-
HR Generalista
- BECK AND PARTNERS Kft. 3,9
- Hibrid • Budapest
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
3-5 év tapasztalat • Nem kell nyelvtudás
Főbb feladatok- A Fejlesztő és Portfóliós üzletág teljeskörű operatív HR feladatainak ellátása, munkatársak proaktív támogatása
- HR tanácsadás vezetők és munkavállalók részére, felmerülő kérdések és problémák kezelése
- Munkavállalói elégedettséget növelő tevékenységek koordinálása, megvalósítása
feladva: Tegnap 12:07 -
HR business partner
- Mercarius Kft. 3,6
- Budapest, XIII. kerület
-
Mobiltelefon • Cafeteria • Egészségbiztosítás • Beiskolázási támogatás
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
3-5 év tapasztalat • Nem kell nyelvtudás • 'B' kat. jogosítvány
Főbb feladatok- A hozzád tartozó telephelyek vezetőinek mindennapi HR-támogatása, felmerülő HR-kérdések kezelése és szakmai egyeztetések lebonyolítása
- A szervezeti és fejlesztési igények összegyűjtése, javaslatok előkészítése a működés és munkavállalói elkötelezettség javítására
feladva: Augusztus 10.ElőresorolvaÁllás dátumaHR business partner - Mercarius Kft.FeladvaAugusztus 10.ElőresorolvaMa -
- MKK Zrt.
- 1138 Budapest, Tomori utca 34.
-
Cafeteria
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
1-3 év tapasztalat • Nem kell nyelvtudás
Főbb feladatok- hatékonysági riportok fejlesztése: új, komplex hatékonysági mutatók (KPI-k) kidolgozása, valamint a munkaerő-produktivitás önálló elemzése
- HR budget menedzsment: részvétel az éves HR költségvetés és gördülő előrejelzések (forecast) elkészítésében a vállalati kontrolling irányelvek szerint
feladva: Tegnap 16:02 -
Bérszámfejtési és HR kontrolling szakértő
- Védelmi Innovációs Kutatóintézet Nonprofit Zrt.
- 1123 Budapest, Alkotás utca
-
Cafeteria • Munkába járás támogatás
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
Laptop • Mobiltelefon
-
3-5 év tapasztalat • Nem kell nyelvtudás
Főbb feladatok- A létszám és személyi jellegű ráfordításokra és egyéb a humánterv részét képező adatokra vonatkozóan üzleti és éves operatív terv kialakítása a többi tervezési egységgel.
- Folyamatos HR kontrolling adatszolgáltatást nyújt a gazdasági terület részére és részt vesz a kötelező adatszolgáltatásokban.
feladva: Augusztus 04.ElőresorolvaÁllás dátumaBérszámfejtési és HR kontrolling szakértő - Védelmi Innovációs Kutatóintézet Nonprofit Zrt.FeladvaAugusztus 4.ElőresorolvaMa -
HR vezető
- Józsefvárosi Gazdálkodási Központ Zrt.
- Budapest, VIII. kerület
- Br. 900e - 1,0M Ft havi bér
-
Mobiltelefon • Cafeteria • Szakmai tréningek • Munkába járás támogatás • Beiskolázási támogatás
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
5-10 év tapasztalat • Nem kell nyelvtudás
Főbb feladatok- A társaság HR folyamatainak irányítása, fejlesztése.
- 4 fős HR csapat munkájának koordinálása.
- Toborzási és kiválasztási folyamatok szakmai irányítása és fejlesztése.
- Rendszeres riportálás és vezetői támogatás a gazdasági igazgató és a vezérigazgató részére.
feladva: Augusztus 26. -
HR asszisztens
- TELESTO INVESTMENT Zrt.
- 1116 Budapest, Barázda utca 42.
- Br. 600e - 900e Ft havi bér
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
1-3 év tapasztalat • Nem kell nyelvtudás
Főbb feladatok- A teljes munkavállalói életciklus HR-oldali kezelése
- Toborzás: álláshirdetések feladása és kezelése, jelöltek előszűrése, interjúk szervezése és azokon való részvétel
feladva: Augusztus 14.ElőresorolvaÁllás dátumaHR asszisztens - TELESTO INVESTMENT Zrt.FeladvaAugusztus 14.ElőresorolvaAugusztus 26. -
HR vezető
- Szemerey-Plus Zrt.
- Budapest
-
Céges autó • Mobiltelefon
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
Laptop • Mobiltelefon
-
1-3 év tapasztalat • Nem kell nyelvtudás • 'B' kat. jogosítvány
Főbb feladatok- Felügyeled, irányítod a Társaság toborzás-kiválasztási folyamatait, fizikai és szellemi pozíciók esetében egyaránt.
- Gondoskodsz a jogszabályi megfelelőség biztosításáról (foglalkoztatásra, közúti áruszállításra vonatkozó előírások, GDPR).
feladva: Augusztus 24. -
HR vezető
- Bábolna Bio Zrt.
