-
Diákmunka - HR Intern
- MŰISZ Iskolaszövetkezet 4,6
- Hibrid • Budapest 11. ker.
- Br. 2 200 Ft/óra bér
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Diákmunka
-
Nem kell tapasztalat • Angol középfok • Magyar anyanyelvi szint
Főbb feladatokWhat You’ll Do As part of our HR team, you’ll support the HR activities. Your key responsibilities will include: •Documents registry, tracking their readiness, collecting data and signatures •Data tracking, data cleaning, data comparison (excel based) •Tracking benefit programs and handling their...
feladva: Július 02. -
PHP Developer (NT)
- Tech People Hungary Kft.
- Budapest, XI. kerület
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Vállalkozói
-
5-10 év tapasztalat • Angol középfok
Főbb feladatok- Design, develop, and test high-quality PHP applications and new features.
- Support the migration of existing applications from Symfony 3.4 to Symfony 5.x and from PHP 7.x to PHP 8.x.
- Collaborate with cross-functional teams using Agile methodologies to deliver reliable software solutions.
feladva: Július 13. -
HR koordinátor
- MOHU BUDAPEST Zrt.
- 1081 Budapest, Alföldi utca 7.
-
Cafeteria • Szakmai tréningek • Munkába járás támogatás • Egészségbiztosítás • Beiskolázási támogatás
- Teljes munkaidő • Kötetlen munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
Laptop • Mobiltelefon
-
1-3 év tapasztalat • Nem kell nyelvtudás • 'B' kat. jogosítvány
Főbb feladatokfeladatod lesz a rendszeres telephelyi jelenlét biztosítása, valamint a fizikai állományban dolgozó kollégákkal való folyamatos kapcsolattartás,...
feladva: Június 22.ElőresorolvaÁllás dátumaHR koordinátor - MOHU BUDAPEST Zrt.FeladvaJúnius 22.ElőresorolvaTegnap -
HR menedzser(Budapest)
- BÁRDI AUTÓ ZRT.
- 1089 Budapest, Orczy út 44.
-
3-5 év tapasztalat • Nem kell nyelvtudás
Főbb feladatok- A HR stratégia kialakításában és megvalósításában való aktív részvétel.
- A HR szolgáltatások magas színvonalú és hatékony működésének biztosítása.
- A HR csapat operatív folyamatainak koordinációja, szakmai támogatása, mentorálása és fejlesztése.
feladva: Tegnap 10:02 -
HR munkatárs
- RGM Solution Kft.
- 1138 Budapest, Tomori utca 32.
- Nettó 500e - 500e Ft havi bér
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
Laptop
-
3-5 év tapasztalat • Nem kell nyelvtudás
Főbb feladatok- A vállalat teljes körű HR adminisztrációjának ellátása.
- Toborzási és kiválasztási folyamatok koordinálása.
- Belépési, kilépési és munkaviszony-változások adminisztrációja.
- Munkaszerződések, HR dokumentumok és nyilvántartások kezelése.
feladva: Július 15. -
HR Specialist
- Calzedonia Hungary Kft.
- 1082 Budapest, Futó utca 47-53.
- Br. 580e - 750e Ft havi bér
-
Mobiltelefon • Egészségpénztár • Cafeteria • Nyelvtanulás támogatása • Egészségbiztosítás
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
Laptop • Mobiltelefon
-
3-5 év tapasztalat • Angol középfok • Magyar anyanyelvi szint
Főbb feladatok- Manage the end-to-end recruitment process, from job postings to onboarding
- Partner with hiring managers to define hiring needs and attract top talent
- Conduct interviews, assess candidates, and continuously improve the selection process
feladva: Június 30. -
HR generalista
- OTP Bank Nyrt.
