Hr állások, munkák nyelvtudás nélkül

• HR rendszerek (SAP HR, SAP SuccessFactors – EC, HR Online) fejlesztésében és tesztelésében való közreműködés
• tömeges adatbetöltésében való aktív részvétel
• folyamatos adatminőség ellenőrzés, pontos adatstruktúra kialakítás 

• Stratégiai ügyfélszerzés és kapcsolatépítés
• Új ügyfelek felkutatása (hideghívások, megkeresések) és meglévő partnerek kezelése
• Tárgyalások/ügyféltalálkozók lebonyolítása (online és személyesen), ajánlatkészítés, szerződéskötés

• Új potenciális partnerek felkutatása, új kapcsolatok kiépítése.
• Cég teljes szolgáltatás portfóliójának képviselete és az értékesítési célok elérése.
• Éves üzleti és költségtervek összeállítása, felelősségvállalás azok betartásáért.
• Erőforrások hatékony felhasználása és új ötletek alkalmazása.

• Szállás felkészítése a munkavállalók fogadására, beköltözés koordinálása, szabályok ismertetése
• Folyamatos kapcsolattartás és egyeztetés a szállással a partner és a munkavállalók igényeivel kapcsolatban
• Beilleszkedés, integráció elősegítése
• Munkába járás koordinálása

• Általános iratkezelési, adatrögzítési feladatok
• Banki ügyintézés

• Teljes körű bérszámfejtési feladatok ellátása ügyfélcégek számára
• Munkavállalói adatok rögzítése és karbantartása a bérszámfejtő rendszerben
• Havi bérek, juttatások, pótlékok és levonások számítása
• Adó- és járulékbevallások elkészítése, határidőre történő benyújtása

• Dedikált munkajogi, munkaügyi szakértőként a HR partneri terület munkajogi, munkaügyi folyamatainak támogatása
• A Munka Törvénykönyvének és a kapcsolódó jogszabályoknak való megfelelés biztosítása
• Komplexebb jogi megítélésű ügyekben ügyvédi irodával való egyeztetés és kapcsolattartás

• Teljes körű toborzási folyamat: A szellemi és fizikai munkakörök betöltéséért felelsz a toborzási platformok hatékony kihasználásával,
• Álláshirdetések készítése: Támogatod a HR csapatot a meggyőző álláshirdetések elkészítésében, hogy a legjobb jelölteket vonzhasd,

• A cégcsoport pénzügyi működésének támogatása, adminisztratív és operatív pénzügyi feladatok önálló ellátása
• Szerződések és pénzügyi dokumentumok előkészítése, ellenőrzése, nyilvántartása és azok pontos pénzügyi teljesítésének nyomon követése

Csatlakozz a közép- és kelet-európai divatvilág egyik legnagyobb képviselőjéhez, ahol az ambíció és a kreativitás találkozik. Légy része dinamikus növekedésünknek egy csapatban, amely értékeli a tehetségedet, a bátorságodat és valódi karrierutat biztosít számodra! Mik lennének a feladataid:...

• Bér – és munkaügyi feladatok:
• Teljeskörű havi bérszámfejtési feladatok, TB ügyintézés ellátása,
• Munkaügyi, bérszámfejtési alapbizonylatok ellenőrzése, feldolgozása,
• Adóbevallások elkészítése, bér adók egyeztetése, elszámolása,
• Nyilvántartások naprakészségének biztosítása,

• End to end toborzási folyamat (fehér és kékgalléros pozíciók egyaránt): hirdetések megírásától az ajánlatok kiadásáig:
• Létszám igény összegyűjtése, egyeztetése a vezetőkkel
• Álláshirdetések megírása, publikálása
• Potenciális hirdetési csatornák és oldalak felkutatása

• A Munka törvénykönyve hatálya alá tartozó munkavállalók teljes körű bérszámfejtése;
• Társadalombiztosítási ügyintézés ellátása;
• Munkavállalók belépő és kilépő dokumentációjának kezelése, jogviszonyváltozások rögzítése;
• Támogatások személyi jellegű költségének elszámolása;

• Kubernetes-alapú platform architekturális irányainak meghatározása
• Risk analízis, részvétel technikai roadmap kidolgozásában
• SLI/SLO keretrendszer kialakítása, megbízhatósági szempontok érvényesítése
• Automatizációs megoldások technikai irányítása (CI/CD,GitOps)
• Incident management

• Kapcsolattartás a meglévő ügyfeleinkkel, és új potenciális partnerek felkutatása Fejér és Tolna megyében
• Hideghívások lebonyolítása és tárgyalási időpontok egyeztetése
• Az ügyféligények felmérése, árajánlatok készítése és szerződések előkészítése

• Szakmai titkári feladatok ellátása az MVM Csoport egyik legjelentősebb vállalatánál
• Az ügyvezető igazgató és a gazdasági igazgató napi szintű támogatása

• Munkavállalók be- és kilépésével kapcsolatos teendők teljes körű ellátása (Személyi anyagok kezelése, munkaszerződések és módosítások elkészítése)
• Fizetési kategóriaugrással, átsorolással, szolgálati elismeréssel kapcsolatos ügyintézés

• Mivel foglalkozunk és mire számíthatsz, ha csatlakozol a csapatunkhoz:
• Szervízcsoport koordinátorként a szervízcsoportot fogod irányítani operatív oldalról.
• Részlegünk általában szerelő párokból alkotott csapatokkal dolgozik.

• Toborzási folyamatok teljes körű önálló menedzselése az igényfelméréstől a beléptetésig,
• Ügyféligények pontosítása, folyamatos egyeztetés a tanácsadói és ügyféloldali csapatokkal,
• Toborzási stratégia megvalósítása és optimalizálása,
• Jelöltek aktív felkutatása, előszűrése, interjúztatása,

• Teljeskörű bérszámfejtési feladatok ellátása
• A bérszámfejtéshez kapcsolódó adatok, dokumentációk és nyilvántartások naprakész vezetése, aktualizálása
• Adatszolgáltatások, kimutatások és statisztikák készítése
• A területet érintő szabályok, törvényi előírások nyomon követése

• Bérszámfejtési feladatok teljes körű ellátása szorosan együttműködve a csoportvezetővel
• Bérekhez kapcsolódó bevallások elkészítése
• Ellátások számfejtése, kifizetése és annak ellenőrzése
• Munkavállalók által igényelt kereseti kimutatások elkészítése