-
Hibrid • 1094 Budapest, Márton utca 37.
-
Szakmai tréningek • Egészségbiztosítás
- Teljes munkaidő • Alkalmazotti jogviszony • Kisgyermekeseknek
-
Tablet • Laptop • MacOS • Mobiltelefon
-
>10 év tapasztalat • Angol középfok
Főbb feladatok- Személyes kétórás karrier-tanácsadás álláskereső és pályamódosító ügyfeleinknek
- Egynapos élő online tréningek megtartása pályaorientáció, önéletrajzírás, állásinterjú, álláskeresési technikák és Linkedin témákban
- Új élő képzések és videós oktatóanyagok fejlesztése
Február 17. -
-
Payroll Analyst
Budapest
-
Cafeteria
- Teljes munkaidő
-
3-5 év tapasztalat • Angol középfok
Főbb feladatok- Oversee payroll procedures to ensure employees are compensated accurately and on time.
- Review payroll data, timesheets, and attendance records; correct inaccuracies when necessary.
- Manage payment transactions via e-banking and ensure compliance with tax and benefits regulations.
Január 19. -
-
Javadalmazási csoportvezető /Operational Rewards Team leader
II. János Pál pápa tér 20.
- Teljes munkaidő
-
5-10 év tapasztalat • Angol középfok
Főbb feladatok- A feladatkör fő fókusza a javadalmazási rendszerek működtetése és a folyamatok végrehajtása és ellenőrzése;
- az éves központi és egyéb területi bérfejlesztések előkészítésében történő közreműködés, a folyamat végrehajtásának csoportszintű irányítása,
Február 11.• Előre sorolva február 16. -
Javadalmazási szakértő
Hibrid • Budapest
-
Cafeteria • Szakmai tréningek • Egészségbiztosítás
- Teljes munkaidő • Alkalmazotti jogviszony
-
5-10 év tapasztalat • Nem kell nyelvtudás
Főbb feladatokközreműködés a Társaság javadalmazási stratégiájának kidolgozásában és felülvizsgálatában, szoros együttműködésben az érintett szakterületekkel...
Február 10.• Előre sorolva február 16. -
-
- Teljes munkaidő
-
5-10 év tapasztalat • Angol középfok • Német anyanyelvi szint
Főbb feladatokSenior HR Operations ManagerAs part of the Entyre Group, Pflegewegweiser is one of the fastest-growing health tech scale-ups in the Swiss market. With offices in Zurich, Berlin, and Boston and more than 500 employees, we are redefining outpatient care: tech-enabled, fast, effective, and close to...
Tegnap 12:22 -
Senior Manager HR Digitalization & Tools (m/f/d)
Távmunka / Remote
- Teljes munkaidő
-
1-3 év tapasztalat • Német középfok
Főbb feladatok- Develop and execute a comprehensive digital transformation strategy for the HR function, aligning with organizational objectives and future growth plans.
- Identify opportunities to streamline HR processes through automation, digitization, and the integration of innovative technologies.
Tegnap 18:38 -
- Teljes munkaidő
-
Windows • Linux
-
1-3 év tapasztalat • Angol középfok
Főbb feladatok- Advising leaders on labor law, personnel, and organizational matters
- Promoting engagement, alignment, and cultural development in the teams you support
- Coaching leaders on people leadership topics such as change management, feedback, performance, and team effectiveness
Február 17. -
- Teljes munkaidő
-
1-3 év tapasztalat • Német felsőfok
Főbb feladatokAs part of the global IT team, you support our global and local HR teams with IT solutions for function-specific requests and thus act as the interface between IT and HR. You select and manage external IT partners for projects or day-to-day support, including contract negotiations in cooperation...
Február 17. -
- Teljes munkaidő
-
1-3 év tapasztalat • Angol felsőfok • Német felsőfok
Főbb feladatokKey job responsibilities - Acting as a competent partner in employment law matters, working closely with the works council, HR management and site leadership to enhance workplace environment and foster positive employee relations - Working closely with managers in your area of responsibilities and...
Tegnap 18:34 -
SAP SuccessFactors Senior Consultant (f/m/d) - German speaker
Távmunka / Remote
- Teljes munkaidő
-
1-3 év tapasztalat • Angol középfok • Német középfok
Főbb feladatok- Able to further develop yourself as a consultant working closely with management and SAP consultants on projects.
- Support in the preparation, conception, realization and Go Live of customer implementation projects.