- Hibrid • Budapest
-
1-3 év tapasztalat • Nem kell nyelvtudás
Főbb feladatok- A HR Business Partner operatív támogatása a humán folyamatok kapcsán
- Közvetlen kapcsolattartás és szakértő tanácsadás a munkavállalókkal és operatív vezetőkkel napi HR kérdésekben
feladva: Július 14. -
HR projektvezető
- EU-JOBS Kft. 3,8
- Hibrid • 1137 Budapest, Katona József utca
-
Céges autó
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
1-3 év tapasztalat • Angol középfok • Német középfok
Főbb feladatok- Partnercégeink munkaerőigényeinek szakszerű egyeztetése
- HR- vagy projektjellegű megrendelések teljesítése
- Szervezési feladatok összehangolt irányítása
- Aktív kapcsolattartás a házon belüli társosztályainkkal
- Rendszeres kapcsolattartás a partnerekkel (telefonon, e-mailen, személyesen)
feladva: Július 08.ElőresorolvaÁllás dátumaHR projektvezető - EU-JOBS Kft.FeladvaJúlius 8.ElőresorolvaJúlius 14. -
HR Generalista
- CWS Hungary Kft. 3,7
- Repülőtéri út 2 - D épület - Budapest, Repülőtéri út 2d, 1112
- Br. 650e - 750e Ft havi bér
-
Mobiltelefon • Cafeteria • Egészségbiztosítás • Sport támogatás
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
Laptop • Monitor (1 db) • Mobiltelefon
-
1-3 év tapasztalat • Angol középfok
Főbb feladatok- A bérszámfejtési folyamatok adminisztratív támogatása, a bérszámfejtéshez szükséges adatok és dokumentumok előkészítése, ellenőrzése és határidőre történő továbbítása
- Kapcsolattartás külső bérszámfejtő partnerrel, adatszolgáltatások koordinálása, felmerülő kérdések és eltérések egyeztetése
feladva: Július 08.ElőresorolvaÁllás dátumaHR Generalista - CWS Hungary Kft.FeladvaJúlius 8.ElőresorolvaJúlius 14. -
HR Coordinator
- Dorothea Hotel Zrt.
- 1051 Budapest, Dorottya utca 2.
-
Mobiltelefon • Cafeteria • Szakmai tréningek • Nyelvtanulás támogatása • Munkába járás támogatás • Sport támogatás • Élet- és balesetbiztosítás
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
Desktop PC • Mobiltelefon
-
1-3 év tapasztalat • Angol felsőfok • Magyar anyanyelvi szint
Főbb feladatok- HR dokumentációk előkészítése, kezelése és archiválása.
- Munkavállalói nyilvántartások kezelése és naprakészen tartása a belső és külső auditkövetelményeknek megfelelően.
- Kapcsolattartás a munkavállalókkal és vezetőkkel a HR folyamatokkal, szabályzatokkal és irányelvekkel kapcsolatos kérdésekben.
feladva: Július 13. -
Kompenzációs és HR elemzési specialista
- MOHU BUDAPEST Zrt.
- 1081 Budapest, Alföldi utca 7.
-
Cafeteria • Munkába járás támogatás • Egészségbiztosítás • Beiskolázási támogatás
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
Laptop • Mobiltelefon
-
3-5 év tapasztalat • Nem kell nyelvtudás
Főbb feladatok- kompenzációs, HR elemzési és HR riporting feladatok operatív támogatása
- létszám- és státusztervezési folyamatok előkészítése, nyomon követése
- bér-, létszám- és személyi jellegű költségadatok elemzése, összegzése
- terv-tény elemzések, rendszeres és eseti HR kimutatások készítése
feladva: Július 09.ElőresorolvaÁllás dátumaKompenzációs és HR elemzési specialista - MOHU BUDAPEST Zrt.FeladvaJúlius 9.ElőresorolvaJúlius 15. -
HR Kontrolling Szakértő
- MOL GBS Magyarország Kft.
- Hibrid • 1117 Budapest, Dombóvári út 28.
- Teljes munkaidő • Alkalmazotti jogviszony
-
3-5 év tapasztalat • Angol középfok
Főbb feladatok- Felelősségi körébe tartozó szervezetekre/vállalatokra vonatkozóan létszám és személyi jellegű költségtervezési, előrejelzési és beszámolási folyamatok működtetése
- A havi/negyedéves/éves/adhoc adatszolgáltatások határidőre és elvárt minőségben való elkészítése
feladva: Július 14. -
Senior HR generalist
- ORLEN HUNGARY Kft.
- 1112 Budapest, Boldizsár utca
-
Cafeteria
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
Laptop • Mobiltelefon
-
5-10 év tapasztalat • Angol középfok
Főbb feladatok- Handle the employee lifecycle (onboarding and offboarding coordination)
- Support payroll administration: liaise with external payroll provider, prepare and submit monthly payroll documentation
- Manage end-to-end recruitment
- Participate in HR projects and initiatives
feladva: Június 26.ElőresorolvaÁllás dátumaSenior HR generalist - ORLEN HUNGARY Kft.FeladvaJúnius 26.ElőresorolvaJúlius 14. -
Diákmunka - HR gyakornok
- MŰISZ Iskolaszövetkezet 4,6
- Hibrid • Budapest XI. kerület
- Br. 2 110 Ft/óra bér
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Diákmunka
-
Laptop
-
Nem kell tapasztalat • Angol középfok • Magyar anyanyelvi szint
Főbb feladatok-Jegyrendszerben beérkező dolgozói költségelszámolások ellenőrzése, rögzítése (betegpapírok, túlóra elszámolások, munkába járás, kafetéria számlák stb.) -Távolléti adatok nyilvántratása, kezelése -Kapcsolattartás munkavállalókkal -Személyi anyagok kezelése elektronikusan és papír alapon...
feladva: Június 29. -
Stratégiai HR tanácsadó
- Profiles International Hungary Kft.
