseket, visszajelzéseket és javaslatokat
feladva: Augusztus 31.ElőresorolvaÁllás dátumaHR koordinátor - MOHU BUDAPEST Zrt.FeladvaAugusztus 31.ElőresorolvaSzeptember 6. -
HR generalist
- ZF Chassis Modules Hungary Kft.
- Kecskemét
-
Étkezési jegy • Cafeteria • Munkába járás támogatás
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
Mobiltelefon
-
3-5 év tapasztalat • Angol felsőfok • Magyar felsőfok • 'B' kat. jogosítvány
Főbb feladatok- Provide HR services and HR consultation to employees.
- Provide expertise, consultation and mediation to managers/supervisors as regards labor law compliance, recordkeeping, recruiting, employee retention programs, performance appraisal, disciplinary and termination processes.
feladva: Augusztus 25.ElőresorolvaÁllás dátumaHR generalist - ZF Chassis Modules Hungary Kft.FeladvaAugusztus 25.ElőresorolvaSzeptember 6. -
HR adminisztrátor
- Prohuman Zrt.
- Hibrid • Budapest XXIII.kerület
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
1-3 év tapasztalat • Nem kell nyelvtudás
Főbb feladatok- Munkaügyi nyilvántartások kezelése
- Szabadságok nyomon követése adminisztrációja
- Munkaügyi dokumentáció előkészítése
- Kimutatások készítése az állományról
- Ügyfélszolgálati feladatok ellátása (munkaügyi területen)
- Kapcsolattartás a munkavállalókkal
- Munkáltatói és egyéb dokumentumok elkészítése
feladva: Augusztus 31.ElőresorolvaÁllás dátumaHR adminisztrátor - Prohuman Zrt.FeladvaAugusztus 31.ElőresorolvaSzeptember 6. -
HR specialista
- Hovány Csoport 3,7
- Budaörs
-
Szakmai tréningek • Sport támogatás
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
Laptop • Mobiltelefon
-
1-3 év tapasztalat • Angol középfok • 'B' kat. jogosítvány
Főbb feladatok• Toborzásban (előszűrésben) való aktív részvétel • Önéletrajzok szűrése, időpont egyeztetés • Telefonos és személyes interjúztatás • Munkatársi időszakos interjúztatás • Álláshirdetések feladása, szerkesztése • Új belépők munkába állásának előkészítése • Egyéb, a...
feladva: Augusztus 25.ElőresorolvaÁllás dátumaHR specialista - Hovány CsoportFeladvaAugusztus 25.ElőresorolvaSzeptember 6. -
HR ügyintéző
- Alföldi Tej Kft.
- Alföldi Tej Kft - Székesfehérvár
-
Cafeteria • Munkába járás támogatás
- Teljes munkaidő • Kötetlen munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
Laptop • Mobiltelefon
-
1-3 év tapasztalat • Nem kell nyelvtudás
Főbb feladatok- toborzás, kiválasztásban való részvétel
- munkavállalói dokumentációk kezelése, személyi anyagok naprakészen tartása
- belépő és kilépő munkavállalók adminisztrációjának támogatása
- új munkatársak beillesztésének (onboarding) koordinálása
- kapcsolattartás a munkavállalókkal, üzemorvossal és külső partnerekkel
feladva: Augusztus 13.ElőresorolvaÁllás dátumaHR ügyintéző - Alföldi Tej Kft.FeladvaAugusztus 13.ElőresorolvaSzeptember 6. -
Villamosmérnök – hardware fejlesztő
- Melon HR Technology Kft.
- Székesfehérvár
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
1-3 év tapasztalat • Angol középfok
Főbb feladatok- Kapcsolási rajzok és nyomtatott áramkörök tervezése (Altium designer) - Meglévő vezérlések továbbfejlesztése - Beágyazott szoftver fejlesztése - Műszaki specifikációk előkészítése, aktualizálása - Szabványmegfelelőség ellenőrzése - Alvállalkozókkal, beszállítókkal való együttműködés -...
