-
IT Talent Specialist
- Nova HR
- Hibrid • Budapest IX.kerület
- Teljes munkaidő
-
3-5 év tapasztalat • Angol középfok
Főbb feladatok- End-to-end IT toborzási folyamatok menedzselése
- ATS rendszer bevezetésének támogatása és hatékony működtetése
- Jelöltélmény fejlesztése
- Állásbörzék, szakmai rendezvények, nyílt napok szervezése és lebonyolítása
- Employer branding akciótervek megvalósítása
Február 24.• Előre sorolva tegnap 00:02 -
French Speaking Onboarding Specialist
- Adecco Kft. 3,7
- Hibrid • Budapest VIII.kerület
- Br. 600e - 800e Ft havi bér
-
Mobiltelefon
- Teljes munkaidő • Alkalmazotti jogviszony
-
1-3 év tapasztalat • Angol felsőfok • Francia felsőfok
Főbb feladatok- Deliver a smooth, positive, and engaging onboarding experience for new employee
- Act as the main point of contact for both new hires and hiring managers
- Coordinate access, equipment, workstations, IT tools, and necessary permissions
Február 25. -
-
Egészségpénztár • Nyugdíjpénztár
- Teljes munkaidő • Alkalmazotti jogviszony
-
3-5 év tapasztalat • Nem kell nyelvtudás
Főbb feladatok- az SAP HR rendszer személyi adatainak pontos adminisztrációja és naprakészen tartása
- üzleti igények konszolidálása, változtatások definiálása és rendszerbeállítások testre szabásában való aktív részvétel
Március 06.• Előre sorolva március 12. -
-
- Teljes munkaidő
-
Laptop
-
1-3 év tapasztalat • Nem kell nyelvtudás
Főbb feladatoktoborzási és kiválasztási folyamatok teljeskörű, gyors és hatékony lebonyolítása, adminisztrációja (profilozás, hirdetések egyeztetése, feladása, önéletrajzok előszűrése, státuszolása, interjúszervezés és lebonyolítás, visszajelzések);...
Március 10. -
Senior People Support Operations Specialist - German speaking [BD-RPSOSSGS26]
- Focus Consulting Kft.
- Budapest
-
Szakmai tréningek
- Teljes munkaidő • Alkalmazotti jogviszony
-
1-3 év tapasztalat • Angol felsőfok • Német felsőfok
Főbb feladatokEnd-to-End Support: Anticipate and respond to requests concerning HR policies and programs, including the full employee life-cycle, (e)learning, compensation & benefits, mobility, and pay & time management....
Február 27.• Előre sorolva március 11. -
HR asszisztens
- SENSO-MEDIA Zrt. 4,4
- Budapest XI.kerület
- Teljes munkaidő • Alkalmazotti jogviszony
-
1-3 év tapasztalat • Angol középfok
Főbb feladatok- Munkaügyi dokumentációk előkészítése és kezelése (belépő/kilépő anyagok, szerződések, módosítások)
- HR-adminisztráció naprakészen tartása, nyilvántartások kezelése
- Kapcsolattartás a munkavállalókkal és társterületekkel
- Irodai asszisztensi feladatok ellátása (dokumentumkezelés, általános adminisztráció)
Február 18.• Előre sorolva március 12. -
- Teljes munkaidő
-
Nem kell tapasztalat • Nem kell nyelvtudás
Főbb feladatok- HR információs rendszerek üzemeltetésében és fejlesztésében való részvétel
- HR folyamatok rendszerszintű támogatása és digitalizálása
- Sharepoint Online alapú megoldások kialakítása és karbantartása
- Microsoft Power Automate és Microsoft Power Apps alkalmazások fejlesztésében való közreműködés
Március 05. -
HR gyakornok
- Fürge Diák Iskolaszövetkezet 3,8
- Hibrid • Budapest III.kerület
- Br. 2 200 - 2 400 Ft/óra bér
- Teljes munkaidő • Szakmai gyakorlat • Diákmunka • Alkalmazotti jogviszony
-
Nem kell tapasztalat • Angol középfok
Főbb feladatok- Munkavállalói dokumentációk előkészítése
- Szerződések, módosítások és igazolások adminisztratív támogatása
- HR rendszerek (pl. SharePoint, Excel, HRIS) adatainak rögzítése és frissítése
- Belépési és kilépési folyamatok adminisztratív támogatása
- HR adatok kezelése és rendszerezése
Március 04. -
Talent acquisition specialist (f/m) in part time or in full time.