- Hibrid • 1137 Budapest, Pozsonyi út 24.
-
Mobiltelefon • Szakmai tréningek
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Vállalkozói • Alkalmazotti jogviszony • Kisgyermekeseknek
-
Laptop
-
5-10 év tapasztalat • Angol felsőfok • 'B' kat. jogosítvány
Főbb feladatok- Közös gondolkodás vállalati ügyfeleinkkel arról, hogyan lehet egy szervezet egyszerre eredményes és emberi,
- Ügyfélkapcsolatok építése és fejlesztése, hosszú távú partnerségek kialakítása: ügyféligények feltárása, ajánlatok összeállítása, értékesítési tárgyalások lebonyolítása magyar és angol nyelven,
feladva: Július 02.ElőresorolvaÁllás dátumaStratégiai HR tanácsadó - Profiles International Hungary Kft.FeladvaJúlius 2.ElőresorolvaJúlius 14. -
Diákmunka - HR Administration Intern
- MŰISZ Iskolaszövetkezet 4,6
- Budapest 13. ker.
- Br. 2 145 Ft/óra bér
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Diákmunka
-
Nem kell tapasztalat • Angol középfok • Magyar anyanyelvi szint
Főbb feladatok-Betegpapírok kezelése, adminisztrációja -Belépőcsomagok összeállítása (szerződések nyomtatása, munkaköri leírások, nyilatkozatok, kitöltendő dokumentumok) -Dokumentumok szkennelése és archiválása – -Üzemorvosi időpontok szervezése, beutalók készítése - Utazási költségtérítések rögzítése - HR...
feladva: Július 14. -
HR Project Manager (IBS HR Business Partnering area)
- MOL Nyrt.
- 1117 Budapest, Dombóvári út 28.
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
5-10 év tapasztalat • Angol középfok
Főbb feladatok- Define project concepts, goals, scope, timelines, milestones, and success criteria
- Ensure end‑to‑end delivery of HR projects within budget, timelines, and quality expectations
- Coordinate internal and external stakeholders to keep everyone aligned
feladva: Július 08.ElőresorolvaÁllás dátumaHR Project Manager (IBS HR Business Partnering area) - MOL Nyrt.FeladvaJúlius 8.ElőresorolvaJúlius 14. -
HR gyakornok
- Libri-Bookline Zrt.
- 1066 Budapest, Nyugati tér 1.
- Nettó 320e - 350e Ft havi bér
-
Mobiltelefon • Szakmai tréningek
- Részmunkaidő • Kötött munkarend • Diákmunka • Alkalmazotti jogviszony
-
Laptop • Monitor (1 db) • Mobiltelefon
-
Nem kell tapasztalat • Angol alapfok
Főbb feladatok- Részt veszel a toborzás-kiválasztási folyamatok támogatásában: álláshirdetések kezelése, pályázatok nyomon követése, interjúk szervezése.
- Kapcsolatot tartasz a pályázókkal, támogatod a jelölti élmény pozitív megteremtését.
feladva: Június 19.ElőresorolvaÁllás dátumaHR gyakornok - Libri-Bookline Zrt.FeladvaJúnius 19.ElőresorolvaJúlius 13. -
Junior HR generalista
- Budapesti Metropolitan Egyetem 3,6
- 1117 Budapest, Gábor Dénes utca 4.
-
Cafeteria
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
Laptop • Mobiltelefon
-
1-3 év tapasztalat • Angol középfok
A cég kiváló kapcsolattartó
Főbb feladatok- Az akadémiai terület HR folyamatainak teljes körű lebonyolítása, amely magában foglalja a teljes munkavállalói életciklust. ( Oktatókkal kapcsolattartás stb. )
- Vezetők támogatása, kimutatások és HR riportok készítése.
- Kapcsolattartás társosztályokkal.
- Részvétel a HR folyamatok fejlesztésében .
feladva: Július 13. -
HR Manager - part time
- Petite Geneve Petrovic Kft.
- 1061 Budapest, Andrássy út 10.
- Részmunkaidő • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
5-10 év tapasztalat • Angol felsőfok • Magyar felsőfok
Főbb feladatok- Being actively involved in recruitment by preparing, updating and publishing job descriptions and job advertisements
- Proactively source candidates via LinkedIn and professional/personal networks
- Responsible for arranging interviews, coordinating hiring processes, conducting initial candidate screening
feladva: Június 19.ElőresorolvaÁllás dátumaHR Manager - part time - Petite Geneve Petrovic Kft.FeladvaJúnius 19.ElőresorolvaJúlius 14.
-
Php hr csb javascript jquery
-
Budapest
-
VII. kerület
-
+5 km