- Bábolna Bio Környezetbiológiai Központ Kft. - Budapest, Szállás u. 6, 1107
-
Cafeteria • Egészségbiztosítás
- Részmunkaidő • Napi 4 - 6 óra • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
Laptop • Mobiltelefon
-
5-10 év tapasztalat • Nem kell nyelvtudás • 'B' kat. jogosítvány
Főbb feladatok- Vezetői/HR eszközök bevezetése és működtetése (toborzás, kiválasztás, teljesítményértékelés, teljesítményarányos javadalmazás)
- Toborzási folyamatok bonyolítása
- Bérköltségek tervezése, monitorozása
- Szabályzatok, munkaköri leírások készítése, karbantartása
feladva: Július 31.ElőresorolvaÁllás dátumaHR vezető - Bábolna Bio Zrt.FeladvaJúlius 31.ElőresorolvaAugusztus 24. -
-
Cafeteria • Céges üdülés, üdültetés • Szakmai tréningek • Egészségbiztosítás • Élet- és balesetbiztosítás • Beiskolázási támogatás • Nyugdíjpénztár
- Teljes munkaidő • Alkalmazotti jogviszony
-
5-10 év tapasztalat • Nem kell nyelvtudás
Főbb feladatok- HR ügyfélszolgálati csapat vezetése, a csapat támogatása, fejlesztése, mentorálása,
- Klasszikus HR service desk működtetése a dolgozók írásbeli és személyes megkeresése alapján, a folyamatok hatékony, ügyfélközpontú és gördülékeny működésének biztosítása,
feladva: Augusztus 12.ElőresorolvaÁllás dátumaHR ügyfélszolgálat vezető határozott időre (kismama pótlás) - Richter Gedeon Nyrt.FeladvaAugusztus 12.ElőresorolvaAugusztus 24. -
-
HR Generalista
- Gránit Alapkezelő Zrt. 4,0
- Hibrid • 1131 Magyarország,Budapest,Budapest,Váci út 17
-
Szakmai tréningek • Nyelvtanulás támogatása • Lakhatási támogatás • Munkába járás támogatás • Egészségbiztosítás • Sport támogatás
- Teljes munkaidő • Kötetlen munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
Laptop • Monitor (2 db) • Mobiltelefon
-
5-10 év tapasztalat • Nem kell nyelvtudás
Főbb feladatok- A havi bérszámfejtéshez szükséges adatok összegyűjtése, ellenőrzése és átadása.
- A Bérszámfejtés pontosságának és teljességének ellenőrzése, szükséges egyeztetések lebonyolítása.
feladva: Július 28.ElőresorolvaÁllás dátumaHR Generalista - Gránit Alapkezelő Zrt.FeladvaJúlius 28.ElőresorolvaAugusztus 21. -
HR adatelemző(1089 Budapest, Orczy út 44-46.)
- BÁRDI AUTÓ ZRT.
- 1089 Budapest, Orczy út 44.
-
Nem kell tapasztalat • Nem kell nyelvtudás
Főbb feladatok- Rendszeres és eseti HR-riportok készítése a vezetésnek (létszám, bérköltség, fluktuáció, hiányzás, túlóra) KPI-ok kialakítása, követése; trendek és összefüggések elemzése
- Bértömeg- és személyi költségtervezés támogatása, terv–tény eltéréselemzés
feladva: Augusztus 18.ElőresorolvaÁllás dátumaHR adatelemző(1089 Budapest, Orczy út 44-46.) - BÁRDI AUTÓ ZRT.FeladvaAugusztus 18.ElőresorolvaAugusztus 24. -
-
Cafeteria • Sport támogatás
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
3-5 év tapasztalat • Nem kell nyelvtudás
Főbb feladatok- Létszám és személyi jellegű költségtervezésben való részvétel
- Szervezeti egységek létszám és személyi jellegű költségeinek alakulásának, fluktuációnak a folyamatos monitorozása
- Terv-tény elemzések és KPI mutatók vizsgálata,
feladva: Július 29. -
-
Humánpolitikai szakreferens
- Közbeszerzési és Ellátási Főigazgatóság
- 1135 Budapest, Szabolcs utca 37-43.
-
Cafeteria • Munkába járás támogatás
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
3-5 év tapasztalat • Nem kell nyelvtudás
Főbb feladatok- munkaügyi okiratok elkészítése (kinevezés, kinevezés módosítás, jogviszony megszüntető okiratok stb.)
- okiratminták, tájékoztatók készítése, aktualizálása;
- Személyi anyagok (közalkalmazotti nyilvántartások) kezelése;
- Adatszolgáltatások, statisztikák, jelentések készítése a nyilvántartások alapján;
feladva: Augusztus 14. -
Global Mobility Policy Data Analyst
- Siemens Energy Kft. 3,7
- Hibrid • Budapest
-
Cafeteria • Egészségbiztosítás
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
1-3 év tapasztalat • Nem kell nyelvtudás
Főbb feladatok- Maintenance and quality-check of global mobility policy and benefit data across systems, platforms, and trackers
- Production of regular and ad-hoc reports highlighting trends and translating findings into actionable insights
- Maintenance and update of assignment documentation templates
feladva: Tegnap 05:33
Mentsd el szűrési feltételeidet későbbre!
-
Php hr css javascript jquery
-
HR, Munkaügy
-
Budapest
-
XXIII. kerület
-
+5 km
-
Nincs nyelvismeretem
-
Főiskola