- Plan, run and manage design workshops/meetings with customers
Február 13. -
- Teljes munkaidő
-
1-3 év tapasztalat • Angol középfok
Főbb feladatok- Own full-cycle recruiting across commercetools, from role intake through offer and close
- Act as a trusted partner to hiring managers, providing market insights, search strategy, data driven insights and continuous feedback throughout the hiring process
Február 09. -
- Teljes munkaidő
-
3-5 év tapasztalat • Angol felsőfok • Német középfok
Főbb feladatokHR Administrator and Office Manager (60%)Our client in the apparel manufacturing industry is looking for a HR Adminitrator & Office Manager (60%) to join their team in…HR Administrator and Office Manager (60%)Job description:Our client in the apparel manufacturing industry is looking for a HR...
Tegnap 12:23 -
- Teljes munkaidő
-
1-3 év tapasztalat • Angol középfok
Főbb feladatok- Be a part of the bank's risk function (2nd Line of Defense), reporting to the Senior Lead of Group Data Governance Strategy within the CISO team
- Collaborate with all the CISO teams to align training with the latest security risks, emerging regulations, and organizational objectives.
Február 16. -
- Teljes munkaidő
-
5-10 év tapasztalat • Angol középfok • Francia középfok
Főbb feladatokGroup Senior Expert HRISBecome part of a vital chain and contribute to our common goal of making people’s lives better. Headquartered in Lachen, Switzerland, Octapharma is one of the largest human protein manufacturers in the world, developing and producing medicines sourced from human plasma and...
Február 04. -
HR Business Partner
Alfred-Escher-Strasse 50, 8002 Zürich, Switzerland
- Teljes munkaidő
-
1-3 év tapasztalat • Angol középfok
Főbb feladatokUNIQA Re is expanding its third-party business at speed. Based in Zurich, UNIQA Re combines the entrepreneurial energy of a start-up with the strength, stability and reputation of a leading international insurance group. Innovation, agility and excellence define how we work – and how we grow.HR...
Február 17. -
- Teljes munkaidő
-
1-3 év tapasztalat • Angol felsőfok • Német felsőfok
Főbb feladatokServe as a strong functional partner and active member of the Solid Board Leadership team (=OpCo) to drive cohesive decision-making, foster collaboration, and drive the development and execution of key HR initiatives that align with business goals and Mondi HR strategy...
Február 04. -
Head of People (14 months - Maternity Cover)
Hibrid • Budapest
- Teljes munkaidő
-
5-10 év tapasztalat • Angol középfok
Főbb feladatokOwning and continuously improving People Operations processes across the full employee lifecycle Ensuring smooth and human-centered onboarding and offboarding experiences Overseeing payroll and benefits, working closely with external partners to ensure accuracy and compliance Supporting and further...
Február 12. -
- Teljes munkaidő
-
Nem kell tapasztalat • Nem kell nyelvtudás
Főbb feladatokDevelops and administers human resources plans and procedures Maintains a communication channel between senior management and team members Plans, monitors and appraises employee performance Continuously engages in communication with all team members Develops actions that increase motivation of team...
Január 27. -
HR Controlling & Reporting Specialist
Németország
-
Egészségbiztosítás
- Teljes munkaidő
-
1-3 év tapasztalat • Angol középfok
Főbb feladatok- Develop and maintain key HR metrics to monitor workforce trends, productivity, and compliance
- Use data analytics to support HR strategy and operational decision-making
- Translate data into clear, actionable insights for HR and business stakeholders
Február 10. -
-
HRIS Specialist – Talent & Learning Technology
Távmunka / Remote
-
Egészségbiztosítás
- Teljes munkaidő
-
3-5 év tapasztalat • Angol középfok
Főbb feladatokSupport daily operations and continuous improvement of our Talent & Learning Suites Ensure master data quality through interface monitoring and data testing Set up and maintain user accounts, access roles, and permissions Identify and leverage opportunities for system enhancements Participate in...
Február 10. -
-
Senior Specialist Total Rewards (m/f/d)
Németország
-
Egészségbiztosítás
- Teljes munkaidő
-
1-3 év tapasztalat • Német középfok • Francia középfok
Főbb feladatok- Support salary reviews, incentive plans, promotions and job evaluations
- Contribute to global job architecture, compensation frameworks and Total Rewards initiatives
- Conduct market benchmarking and compensation analyses and prepare reports, dashboards and presentations
Január 30. -
-
Senior pénzügyi munkatárs
-
HR, Munkaügy