Hr állások, munkák Pest megyében

• A karbantartási folyamatok optimalizálása és a berendezések megbízhatóságának javítása
• FMEA és gyökérok elemzések készítése
• Karbantartási költségek csökkentése és hatékonyság növelése
• Meghibásodás-megelőző karbantartási tervek kidolgozása, bevezetése és nyomon követése

• Energiaellátó rendszerek telepítése, üzembe helyezése és integrált működésének biztosítása (PW, WFI, PS, HVAC, CAP, CAI)
• Kapcsolattartás a gyártó berendezések karbantartó mérnökével és technikusaival, valamint az automatizálási csapattal

• Félautomata gépek kezelése, felügyelete
• Kis méretű alkatrészek összeszerelése gépek segítségével
• Műanyag alkatrészek csavarozása
• Alapanyagok előkészítése, betöltése a gyártógépekbe
• Kész termékek minőségének ellenőrzése

• Kapcsolattartás a gyártó berendezések karbantartó mérnökével és technikusaival, valamint az automatizálási csapattal
• Megelőző karbantartás összeállítása, nyomon követése, szükséges változások érvényesítése
• Karbantartási folyamatok elemzése, szoros együttműködés a Megbízhatósági csapattal

• Beruházási projektek során szerzett berendezések kvalifikálása és kalibrálása (IQ, OQ, PQ)
• Kvalifikációs és kalibrációs tervek éves elkészítése, protokollok előkészítése és végrehajtása határidőre
• Kapcsolattartás külső szolgáltatókkal, beszállítókkal és a projektcsapattal

• Felettesei munkájának napi szintű támogatása, az általa kiadott feladatok végrehajtása.
• Vendégek fogadása.
• Levelezés, dokumentumkezelés.
• Szerződések megírása, kezelése és megrendelések dokumentálása.
• Teljesítés igazolások kezelése

• Havi management riportok és üzletági eredménykimutatások készítése
• Többszintű fedezeti struktúra kialakítása, működtetése és elemzése
• Tény–terv eltéréselemzések készítése és prezentálása a vezetőség számára
• Éves költségvetés és negyedéves forecast összeállításának koordinálása

The HR & Admin Manager is a critical member of the plant leadership team, responsible for developing and executing HR strategies in support of the plant's operational goals. This role requires a hands-on leader who can manage the full employee lifecycle for both office employees and hourly...

• Új B2B ügyfelek aktív felkutatása és megszerzése
• Potenciális partnerek megkeresése (telefonon, online és személyesen)
• Üzleti kapcsolatok kiépítése és hosszú távú partnerkapcsolatok fenntartása
• Tárgyalások lebonyolítása és szerződések előkészítése, megkötése