Sikeresen feliratkozott a Tata Consultancy Services Limited Magyarországi Fióktelepe állásértesítőire. Tata Consultancy Services Limited Magyarországi Fióktelepe vélemények
Vélemények rendezése és szűrése
20 vélemény a(z) Tata Consultancy Services Limited Magyarországi Fióktelepe munkahelyről. Ismerje meg a munkavállalók pozitív és negatív tapasztalatait.
Rugalmas, kellemes munkakörnyezet, munkahely-magánélet egyensúlyban van, kényelmes munkaidő és munkarend, magas bérezés
Pozitívumok
Sok juttatás es programok, adományozásokat rendez és családi programokat is. Egészségbiztosítás nagyon jól jön privát orvoshoz jártam kizárólag így.
Negatívumok
A projekt amin én voltam stresszes volt, de ez a német nyelvtudással eddig minden multira igaz volt. Más nyelveken általában nyugodtabban.
Tovább olvasom 
Munkakultúra
Előnyök
Kényelmes munkaidő és munkarend, támogató vezetőség, fejlődési és előrelépési lehetőségek adottak, kellemes munkakörnyez
Pozitívumok
Remek teamleaderek, jó csapat, rugalmas beosztás, rengeteget tanultam.
Negatívumok
Nincs, jól éreztem magam. Azért hagytam abba, mert a zenei pálya visszacsábított.
Tovább olvasom
Munkakultúra
Előnyök
Kényelmes munkaidő és munkarend, csekély fejlődési és előrelépési lehetőségek, rugalmas, stresszes, szakmai kihívások
Pozitívumok
változatos munka, flexibilis munkaidő és beosztás,
Negatívumok
rossz fizetés, nehéz előrelépési lehetőség, bürökratikus rendszerek
Tovább olvasom
Munkakultúra
Előnyök
Magas bérezés és juttatások, problémás vezetőség, jó megközelíthetőség, stresszes, jó megközelíthetőség
Pozitívumok
Bérezés. Jó megközelíthetőség. Multikulturális munkahelyi környezet (akinek ez előny)
Negatívumok
Kaotikus. Stresszes. Magánszféra tiszteletbentartásának lazán kezelése.
Tovább olvasom
Munkakultúra
Előnyök
Fejlődő cég, sok mindent tanultam ott. , fejlődési és előrelépési lehetőségek adottak, munkahely-magánélet nincs egyensú
Pozitívumok
Lehet tanulni, fejlődni, kapcsolatokat kiépíteni, barátokat találni.
Negatívumok
Túl sok volt a túlóra az IF projekten. Kevés az ember.
Tovább olvasom
Munkakultúra
Előnyök
Munkahely értékelése
Értékelje és mondja el véleményét korábbi vagy jelenlegi munkahelyéről. Értékelése név nélkül történik, és segítséget nyújt a munkakeresőknek ahhoz, hogy ideális munkahelyet találjanak. A kitöltés pár percet vesz igénybe.
Nagyon jó munkahely, támogató csapat és sok fejlődési lehetőség, rugalmas munkakörnyezet.
Pozitívumok
Heti 3-4 nap home office lehetősége és jó juttatások.
Negatívumok
Az a bónusz rendszer sajnos hiányzik, mint más multiknál.
Tovább olvasom
Munkakultúra
Előnyök
Jó csapat, multikultúrális környezet, segítő közösség
Pozitívumok
Jó csapat, kedves kollégák, könnyen megközíthető irodaház
Negatívumok
az iroda lehetne jobban felszereletebb, főleg a konyhák
Tovább olvasom
Munkakultúra
Előnyök
Kedves kollégák és kellemes céges hangulat Csekély fejlődési és előrelépési lehetőségek
Pozitívumok
Segítőkész, összetartó csapat, biztosítják a munkaeszközöket, szakmai kihívásokkal teli munka.
Negatívumok
Rugalmatlan vezetőség, a munka és a magánélet nincs egyensúlyban, a fizetések nem követik az inflációt, nehéz megközelíthetőség, csekély fejlődési és előrelépési lehetőségek
Tovább olvasom
Munkakultúra
Előnyök
Összevetve a pro ès kontra oldalt szívesen visszamennèk alkalmazottkènt, a felmondàs òta csupa jò vàltozàsròl hallottam.
Pozitívumok
Èpíthettünk a specializàlt szakemberekre. A projektvezető is mindenben mellettünk àllt.
Negatívumok
Sajnos az akkori team leaderek, akik màr règ nem dolgoznak ott, inkàbb hàtràltattàk a team tagjait ès ragaszkodtak a hierarchiàhoz, vagyis nem hagytàk, hogy a felettük lèvő vezetőhöz forduljunk.
Tovább olvasom
Munkakultúra
Előnyök
Az éves béremelés elmaradt, amiről nem is kaptunk előre tájékoztatást. A munkaeszközök (laptop) minősége borzalmas.
Pozitívumok
Munkaidő és irodába való bejárás tekintetében rugalmas a vezetőség, de ez projektfüggő. A privát egészségbiztosítás az egyetlen értékelhető eleme a juttatási csomagnak.
Negatívumok
A bérek az átlagnál alacsonyabbak, a vezetőséget nem érdekli különösebben a dolgozók szakmai fejlődése. Nincs előrelépési lehetőség, csak a cégnél eltöltött x év után, így viszont aki tehetségesebb és motiváltabb, elhagyja a céget. Az éves értékelési rendszer nagyon elavult, nem előzi meg személyes beszélgetés, a projektvezető sokszor nem is szerez személyes tapasztalatot a beosztottjával kapcsolatban, elmondás alapján ír értékelést. Ez nagyon demotiváló. Hosszú távra nem ajánlanám a céget, maximum akkor, ha valakinek nincsenek karrier tervei és megelégszik átlag alatti bérrel egy sokszor kaotikus munkakörnyezetben, ahonnan nem rúgnak ki senkit.
Tovább olvasom
Munkakultúra
Előnyök
67 értékelés alapján
Van tapasztalata a(z) Tata Consultancy Services Limited Magyarországi Fióktelepe cégnél?
Értékelje és mondja el véleményét pár perc alatt! Értékelése név nélkül történik és segítséget nyújt a munkakeresőknek ahhoz, hogy ideális munkahelyet találjanak.
Értékelem