Developer állások IX. kerületben főiskolai végzettséggel

• A klasszikus és digitális ügyfélszolgálati csatornák optimalizálásának és a jövőbeli stratégiai célok meghatározásának támogatása elemzéseken alapuló javaslatokkal
• Az ügyfélkiszolgálást fejlesztő javaslatok megvalósítása
• Az ügyfélkiszolgálással kapcsolatos üzleti oldali elvárások, tervezések

• Beérkező szállítói számlák ellenőrzése, kontírozása és feldolgozása
• Megrendelések, áruátvételek és számlák egyeztetése
• Szállítói kifizetések előkészítése és az egyenlegek nyomon követése
• Kapcsolattartás a szállítókkal és a felmerülő pénzügyi kérdések kezelése

• Adattárház fejlesztéshez kapcsolódó komplex üzleti igények, felmérése, megértése és fejlesztői specifikációba foglalása
• IT és Üzleti szakértőkkel történő egyeztetés szakmai irányítása az adatok forrásának és üzleti definíciók pontos feltárása és validálása

• Develop and roll out standard HR controlling processes (headcount, budgeting, forecasting)
• Provide consolidated HR cost reporting and analysis for top management
• Prepare executive-level materials and dashboards supporting corporate decisions

Támogatja a MOL Magyarország Biztonsági Igazgatóját az országos biztonsági folyamatok, rendszerek és szabályozások működtetésében és fejlesztésében a MOL Magyarország telephelyein és retail hálózatában....

• Adat töltések fejlesztése
• Mesterséges intelligencia modellek fejlesztésében részvétel
• Alkalmazás fejlesztésekben részvétel

• új hálózatok tervezése és kiépítése;
• strukturált hálózatok kialakításának és megvalósításának támogatása;
• UTP- és optikai hálózatok kialakítása és ellenőrzése;
• rackek, patch panelek és hálózati eszközök telepítése;
• switchek, routerek és egyéb hálózati eszközök konfigurálása;

• Részvétel a Digitális felügyeleti főosztály munkájában különösen az alábbiak szerint:
• támogatott felügyeleti területek üzleti igényeinek felmérése;
• szoros együttműködés a támogatott felügyeleti területekkel;

• A szabványos irányítási rendszerek működtetése, fejlesztése és a jogszabályi, valamint szabványkövetelményeknek való megfelelés biztosítása.
• Új irányítási és tanúsítási rendszerek bevezetésének támogatása, a kapcsolódó folyamatok és dokumentáció kialakítása.

• új alkalmazások fejlesztése, aktív fejlesztői szerep az üzleti folyamatokat kiszolgáló korszerű – mesterséges intelligenciával támogatott – informatikai megoldások kialakításában;
• alkalmazások tervezése, fejlesztése és karbantartása, hatékony és skálázható kód előállítása;

• Felhasználói igényspecifikációk elkészítése az új projektek egyedi követelményeinek megfelelően.
• Az üzleti folyamatok és működési logika megértése, megtervezése és dokumentálása, beleértve a rendszerbe integrált karbantartásmenedzsment-folyamatokat.

• Logisztikai adatok elemzése DBF és SQL adatbázisokból
• Hatékony és költséghatékony logisztikai megoldások támogatása
• Adatok összegyűjtése és biztosítása, azok pontosságának és megbízhatóságának garantálása
• Hatékonyság- és költségoptimalizálási lehetőségek feltárása

• Support the development of MOL Group’s retail payments ecosystem across CEE, covering card payments, online solutions, digital wallets and emerging technologies
• Explore and introduce new payment technologies in cooperation with card schemes and partners

• Tervezés, önálló fejlesztői munkavégzés, tesztek írása és implementáció
• Meglévő rendszereink karbantartása, javítási javaslatok
• Hibakeresés, hibajavítás, optimalizálás
• Automatizált build folyamatok karbantartása és továbbfejlesztése (CI/CD)

• Részvétel a bankcsoport tőkekockázatkezelési BI megoldásainak fejlesztésében és üzemeltetésében
• A csoport tőkeszámítási, tőketervezési, tőkeallokációs és stressz tesztelési infrastruktúrájának fejlesztése és üzemeltetése a csapat támogatásával

• Több forrásrendszeren átívelő töltési folyamatok tervezése, dependenciák megállapítása
• Üzleti adattárház architektúra tervek kialakítása
• Az adattárházban az adat életút teljeskörű logikai kontrolálása
• Az adatbázis, adatfolyam fejlesztésekhez tartozó üzleti igény és koncepcióterv elkészítése

• Mapping, analyzing, and redesigning internal processes.
• Leading or supporting interviews and workshops with middle and senior management.
• Creating process models (flowcharts, RACI matrices, process descriptions) and preparing/updating internal policies, decision-support materials, and presentations.

• Segítségnyújtás a vezetői riportok előkészítésében.
• Overhead riportok elkészítése, ellenőrzése, kapcsolattartás a Budget holderekkel.
• Társosztályokkal való szoros kapcsolattartás és kommunikáció.
• Negyedéves, éves beszámoló elkészítésében való részvétel.
• Junior kollégák támogatása.

• maintenance of employee data in HR systems
• processing of employment documentation
• execution of employee lifecycle transactions
• support of payroll-related processes and issue resolution

• Coordinate Group-level CAPEX planning, reporting, and Investment Committee activities, including preparation of management materials.
• Develop the framework and maintain guidelines for CAPEX management processes, ensuring their consistent application across the Group.