-
ÜZLETI ÉS ADATELEMZÉSI TANÁCSADÓ
- MVM Services Zrt.
- 1031 Budapest, Szentendrei út 207.
-
5-10 év tapasztalat • Nem kell nyelvtudás
Főbb feladatokOutput alapú teljesítménymérési rendszer kialakítása és fejlesztése: Az MVM Services Zrt. szolgáltatási területeihez kapcsolódó output alapú teljesítménymérési koncepciók, keretrendszerek és módszertanok kialakítása, működtetése és folyamatos fejlesztése. A mérési logikák, mérőszámok és...
feladva: Július 07.ElőresorolvaÁllás dátumaÜZLETI ÉS ADATELEMZÉSI TANÁCSADÓ - MVM Services Zrt.FeladvaJúlius 7.ElőresorolvaJúlius 17. -
-
Cafeteria • Munkába járás támogatás • Sport támogatás
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
1-3 év tapasztalat • Angol középfok
Főbb feladatok- Design, implement, and strengthen security protection for IT cloud platforms, ensuring security at both infrastructure and application layers
- Participate in regular red-team/blue-team exercises, identify system vulnerabilities and security weaknesses, and propose remediation plans
feladva: Július 05.ElőresorolvaÁllás dátumaSOC engineer - Huawei Technologies Hungary Kft.FeladvaJúlius 5.ElőresorolvaJúlius 17. -
-
- Yettel Hungary 3,7
- Hibrid • Törökbálint
-
Mobiltelefon • Cafeteria • Szakmai tréningek • Nyelvtanulás támogatása • Munkába járás támogatás • Egészségbiztosítás • Sport támogatás • Élet- és balesetbiztosítás
-
5-10 év tapasztalat • Angol középfok
Főbb feladatokYou will be responsible for end-to-end regional non‑IT procurement tenders, and by this you drive cost efficiency and tangible business impact across multiple affiliates...
feladva: Ma 16:12 -
Fleet Sales Manager
- Porsche Lizing és Szolgáltató Kft. 3,8
- Hibrid • Budapest
-
3-5 év tapasztalat • Nem kell nyelvtudás
Főbb feladatok- Knowledge of the financial group's sales area (operation lease)
- Finding future business partners and mapping their needs
- Implementation of sales goals and volume plans
- Direct contact with customers and dealers, preparation of unique offers and presentations
feladva: Július 17. -
Group Employer Branding Specialist
- MOL Nyrt.
- 1117 Budapest, Dombóvári út 28.
-
Cafeteria • Szakmai tréningek • Egészségbiztosítás • Sport támogatás • Élet- és balesetbiztosítás
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
1-3 év tapasztalat • Angol felsőfok
Főbb feladatok- Plan and execute employer branding activations, including Group-level HR events, job fairs, and internal meetups (e.g. Grow MeetUps, HR MeetPoint, Coffee Corners).
- Develop event concepts, manage timelines, and coordinate with stakeholders independently.
feladva: Június 29.ElőresorolvaÁllás dátumaGroup Employer Branding Specialist - MOL Nyrt.FeladvaJúnius 29.ElőresorolvaJúlius 17. -
Group E&P Finance Growwwer
- MOL Nyrt.
- 1117 Budapest, Dombóvári út 28.
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
Pályakezdő/friss diplomás • Angol felsőfok
Főbb feladatok- Support planning, forecasting, and reporting processes withing Group Upstream Finance organization.
- Understanding business needs and preparing meaningful analysis with a view of optimizing business’s profitability.
feladva: Július 09.ElőresorolvaÁllás dátumaGroup E&P Finance Growwwer - MOL Nyrt.FeladvaJúlius 9.ElőresorolvaMa -
Enterprise Infra Operation Senior Expert
- MOL IT & DIGITAL GBS KFT.
- 1117 Budapest, Dombóvári út 28.
