-
Head of HR
- LAXFORD Kft.
- Budapest III.kerület
-
Mobiltelefon
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
Laptop • Monitor (1 db) • Windows • Headset • Mobiltelefon
-
5-10 év tapasztalat • Angol felsőfok • 'B' kat. jogosítvány
Főbb feladatok- Helyi HR funkció kiépítése, fejlesztése (pl. belső szabályzatok, folyamatok leírása)
- Leányvállalatok HR folyamatainak megismerése, fejlesztése, egységesítése
- Szervezeti működés, szervezeti struktúra optimalizálás helyi és nemzetközi szinten
- Szervezeti kultúra építése, különböző programok szervezése
Március 25.• Előre sorolva április 4. -
Head of HR Services
- BMW AG 3,8
- Debrecen
-
5-10 év tapasztalat • Angol felsőfok • Magyar anyanyelvi szint
Főbb feladatokMunkakörnyezet – A BMW Group Gyár Debrecen területén található Kommunikációs központban dolgozol, modern, digitalizált, nyitott irodai környezetben, más irodai munkatársakkal és közvetlen csapattagjaiddal együtt. A Kommunikációs központ konyhasarkokkal, kávéállomásokkal, ergonomikus...
Március 20.• Előre sorolva április 1. -
HR Manager
- BÉKÁS Kft
- Budapest III.kerület
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
5-10 év tapasztalat • Nem kell nyelvtudás
Főbb feladatok- HR stratégia kialakítása és operatív megvalósítása
- Toborzási-kiválasztási folyamatok kialakítása, működtetése és koordinálása
- Teljesítményértékelési rendszer kialakítása
- Vezetők támogatása HR és munkaügyi kérdésekben
- Munkaügyi folyamatok és adminisztráció felügyelete
Április 02. -
-
1-3 év tapasztalat • Angol felsőfok • Német felsőfok
Főbb feladatokOperational Excellence: Ensure accurate and timely payroll and pension processing for a diverse workforce, including active employees, pensioners, and international assignees...
Március 30. -
-
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
1-3 év tapasztalat • Angol felsőfok
Főbb feladatokpartner with senior business leaders and functional heads to align integration and engagement initiatives with strategic priorities, ensuring visible sponsorship from leadership...
Március 24. -
Szervezetfejlesztési menedzser
- Agrova Kft.
- Országos lefedettség
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
Laptop • Mobiltelefon
-
1-3 év tapasztalat • Nem kell nyelvtudás • 'B' kat. jogosítvány
Főbb feladatokSzervezetfejlesztési folyamatokban való aktív részvétel: folyamatok, leírások készítése, munkafolyamatok optimalizálása, összehangolása a stratégiai célokkal A szervezet működésének megalapozása, fejlesztése Nem megfelelő folyamatok feltárása, megoldási javaslat készítése Új szabályok leírása,...
Március 07.
-
Plc head css javascript jquery
-
HR, Munkaügy
-
Szervezetfejlesztés