Pro-M vélemények

Erősen felülről vezérelt döntéshozatal, túlzott hierarchia, bürokratikus és lassú működés, nem mindig megfelelő vezetői kommunikáció, valamint a szakmai szempontok korlátozott érvényesülése. Munkavállalóként több olyan döntéssel is találkoztam, amelyek szakmai és gazdasági indokoltságát nem éreztem kellően meggyőzőnek, különösen egy állami tulajdonú vállalat esetében. A bérezést sem érzem arányosnak a felelősséggel és az elvárt teljesítménnyel.

Hasonló munkakörhöz képest, alulfizetettek a dolgozók. 2 évente épp hogy emelnek valamit a fizetésen, ami az inflációt sem követi. A munkavállalóra rótt terhek növekszenek, de a bérezés ezt nem követi. Általános rossz hangulat uralkodik az átlag dolgozókon. Elvárás van, a juttatások terén egyre inkább el vannak maradva az átlagtól.

Csak az ellenségeskedés a furkálás meg y dolgozók és a vezetők részéről is.

Mint minden munkahelyen itt is vannak merev gondolkodású vezetők, örök elégedetlen kollégák, problémák, nehézségek, bürokrácia, érdektelenség, a piaci átlagtól kissé elmaradó bérek.

Sajnos nem sok együttműködés van házon belül, a társosztályok ellenségesek egymással és fúrják egymást a kollégák. Sok a küzdelem belül és ironikus módon ezt még a vezetőség is támogatja sajnos. A bürokratikus jelleg egy teljesen diszfunkcionális működésmódot eredményez. Sajnos az egyéni teljesítmény, szorgalom, elkötelezettség nem számít, csakis a nepotizmus. A felső vezetőkben nyomokban sincs humánum és jó érzés. Nehezen tudnám ajánlani másoknak ezt a munkahelyet.

Kicsit lassabb a döntés és a változásra való hajlam, de ez minden állami cégnél így van. A lehetőségekhez képest azért teljesen rugalmasak és emberként kezelnek!