-
Cafeteria • Szakmai tréningek • Munkába járás támogatás • Egészségbiztosítás • Élet- és balesetbiztosítás • Beiskolázási támogatás • Bónusz
- Teljes munkaidő • Alkalmazotti jogviszony
-
5-10 év tapasztalat • Angol középfok
Főbb feladatok- Performing daily operational tasks (BAU request and incident handling, daily device/system check, preparation and local support for key meetings etc.) and provide ad-hoc VIP support
- Operate and maintain Creston based videoconference devices
- Cooperate with 3rd parties
feladva: Július 15.ElőresorolvaÁllás dátumaEnterprise Infra Operation Senior Expert - MOL IT & DIGITAL GBS KFT.FeladvaJúlius 15.ElőresorolvaMa -
Group Digital Marketing Communication Expert
- MOL Nyrt.
- 1117 Budapest, Dombóvári út 28.
-
Cafeteria • Szakmai tréningek • Egészségbiztosítás • Sport támogatás • Élet- és balesetbiztosítás
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
Laptop • Mobiltelefon
-
3-5 év tapasztalat • Angol felsőfok
Főbb feladatokManage and optimize Hungarian digital media campaigns, including hands-on campaign execution and optimization when required....
feladva: Június 22.ElőresorolvaÁllás dátumaGroup Digital Marketing Communication Expert - MOL Nyrt.FeladvaJúnius 22.ElőresorolvaJúlius 16. -
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
5-10 év tapasztalat • Angol felsőfok
Főbb feladatokLead IT infrastructure project delivery for AMC and M&A/D initiatives, including new site builds, relocations, closures, integrations, and divestitures....
feladva: Június 22.ElőresorolvaÁllás dátumaIT Project Manager - Infrastructure (AMC & M&A/D) - Xylem Water Solutions LtdFeladvaJúnius 22.ElőresorolvaJúlius 16. -
L2 Dutch-Speaking Customer Service Representative
- Unisys Magyarország Kft 3,5
- Hibrid • Unisys Magyarország Kft. - Budapest, One irodaház, 1112
-
Egészségpénztár • Cafeteria • Munkába járás támogatás • Egészségbiztosítás
- Teljes munkaidő • Műszakos munkarend • 2 műszak • Alkalmazotti jogviszony
-
Laptop • Monitor (1 db) • Headset
-
1-3 év tapasztalat • Angol középfok • Holland felsőfok
Főbb feladatokProvide Tier 2 technical support for complex issues related to hardware, software, operating systems, network connectivity, peripherals, POS/KDS systems, and third-party applications....
feladva: Július 06.ElőresorolvaÁllás dátumaL2 Dutch-Speaking Customer Service Representative - Unisys Magyarország KftFeladvaJúlius 6.ElőresorolvaJúlius 18. -
Üzletvezető
- Swarovski Hungary Kft.
- 1052 Budapest, Váci utca 11.
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
3-5 év tapasztalat • Angol felsőfok
Főbb feladatok- Lead, motivate, and develop your team to achieve sales goals and deliver outstanding service
- Build strong customer relationships and promote loyalty programs
- Recruit, onboard, and coach talent, securing succession plans
- Set and manage individual and team targets, proactively assessing performance
feladva: Június 23.ElőresorolvaÁllás dátumaÜzletvezető - Swarovski Hungary Kft.FeladvaJúnius 23.ElőresorolvaJúlius 18. -
Business Support Growwwer
- MOL Nyrt.
- 1117 Budapest, Dombóvári út 28.
-
Cafeteria • Szakmai tréningek • Egészségbiztosítás • Élet- és balesetbiztosítás • Bónusz
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
Pályakezdő/friss diplomás • Angol felsőfok
Főbb feladatokProvide comprehensive business support for the Group Industrial and Corporate Services organization and its sub-departments, including handling general administrative tasks, preparing, reviewing, and standardizing presentations as well as creating templates, organizing group events such as town...
feladva: Július 08.ElőresorolvaÁllás dátumaBusiness Support Growwwer - MOL Nyrt.FeladvaJúlius 8.ElőresorolvaTegnap -
- Teljes munkaidő • Alkalmazotti jogviszony
-
1-3 év tapasztalat • Angol középfok
Főbb feladatok- Proactively managing and building long – term relationships with a range of accounts within the life science sector to improve quality and save customers time and money
- Expand your networks and selling/upselling additional products and services
- Actively promoting our products and services to customers
feladva: Június 26.ElőresorolvaÁllás dátumaField Account Manager - Scientific Products & Services - Sartorius Corporate Administration GmbHFeladvaJúnius 26.ElőresorolvaTegnap -
French speaking HR Services Specialist (hybrid, 2 years fix term)
- Reed Magyarország Kft.
