Phd hr csm javascript jquery állások, munkák XXI. kerületben

• Partnercégeink munkaerőigényeinek szakszerű egyeztetése
• HR- vagy projektjellegű megrendelések teljesítése
• Szervezési feladatok összehangolt irányítása
• Aktív kapcsolattartás a házon belüli társosztályainkkal
• Rendszeres kapcsolattartás a partnerekkel (telefonon, e-mailen, személyesen)

• A bérszámfejtési folyamatok adminisztratív támogatása, a bérszámfejtéshez szükséges adatok és dokumentumok előkészítése, ellenőrzése és határidőre történő továbbítása
• Kapcsolattartás külső bérszámfejtő partnerrel, adatszolgáltatások koordinálása, felmerülő kérdések és eltérések egyeztetése

Lead the full recruitment cycle, from identifying talent to welcoming new team members, creating the AutoWallis experience at every stage...

• Vezetői/HR eszközök bevezetése és működtetése (toborzás, kiválasztás, teljesítményértékelés, teljesítményarányos javadalmazás)
• Toborzási folyamatok bonyolítása
• Bérköltségek tervezése, monitorozása
• Szabályzatok, munkaköri leírások készítése, karbantartása

• Teljes körű HR adminisztráció: beléptetés, áthelyezések, kiléptetés folyamatainak dokumentálása, a papír- és digitális HR irattár naprakészen tartása.
• A magyar munkajogszabályoknak való megfelelés biztosítása, személyes adatok kezelése GDPR-előírások szerint.

• Új munkavállalók beléptetési folyamatának lebonyolítása
• Munkavállalók kiléptetési folyamatának támogatása
• Munkavállalói kérdések megválaszolása és információk nyújtása
• Adminisztratív feladatok teljeskörű ellátása (dokumentációk kezelése, nyilvántartások vezetése)
• HR projektekben való aktív részvétel

• Áttekinted a jelenlegi működést, és részt veszel a belső kommunikációs folyamatok, csatornák és működési rend kialakításában;
• Működteted és fejleszted a belső kommunikációs csatornákat;

• Define project concepts, goals, scope, timelines, milestones, and success criteria
• Ensure end‑to‑end delivery of HR projects within budget, timelines, and quality expectations
• Coordinate internal and external stakeholders to keep everyone aligned

• HR dokumentációk előkészítése, kezelése és archiválása.
• Munkavállalói nyilvántartások kezelése és naprakészen tartása a belső és külső auditkövetelményeknek megfelelően.
• Kapcsolattartás a munkavállalókkal és vezetőkkel a HR folyamatokkal, szabályzatokkal és irányelvekkel kapcsolatos kérdésekben.

• A HR gazdálkodást támogató munkavállalói létszám és HR költségek alakulásának nyomon követése és kontrollja
• Havi pénzügyi zárás HR kontrolling jellegű támogatása: elhatárolások készítése, könyvelések ellenőrzése
• Könyvvizsgálatok során kapcsolattartás az auditorokkal

• Az akadémiai terület HR folyamatainak teljes körű lebonyolítása, amely magában foglalja a teljes munkavállalói életciklust. ( Oktatókkal kapcsolattartás stb. )
• Vezetők támogatása, kimutatások és HR riportok készítése.
• Kapcsolattartás társosztályokkal.
• Részvétel a HR folyamatok fejlesztésében .

• Toborzás és kiválasztási folyamatok teljes körű működtetése, adminisztrálása
• Munkaviszony létesítésével, módosításával és megszüntetésével kapcsolatos feladatok
• Onboarding program kidolgozása, felügyelete, működtetése
• HR adminisztráció fejlesztése

• Own full-cycle HR administration: from onboarding and employee changes to offboarding, managing all documentation (digital and paper)
• Maintain accurate employee records in our HR systems (Workday, SAP) while ensuring full compliance with Hungarian labor law and GDPR

• HR költségek, létszám- és béradatok elemzése, tervezése és nyomon követése.
• Éves és gördülő HR tervek, valamint terv-tény elemzések készítése.
• Béremelési, ösztönző és kompenzációs javaslatok modellezése és támogatása.
• HR dashboard, vezetői riportok és ad hoc elemzések összeállítása.

• A munkaviszony létesítésével, módosításával és megszüntetésével kapcsolatos feladatok teljeskörű menedzselése;
• A HR folyamatok fejlesztésében, működtetésében történő aktív részvétel, HR projektek proaktív támogatása;
• Toborzási és munkaerőfelvételi folyamatok ellátása, "onboarding" program működtetése;

• HR adminisztratív tevékenységek ellátása, valamint különböző HR-folyamatok és programok koordinálása a hatékony működés biztosítása érdekében.
• Munkavállalói nyilvántartások kezelése, adatok karbantartása és frissítése (személyes adatok, foglalkoztatási státusz, juttatások).

About the role: This position is an excellent opportunity to try yourself in the HR field if you are precise, communicate well and are not afraid of administrative tasks. Apply for a position at our HR Services team to gain more insight into a complex multinational company’s HR operations and...

HR üzleti partnerség • Stratégiai HR partner a gyárigazgató és a vezetői csapat számára • Globális és regionális HR irányok gyakorlati, helyi megvalósítása • Aktív részvétel üzleti, termelési és vezetői fórumokon • Szervezeti tervezés, létszámtervezés, utánpótlás és tehetségmenedzsment támogatása...

• A vállalat teljes körű HR adminisztrációjának ellátása.
• Toborzási és kiválasztási folyamatok koordinálása.
• Belépési, kilépési és munkaviszony-változások adminisztrációja.
• Munkaszerződések, HR dokumentumok és nyilvántartások kezelése.

• HR-adatok ellenőrzése és tisztítása a pontosság és egységesség biztosítása érdekében
• Adateltérések felderítése és javítása
• Közreműködés a HR-adatok új rendszerekbe történő migrálásában
• Együttműködés a HR csapattal az adatok minőségének folyamatos fejlesztése érdekében