- MODIVO HUNGARY Kft.
- Budapest XIII.kerület
-
Mobiltelefon • Cafeteria • Munkába járás támogatás • Egészségbiztosítás
- Teljes munkaidő • Alkalmazotti jogviszony
-
Laptop • Monitor (2 db) • Mobiltelefon
-
1-3 év tapasztalat • Angol középfok
Főbb feladatok- Conducting recruitment processes for sales positions, current recruitment and new openings: CCC, Half Price, Worldbox, Eshoes stores
- Selecting, verifying, and assessing candidates' professional qualifications and maintaining contact with them,
Március 10. -
HR trainee
- Hydro Extrusion Hungary Kft. 3,6
- Hibrid • Székesfehérvár
- Br. 2 175 Ft/óra bér
-
Cafeteria • Szakmai tréningek • Munkába járás támogatás • Egészségbiztosítás • Sport támogatás • Élet- és balesetbiztosítás • Nyugdíjpénztár
- Szakmai gyakorlat • Diákmunka • Részmunkaidő
-
Laptop • Monitor (1 db) • Headset • Mobiltelefon
-
Nem kell tapasztalat • Angol felsőfok
Főbb feladatok- Support end-to-end recruitment and people resourcing activities, including candidate coordination and administration
- Assist in Compensation & Benefits processes, data collection, reporting, and system updates
Február 13.• Előre sorolva március 9. -
Corporate Services Intern, CHEB26.081
- British Embassy
- Thunstrasse 50
- Teljes munkaidő
-
Nem kell tapasztalat • Angol felsőfok
Főbb feladatokThe British Government is an inclusive and diversity-friendly employer. We value difference, promote equality and challenge discrimination, enhancing our organisational capability. We welcome and encourage applications from people of all backgrounds. We do not discriminate on the basis of...
Március 05. -
Lead Workday Specialist
- N26 GmbH
- Hibrid •
- Teljes munkaidő
-
1-3 év tapasztalat • Angol középfok
Főbb feladatokOverseas and maintains optimal function of the organisations internal HR & Financial information services systems, which may include database management, network support, installation, customisation, development, maintenance and upgrades to application, systems and modules...
Március 06. -
Office Manager (f/m/x) GreenTech
- suena GmbH
- Hibrid • Hamburg
- Teljes munkaidő
-
1-3 év tapasztalat • Angol középfok • Német középfok
Főbb feladatokYou keep our office organized, welcoming, and ready for growth: from maintaining common areas and supplies to coordinating vendors and ensuring our workspace always feels professional....
Március 03. -
- Teljes munkaidő
-
1-3 év tapasztalat • Angol középfok • Német felsőfok
Főbb feladatok- 18 months duration starting on 1 October 2026
- International assignment in a METRO country
- Constant functional and skills training
- Unlimited contract
- Networking events
Március 13. -
- Teljes munkaidő
-
5-10 év tapasztalat • Angol középfok • Német anyanyelvi szint
Főbb feladatokSenior HR Operations Manager As part of the Entyre Group, Pflegewegweiser is one of the fastest-growing health tech scale-ups in the Swiss market. With offices in Zurich, Berlin, and Boston and more than 500 employees, we are redefining outpatient care: tech-enabled, fast, effective, and close to...
Február 18. -
Working Student – Talent Management Unit (all genders)
- The Boston Consulting Group GmbH - BCG
- Távmunka / Remote
- Teljes munkaidő
-
1-3 év tapasztalat • Angol középfok • Német középfok
Főbb feladatokAs a Working Student, you'll support our team across career development, staffing, and strategic HR topics, playing an active role in both operational execution and selected strategic priorities within the Strategic People Team. In the area of career development, you'll assist in preparing Career...
Február 18.
-
It
-
HR, Munkaügy
-
HR adminisztráció