- Hibrid • 1146 Budapest, Hermina út
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
1-3 év tapasztalat • Angol középfok • Francia felsőfok
Főbb feladatokSupport the administration for the entire operational HR work along the employee life cycle for the United Kingdom and the BeNeLux countries...
feladva: Július 16. -
Downstream Finance Business Partner
- MOL Nyrt.
- 1117 Budapest, Dombóvári út 28.
-
Cafeteria • Egészségbiztosítás • Bónusz
- Teljes munkaidő • Alkalmazotti jogviszony
-
3-5 év tapasztalat • Angol középfok
Főbb feladatok- Serve as the key finance contact for a dedicated business area within the Downstream segment, collaborate with stakeholders across departments and countries
- Prepare cashflow models for the upcoming CAPEX investments
- Provide financial support for investment projects
feladva: Július 13.ElőresorolvaÁllás dátumaDownstream Finance Business Partner - MOL Nyrt.FeladvaJúlius 13.ElőresorolvaJúlius 19. -
French speaking HR Services Specialist (hybrid, 2 years fix term)
- Reed Magyarország Kft.
- Hibrid • 1146 Budapest, Hermina út
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
1-3 év tapasztalat • Angol középfok • Francia felsőfok
Főbb feladatokSupport the administration for the entire operational HR work along the employee life cycle for the United Kingdom and the BeNeLux countries...
feladva: Július 16. -
Cyber Security Compliance Specialist
- MOL Nyrt.
- 1117 Budapest, Dombóvári út 28.
-
Mobiltelefon • Cafeteria • Szakmai tréningek • Munkába járás támogatás • Egészségbiztosítás • Élet- és balesetbiztosítás • Bónusz
- Teljes munkaidő • Alkalmazotti jogviszony
-
3-5 év tapasztalat • Angol középfok
Főbb feladatokFacilitates the review, development, implementation, and documentation of Information Security and IT policies, procedures, processes. May coach and mentor more junior analysts as necessary....
feladva: Július 08.ElőresorolvaÁllás dátumaCyber Security Compliance Specialist - MOL Nyrt.FeladvaJúlius 8.ElőresorolvaTegnap -
HR business partner
- SODEXO Services Kft. 3,9
- 1146 Budapest, Hermina út
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
Laptop • Monitor (1 db) • Mobiltelefon
-
5-10 év tapasztalat • Angol felsőfok
Főbb feladatok- Lead recruitment and support onboarding activities
- Partner with Sites Managers on talent and performance management
- Support learning and development programs
- Support employee lifecycle processes and HR administration
- Implement HR policies and procedures
feladva: Július 17. -
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
1-3 év tapasztalat • Angol felsőfok
Főbb feladatok- Coordinate & support entire engagement lifecycle processes
- Maintain client and engagement information & database
- Monitor required conditions and documentation
- Maintain and update draft and signed contracts in contract database
feladva: Június 23.ElőresorolvaÁllás dátumaEngagement Coordinator - Assurance - Ernst & Young Kft.FeladvaJúnius 23.ElőresorolvaJúlius 17. -
Senior IT projektmenedzser
- MVM Informatika Zrt. 4,0
- Budapest, Paks, Szeged
-
3-5 év tapasztalat • Angol felsőfok
Főbb feladatok- Komplex – elsősorban fejlesztési és rendszerintegrációs – IT projektek teljes körű projektmenedzsmentje;
- Költség-, feladat-, erőforrás- és ütemtervek készítése, terv–tény alakulások követése és szükség szerinti változáskezelés;
feladva: Július 02.
-
Pmp help css javascript jquery
-
Budapest
-
XI. kerület
-
+5 km
-
Főiskola