P2p hr c3s javascript jquery állások, munkák

• A munkavállalók beléptetéséhez kapcsolódó adminisztráció kezelése
• Általános HR-adminisztrációs feladatok ellátása, a munkavállalói dokumentációk kezelése
• Egyéb, a HR és a munkavállalók napi működéséhez kapcsolódó adminisztratív és szervezési feladatok ellátása

• tartózkodási engedély kérelmek teljes körű intézése
• munkaviszony megkezdésének és megszűnésének, illetve szálláshely megváltozásának bejelentése
• kapcsolattartás a munkatársakkal és a vezetőkkel, valamint a hatóságokkal
• dokumentumok, nyilvántartások kezelése és rendszerezése

• Manage recruitment and selection processes, including job advertisements, candidate coordination, interviews, offers and onboarding.
• Prepare and administer employment contracts, amendments, service agreements and leaver documentation.

• Kézi forrasztási, javítási munkák elvégzése különböző termékeken, mikroszkóp alatt
• Kézi alkatrész beültetés jó minőségben a műveleti utasításoknak és rajzoknak megfelelően

• Gyártott panelek minőségi ellenőrzése, szemrevételezése, a rendelkezésre álló eszközök alkalmazásával pl: nagyító, mikroszkóp
• Forrasztások minőségének ellenőrzése, ESD környezetben
• Hibás termék esetén a hiba jelölése, és jelzése a gyártásban résztvevő kollégák felé

• Gyártási feladatok ellátása SMT soron
• Alkatrészek felfűzése
• SMT gépek üzemeltetése, pasztázógép, beültetőgép, kemence beállítása, alkatrészek vizuális ellenőrzés
• Műveleti utasításoknak és rajzoknak megfelelően gyártás biztosítása

• Összeszerelés vagy tesztelési feladatok ellátása műveleti utasításoknak és rajzoknak megfelelően
• Csomagolási feladatok ellátása
• Rögzítés belső informatikai termék nyomon követési rendszerbe

Olyan tapasztalt HR-szakembert keresünk, aki nemcsak működteti a HR-folyamatokat, hanem észreveszi a szervezeti elakadásokat, kezdeményez, megoldásokat visz végig, és valódi partnerként támogatja az ügyvezetőt, a vezetőket és a munkatársakat. Ebben a szerepben kézzelfogható hatásod lesz arra,...

• A HR és a munkajog színes feladataiba betekintést nyerhetsz nálunk – munkaviszony megszüntetését teljes egészében önálló folyamatként viheted (kilépési interjú készítése)
• Szerződésmódosítások előkészítését támogatnád
• Különböző adatbázisok kezelése, amelyekből riportok és kimutatások készülnek

• Provide HR services and HR consultation to employees.
• Provide expertise, consultation and mediation to managers/supervisors as regards labor law compliance, recordkeeping, recruiting, employee retention programs, performance appraisal, disciplinary and termination processes.

• Toborzási és kiválasztási folyamatok koordinálása
• Belépési, kilépési és egyéb munkaviszonyhoz kapcsolódó adminisztráció kezelése
• A havi bérszámfejtéshez szükséges adatok előkészítése és koordinálása
• HR dokumentációk elkészítése és naprakészen tartása
• Munkaügyi folyamatok kialakítása, támogatása

• Provide comprehensive operational HR support for employees and managers across HARMAN Lifestyle Hungary locations (Pécs, Budapest and Székesfehérvár).
• Manage employee lifecycle processes, including onboarding, employee data changes, transfers and offboarding activities.

• Toborzási és kiválasztási folyamatok koordinálása (hirdetések feladása, előszűrés, interjúztatás)
• Új belépők onboarding folyamatának támogatása és követése
• Munkaviszony létesítésével, megszüntetésével kapcsolatos teljeskörű ügyintézés
• Munkavállalói kapcsolatok kezelése, erősítése

• A belső oktatási és képzési rendszer folyamatos fejlesztése, digitális és innovatív módszerek bevezetése.
• Belső és külső képzések teljes körű szervezése, koordinálása és lebonyolítása.
• Éves képzési tervek összeállítása és megvalósításuk nyomon követése.

• Fizikai állományú munkavállalók toborzási és kiválasztási folyamatainak támogatása
• Interjúk szervezése és lebonyolítása
• Kapcsolattartás jelöltekkel és munkaerő-közvetítő partnerekkel
• Éves képzési terv nyomon követése és adminisztrációja
• Képzések szervezése és ütemezése

• Éves bérfelülvizsgálat, bérsávok és bónuszrendszerek működtetése
• HR-költség- és létszámtervezés, forecastok és eltéréselemzések készítése
• HR KPI-ok kialakítása, Power BI- és Excel-riportok fejlesztése
• Fluktuációs, hiányzási és túlóratrendek elemzése

• Aktív részvétel a gyakornokok kiválasztásában
• Kapcsolattartás a jelöltekkel és a diákszervezetekkel
• Interjúk lebonyolítása, döntéstámogatás
• ATS rendszer bevezetésének támogatása
• Személyi anyagok karbantartása, ellenőrzése, archiválása
• HR hírlevelek készítése
• Onboarding napok előkészítése

• Az alapanyagok, félkész termékek, késztermékek mozgatása
• A gyártási hulladékok, és selejtek kezelése
• Az előírásoknak megfelelően működteti, használja a rábízott gépeket, eszközöket
• A rábízott munkaterület és eszközök tisztán és rendben tartása

• Toborzásban való segítség
• Adminisztrációs nyilvántartás követés
• Éves üzemorvosi vizsgálatok megszervezése, koordinálása
• Kreatív anyagok elkészítésében való aktív részvétel
• Egyéb adminisztratív feladatok

• Rendszerszintű tesztelés: A készülékeken futó szoftverek ellenőrzése szigorú tesztprotokollok szerint.
• Teszttervezés: A hardver és a szoftver interakcióinak mély megismerése után saját tesztesetek kidolgozása.