Senior Employee Experience & Culture Program Manager

A budapesti központtal működő, magyar többségi tulajdonosi hátterű 4iG Nyrt. Magyarország és a nyugat-balkáni régió távközlési- és informatikai piacának meghatározó cégcsoportja, a tudásalapú, digitális gazdaság egyik vezető vállalata. A Budapesti Értéktőzsdén jegyzett tőkepiaci társaság friss és innovatív szemlélete, valamint magyarországi piacvezető informatikai rendszerintegrátor pozíciója a régió digitális átalakulásának vezető lakossági- és üzleti szolgáltatójává emeli a cégcsoportot.

A telekommunikációs, valamint informatikai piac változásainak és igényeinek megfelelve a vállalatcsoport folyamatosan bővíti szolgáltatásait, szakemberállományát és portfólióját.

Ha Te is úgy érzed, hogy szívesen része lennél egy jó csapatnak, foglalkoztatnak az innovatív megoldások, mindenképp nálunk a helyed!

Szereted átlátni a nagy egészet, miközben konkrét programokat viszel végig elejétől a megvalósításig? Olyan Senior Program Menedzsert keresünk, aki stratégiai szemlélettel irányítja a kultúra-, elkötelezettségi és change kezdeményezéseket, és képes azokat szervezeti szinten végigvinni. Ez a szerep nagy önállóságot ad, ugyanakkor erős csapatmunkára épül – vezetőkkel, HR-rel, kommunikációval és üzleti területekkel közösen.

• kulturális és change programok tervezése és menedzselése a 4iG tagvállalataiban
• munkáltatói márka területen kezdeményezések vezetése, amelyek biztosítják, hogy a külső employer branding üzenetek hitelesen a belső működésre épüljenek
• dolgozói elkötelezettségi programok teljeskörű szakmai irányítása
• a munkavállalói élmény különböző pontjainak feltérképezése és fejlesztése
• a programok csoportszintű „összefogása”: irány, ütemezés, mérföldkövek, együttműködések
• keresztfunkcionális csapatok és érintettek koordinálása
• eredmények mérése, tanulságok levonása, folyamatos finomhangolás

• komplex, több területet érintő kultúrát, employer brandinget érintő HR programok vezetésében szerzett tapasztalat
• stratégiai szemlélet
• jó kommunikáció, kapcsolatteremtő képesség
• változásokhoz és párhuzamosan futó témákhoz való alkalmazkodóképesség
• magabiztos angol nyelvtudás
• felsőfokú végzettség

• Magyarországon egyedülálló projektekben vehetsz részt
• fejlődési- és karrierlehetőséget biztosítunk számodra
• szakmai és soft skill képzések
• modern munkakörnyezet
• cafeteria juttatás
• egészségbiztosítás, éves szűrés
• home office lehetőség (50-50%)
• valódi mozgástér és döntési szabadság
• értelmes, szervezeti szintű programok
• egy együttműködő, támogató szakmai közeg
• fejlődési lehetőség senior szinten