Senior hr business partner állások, munkák

• HR rendszerek (SAP HR, SAP SuccessFactors – EC, HR Online) fejlesztésében és tesztelésében való közreműködés
• tömeges adatbetöltésében való aktív részvétel
• folyamatos adatminőség ellenőrzés, pontos adatstruktúra kialakítás 

Carry out the quarter end/ month end close processes in a timely and accurate manner in order to ensure the correct reporting and accounting treatment...

• Partneri munkakapcsolat kiépítése és fenntartása a hozzá dedikált üzleti terület vezetőivel
• A kijelölt üzleti terület supportálása konfliktusok, morális- vagy teljesítmény problémák kezelésében, a munkavállalók teljesítményértékelésében és bérezési döntésekben

HR folyamatok működtetése az Operációs területen, mint például toborzás-kiválasztás, karriermenedzsment, létszámgazdálkodás, teljesítménymenedzsment, HR adminisztráció stb.,...

Partner with Site Management: Develop and deploy HR strategies aligned with business needs to build a high-performing organization that delivers sustainable growth. ...

• Dedikált HR felelősként az adott szervezeti egységeknél felmerülő HR business partneri feladatok ellátása
• A HR stratégia napi munkába való beillesztése, érvényesítése
• HR szabályzatok kialakítása és alkalmazása
• Vezetők támogatása az egyes HR folyamatok implementálása kapcsán

• Coordinate workforce management and succession planning
• Collaborate closely with the recruitment and selection team
• Manage performance management, goal setting processes, and employee development

• A gyári dolgozók és vezetők első számú HR kapcsolattartója leszel.
• Támogatod a mindennapi HR folyamatokat: belépés, áthelyezések, távollétek, juttatások, teljesítménykezelés.
• Teljes körűen koordinálod a toborzást, valamint az onboarding folyamatot.

• Munkavállalók és vezetők támogatása HR kérdésekben, tanácsadás a teljes munkavállalói életciklus során
• Toborzási folyamatok koordinálása fizikai és belépő szintű pozíciókra, kapcsolattartás külső partnerekkel, onboarding támogatása

•             Advise and support management and HR on strategic and corporate projects. •             Coordinate and support global and local recruiting initiatives.  •             Deliver training and development plans; support proactive recruiting and onboarding. •             Advance in HR...

• Pénzügyi vezető munkájának támogatása
• Adózási, számviteli jogszabályok ismerete
• Szállítói és vevői számlák könyvelése
• Banki és pénztári tranzakciók könyvelése
• Tárgyi eszközök nyilvántartása és könyvelése
• Számviteli bizonylatok rendszerezése
• Statisztikai adatszolgáltatás
• Havi bérszámfejtés elkészítése

• biztosítói üzleti és IT projektek end-to-end menedzselése az üzleti ötlet fázistól a sikeres lezárásig
• projektterv elkészítése, feladatok meghatározása és ütemezése, költség- és erőforrás-menedzsmentje
• projekt feladatok koordinálása, irányítása és ellenőrzése
• teljeskörű projektadminisztráció

• Saját ügyfélköröd teljes körű kiszolgálása – nincs szegmentálás
• Tanácsadás és értékesítés csak globális befektetési eszközökre (nincs biztosítás, nincs keresztértékesítés)
• Portfóliókezelés támogatása, vagyonstratégiai szemlélettel

• Teljes körű bérszámfejtési feladatok ellátása ügyfélcégek számára
• Munkavállalói adatok rögzítése és karbantartása a bérszámfejtő rendszerben
• Havi bérek, juttatások, pótlékok és levonások számítása
• Adó- és járulékbevallások elkészítése, határidőre történő benyújtása

meglévő épületállomány felmérése, épületdiagnosztikai vizsgálat építész szakágban, egyidejűleg a társ szakágak tevékenységének koordinálása a diagnosztika során...

• Generate prospects using advanced seismic techniques and integrated petroleum geological evaluation in a timely and budget-conscious manner.
• Evaluate and interpret seismic data, plan new projects, and identify old data for reprocessing.

• Bachelor degree in Finance/Accounting
• Minimum 2 year finance, accounting or similar relevant experience
• Advanced PC / Technical Skills and Experience with Microsoft Office Products including MS Access, MS Excel and MS Outlook
• Advanced knowledge of ERP preferably Oracle and SAP
• Fluent English

• Plan, organize and carry out audits, be the audit leader on audit fieldwork
• Understand and analyse the business areas, being able to identify the root causes of issues and to define suitable potential solutions, providing constructive feedback

"End-to-end" projektvezetés: saját, komplex projektek vezetése a tervezéstől a megvalósításig (gyakran folyamatfejlesztési és hatékonyságnövelő fókusszal)...

• Haladó kontrolling- számvitel- és vállalati pénzügyi feladatok ellátása
• Költség- és fedezetszámítás, önköltségszámítás
• Projekt- és beruházáskontrolling, megtérülés-számítások
• Terv–tény elemzés, forecast, rolling forecast
• Pénzügyi kimutatások mélyreható elemzése (P&L, mérleg, cash-flow)

Aktívan vezesse a beszerzési stratégiák kidolgozását és megvalósítását a kijelölt felelősségen belül, és megfeleljen a meghatározott beszerzési stratégiáknak és szerződéseknek....

• Adattárházak üzemeltetése, back end fejlesztése tervezése és megvalósítása
• ETL folyamatok fejlesztése, üzemeltetése
• Adatok feldolgozása, előkészítése riporting céljából