Állás elmentve
A hirdetést eltávolítottuk a mentett állásai közül.
Állások, munkák felsőfokú angol nyelvtudással, >10 év tapasztalattal
7 db találat
Szűrés
-
Act as a trusted advisor in organizational development and learning plans and activities Identify areas where GBS HR could support the business in delivering the O&D and L&D initiatives Be active part of organizing Global Leadership programs As a learning advisory be responsible...tegnap 16:05
-
Your role: As a learning and development professional, you will be responsible for designing and implementing training programs to develop the skills and knowledge of employees within the organization. This includes designing the training process, assessing training needs, prepa...ápr. 29.
-
Ensures the digital training platform governance model implementation and usage in all Retail OpCos and conducts regular platform and content reviews of OpCos (audit and quality assurance activities). Measures and analyses the efficiency of trainings’ impact on business results,...ápr. 29.
-
Project background and importance of the role: As part of our global SAP Greenfield project "Phoenix", which aims to integrate different ERP systems worldwide into a unified S/4HANA system, the Training Manager plays a crucial role. The success of this project, which runs until J...ápr. 29.
-
Központi tudástár létrehozása és naprakészen tartása Vállalati folyamatok és IT rendszerek dokumentációja, oktatási anyagok készítése, változások lekövetése Felhasználói útmutatók készítése, rendszerezése, aktualizálása Vállalati képzési terv felállítása és a képzések lebonyolítá...ápr. 28.
-
Szervezetfejlesztő cégünk operatív területének oszlopos tagját keressünk 1-4 éves munkatapasztalattal, aki a képzések szervezésével, a fejlesztési projektek eredményes menedzsmentjével, tanácsadói tartalmak előállításával, az ügyvezető és a tréneri csapat támogatásával hozzájárul...ápr. 28.
-
A támogatott területek üzleti igényeinek felmérése, munkavállalók és vezetők támogatása HR oldalról. Kapcsolattartás a támogatottüzleti terület vezetőivel, összekötő szerep az üzleti és a HR oldal között. Munkaerőigény tervezése, létszámgazdálkodás nyomon követése és támogatása...ápr. 25.