feladva: Augusztus 18.ElőresorolvaÁllás dátumaVillamosmérnök – hardware fejlesztő - Melon HR Technology Kft.FeladvaAugusztus 18.ElőresorolvaMa -
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
3-5 év tapasztalat • Angol középfok
Főbb feladatok- Export-import ügyintézés - Fuvarszervezés, koordinálás - Kapcsolattartás a beszállítókkal, rendelések leadása, - Adminisztrációs feladatok precíz elvégzése, dokumentálása - Fuvardíj ajánlatok bekérése - Egyéb irodai adminisztrációs feladatok elvégzése - Logisztikai feladatok ellátása...
feladva: Augusztus 18.ElőresorolvaÁllás dátumaLogisztikai és kereskedelmi asszisztens - Melon HR Technology Kft.FeladvaAugusztus 18.ElőresorolvaMa -
HR toborzási gyakornok - diákmunka
- Mind-Diák Szövetkezet 4,6
- Oroszlány
- Br. 2 660 Ft/óra bér
- Részmunkaidő • Kötött munkarend • Diákmunka
-
Nem kell tapasztalat • Angol középfok
Főbb feladatok- Leendő munkatársak toborzása: önéletrajzok kezelése, adatbázis karbantartása, jelöltek telefonos megkeresése
- Interjús napok előmunkálatainak támogatása: listák és dokumentáció összeállítása, jelöltekkel egyeztetés
- Interjúkon való aktív részvétel
feladva: Szeptember 07. -
- HR-RENT KFT
- Pécs
-
Cafeteria • Szakmai tréningek • Munkába járás támogatás
-
Nem kell tapasztalat • Magyar középfok
Főbb feladatok- Gépek üzemeltetése, kezelése
- Gépek futásfelügyelete, ellenőrzése
- Hiba esetén beavatkozás és a felettes értesítése
- Gyártási dokumentációk kitöltése
- Termelésben használt segédanyagok utántöltése
- Folyamatkontroll
- Hibaüzenetek értelmezése
feladva: Tegnap 05:05 -
-
Szakmai tréningek
- Teljes munkaidő • Alkalmazotti jogviszony
-
5-10 év tapasztalat • Angol felsőfok
Főbb feladatok- Partner with manufacturing leadership to align people strategies with business priorities and operational goals.
- Lead and support strategic HR initiatives including workforce planning, succession planning, organizational design, employee engagement, and talent development.
feladva: Augusztus 14.ElőresorolvaÁllás dátumaManufacturing HR Business Partner - NILFISK PRODUCTION KFT.FeladvaAugusztus 14.ElőresorolvaSzeptember 7. -
-
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
5-10 év tapasztalat • Angol középfok
Főbb feladatokToborzási és kiválasztási folyamatok teljeskörű, gyors és hatékony lebonyolítása, adminisztrációja (profilozás, hirdetések egyeztetése, feladása, önéletrajzok előszűrése, státuszolása, interjúszervezés és lebonyolítás, visszajelzések)....
feladva: Augusztus 26.ElőresorolvaÁllás dátumaHR koordinátor (ZM-1773) - Talentis Group Zrt.FeladvaAugusztus 26.ElőresorolvaSzeptember 7. -
HR Business Partner Manager (Innovative Businesses & Services)
- MOL Nyrt.
- Budapest XI.kerület
-
Szakmai tréningek
- Teljes munkaidő • Alkalmazotti jogviszony
-
5-10 év tapasztalat • Angol felsőfok
Főbb feladatokLead and develop the HR Business Partner organization, providing direction, coaching, and professional support to the HRBP team....
feladva: Augusztus 16.ElőresorolvaÁllás dátumaHR Business Partner Manager (Innovative Businesses & Services) - MOL Nyrt.FeladvaAugusztus 16.ElőresorolvaSzeptember 9. -
Move on - HR gyakornoki program
- Penny-Market Kft.
- Alsónémedi
-
Egészségpénztár • Cafeteria • Szakmai tréningek • Lakhatási támogatás • Munkába járás támogatás • Nyugdíjpénztár • Bónusz
- Részmunkaidő • Szakmai gyakorlat • Alkalmazotti jogviszony
-
Nem kell tapasztalat • Angol középfok
Főbb feladatok- Képzések, csapatépítők szervezésének támogatása
- Képzés-fejlesztési adminisztráció kezelése
- E-learning tananyagok készítésében való aktív támogatás
- Részvétel nemzetközi HR projektekben
- A HR osztály mindennapi működésének támogatása
feladva: Szeptember 07.
-
Php hr cms javascript jquery