-
recruitment partner (határozott idejű 1 év)
1095 Budapest, Lechner Ödön fasor 9.
- Teljes munkaidő
-
1-3 év tapasztalat • Nem kell nyelvtudás
Főbb feladatok- keresési profil egyeztetése a szakterülettel,
- keresési stratégia kialakítása,
- jelöltek proaktív megkeresése toborzási csatornákon
- külső-belső álláshirdetések kezelése,
- önéletrajzok szűrése,
- tesztek alkalmazása,
- interjúztatás a szakmai vezetőkkel,
- állásajánlat elkészítése és kiadása
November 06.• Előre sorolva november 30. -
HR toborzási asszisztens
1065 Budapest, Bajcsy-Zsilinszky út 17.Nettó 340e - 360e Ft havi bér
- Teljes munkaidő • Alkalmazotti jogviszony
-
Laptop • Mobiltelefon
-
1-3 év tapasztalat • Nem kell nyelvtudás
Főbb feladatokRadiológus orvosok aktív toborzása és előszűrése Új belépők onboarding folyamatának szervezése Kapcsolattartás a meglévő orvosi csapattal (igényfelmérés, beosztások egyeztetése, kérdések kezelése) Szerződések, igazolások, dokumentációk koordinálása Belső nyilvántartások frissítése, dolgozói adatok...
November 20. -
Talent Acquisition Specialist
Hibrid • Budapest
- Teljes munkaidő
-
Nem kell tapasztalat • Nem kell nyelvtudás
Főbb feladatokPartner with Engineering, Product, and Design leaders to understand business needs, role requirements, and hiring priorities across multiple teams and tech domains. Own end-to-end recruitment delivery for technical roles, from sourcing and screening through to offer negotiation and onboarding...
November 13.
Mentse el szűrési feltételeit későbbre!