-
NHSZ Tatabánya Zrt. - Tatabánya, Erdész u. 2, 2800
-
Cafeteria • Céges üdülés, üdültetés • Munkába járás támogatás
- Teljes munkaidő • Alkalmazotti jogviszony
-
Laptop • Monitor (1 db) • Mobiltelefon
-
1-3 év tapasztalat • Nem kell nyelvtudás
Főbb feladatok- Rendszeres riportok előkészítése (havi, negyedéves és éves riportok) senior kollégák iránymutatása alapján
- SAP lekérdezések futtatása, adatok exportálása, elemzések készítése Excelben
- Költségek figyelése az egyes vállalati részterületekre vonatkozóan, valamint a külső árképzés támogatása
Tegnap 16:52 -
-
HR Reporting & System Specialist
Hibrid • Budapest
-
Cafeteria
- Teljes munkaidő
-
3-5 év tapasztalat • Angol középfok
Főbb feladatok- Elemzések, kimutatások készítése HR és társterületi vezetők részére.
- BI riportok fejlesztése és karbantartása.
- Külföldi leányvállalatok HR adatainak elemzése
- Szervezeti szintű béremelési folyamat rendszerszintű menedzselése
Február 09.• Előre sorolva február 15. -
-
- Teljes munkaidő
-
3-5 év tapasztalat • Angol felsőfok
Főbb feladatokszemélyi költségek és létszám tervezésében és nyomon követésében történő aktív részvétel, a kapcsolódó folyamatok működtetése és felügyelete,...
Január 22.• Előre sorolva február 15. -
Compensation & Benefits Specialist
Hibrid • 9777 Rábahídvég,Szombathely
- Teljes munkaidő
-
1-3 év tapasztalat • Angol anyanyelvi szint
Főbb feladatok- Support annual compensation cycles including annual salary review, Short‑Term Incentives, ad hoc positioning analysis and market benchmarking
- Conduct job evaluations, maintain the company’s global Job Architecture and grading structure.
- Ad hoc reporting and collaboration for Ecovadis certification
Február 13.• Előre sorolva 13 órája -
HR kontroller
Budapest, Borsod-Abaúj-Zemplén megye, Hajdú-Bihar megye
-
Cafeteria • Céges üdülés, üdültetés • Szakmai tréningek
- Teljes munkaidő • Alkalmazotti jogviszony
-
5-10 év tapasztalat • Nem kell nyelvtudás
Főbb feladatok- Létszám-és személyi költség tervezés.
- Költségvetés és előrejelzés tervezése, havi nyomon követése.
- Analitika, riporting és dashboarding gyakorlat továbbfejlesztése.
- Bérmegállapodások, kompenzációs és javadalmazási projektekben való részvétel.
Január 28.• Előre sorolva február 15. -
-
Javadalmazási csoportvezető /Operational Rewards Team leader
II. János Pál pápa tér 20.
- Teljes munkaidő
-
5-10 év tapasztalat • Angol középfok
Főbb feladatok- A feladatkör fő fókusza a javadalmazási rendszerek működtetése és a folyamatok végrehajtása és ellenőrzése;
- az éves központi és egyéb területi bérfejlesztések előkészítésében történő közreműködés, a folyamat végrehajtásának csoportszintű irányítása,
Február 11.• Előre sorolva február 16. -
Javadalmazási szakértő
Hibrid • Budapest
-
Cafeteria • Szakmai tréningek • Egészségbiztosítás
- Teljes munkaidő • Alkalmazotti jogviszony
-
5-10 év tapasztalat • Nem kell nyelvtudás
Főbb feladatokközreműködés a Társaság javadalmazási stratégiájának kidolgozásában és felülvizsgálatában, szoros együttműködésben az érintett szakterületekkel...
Február 10.• Előre sorolva február 16. -
-
HR Controlling & Reporting Specialist
Németország
-
Egészségbiztosítás
- Teljes munkaidő
-
1-3 év tapasztalat • Angol középfok
Főbb feladatok- Develop and maintain key HR metrics to monitor workforce trends, productivity, and compliance
- Use data analytics to support HR strategy and operational decision-making
- Translate data into clear, actionable insights for HR and business stakeholders
Február 10. -
Mentse el szűrési feltételeit későbbre!
-
Senior pénzügyi munkatárs
-
HR, Munkaügy
-
HR kontroller