-
HR Manager
- Finders SA
- Svájc
- Teljes munkaidő
-
5-10 év tapasztalat • Angol középfok • Francia középfok
Főbb feladatokHR Manager Client: An independent not-for-profit organisation focused on finding innovative, digital and technological solutions to improve the lives of patients worldwide. Relatively small team, with close-knit culture a real desire to advance technology and to better the lives of others. Fast...
Március 16. -
- Teljes munkaidő
-
1-3 év tapasztalat • Angol középfok • Német középfok
Főbb feladatokLead the global Attract‑to‑Contract (A2C) recruitment process across all countries, ensuring high‑quality, consistent, and fully compliant hiring delivery...
Március 17. -
Szervezetfejlesztési menedzser
- Agrova Kft.
- Országos lefedettség
- Teljes munkaidő
-
Laptop
-
1-3 év tapasztalat • Nem kell nyelvtudás • 'B' kat. jogosítvány
Főbb feladatokSzervezetfejlesztési folyamatokban való aktív részvétel: folyamatok, leírások készítése, munkafolyamatok optimalizálása, összehangolása a stratégiai célokkal A szervezet működésének megalapozása, fejlesztése Nem megfelelő folyamatok feltárása, megoldási javaslat készítése Új szabályok leírása,...
Március 07. -
- Teljes munkaidő
-
1-3 év tapasztalat • Német középfok
Főbb feladatokProvide hands‑on, day‑to‑day HR support to leaders and employees across all employee‑relations topics, including performance management, absence management, conflict cases, disciplinary matters, policy interpretation and labour‑law‑related questions...
Március 13. -
HR Manager (f/m/d)
- Schlafender Hase GmbH
- Németország
- Teljes munkaidő
-
1-3 év tapasztalat • Angol középfok • Német középfok
Főbb feladatok- Serve as the point of contact for our teams in Germany, Europe and Canada
- Own and manage all day-to-day HR-related activities and processes, and act as the HR business partner across the organisation
- Further develop and professionalize HR policies, structures and workflows
Március 10. -
- Teljes munkaidő
-
1-3 év tapasztalat • Angol középfok
Főbb feladatokSupport M&A Integration: Assist in due diligence and integration planning, focusing on organizational design, talent assessment, and cultural alignment....
Március 10. -
Manager HR IT Team EMEA (f/m/d)
- Arthrex GmbH
- Németország
- Teljes munkaidő
-
1-3 év tapasztalat • Angol középfok
Főbb feladatokYou will lead and mentor the HR IT team in EMEA, alongside SAP HCM and SuccessFactors professionals including hiring new talent, performing performance reviews and fostering individual development...
Március 10. -
- Teljes munkaidő
-
1-3 év tapasztalat • Német középfok
Főbb feladatok- Conflict resolution: You effectively lead and manage workplace issues while ensuring fairness, legal compliance, and business alignment.
- Policy expertise: You develop and apply clear, compliant policies that guide behavior and decision-making.
Március 09. -
Manager Talent Acquisition Europe (m/f/d) - temporary for 2 years
- Birkenstock Group B.V. & Co. KG
- Németország
- Teljes munkaidő
-
1-3 év tapasztalat • Angol középfok
Főbb feladatok- Own Talent Acquisition for both Office and Retail roles across Europe
- Conduct initial and follow-up interviews with applicants via video call, telephone, or on-site
- For Office roles, manage all active sourcing measures, including identification, selection, and active approach of candidates
Március 11. -
- Teljes munkaidő
-
1-3 év tapasztalat • Angol középfok
Főbb feladatok- Introduce and govern European Compensation & Benefits standards to ensure consistency, compliance and scalability across countries
- Enhance performance-oriented reward mechanisms and related processes (STI, merit increase)
Március 09. -
- Teljes munkaidő
-
Nem kell tapasztalat • Nem kell nyelvtudás
Főbb feladatokDevelops and administers human resources plans and procedures Maintains a communication channel between senior management and team members Plans, monitors and appraises employee performance Continuously engages in communication with all team members Develops actions that increase motivation of team...
Március 03. -
Office Manager (f/m/x) GreenTech
- suena GmbH
- Hibrid • Hamburg
- Teljes munkaidő
-
1-3 év tapasztalat • Angol középfok • Német középfok
Főbb feladatokYou keep our office organized, welcoming, and ready for growth: from maintaining common areas and supplies to coordinating vendors and ensuring our workspace always feels professional....
Március 03. -
HR & Admin Manager
- Conexal Kft.
- Helloparks Alsónémedi - Alsónémedi
- Br. 4 000 - 5 000 Euro havi bér
-
Céges üdülés, üdültetés
- Teljes munkaidő • Alkalmazotti jogviszony
-
3-5 év tapasztalat • Angol középfok • Kínai középfok
Főbb feladatokThe HR & Admin Manager is a critical member of the plant leadership team, responsible for developing and executing HR strategies in support of the plant's operational goals. This role requires a hands-on leader who can manage the full employee lifecycle for both office employees and hourly...
Március 02. -
Senior People and Culture Manager (f/m/x)
- suena GmbH
- Hibrid • Hamburg
- Teljes munkaidő
-
1-3 év tapasztalat • Angol felsőfok
Főbb feladatok- Foster a strong, inclusive company culture by further developing existing initiatives and thoughtfully introducing new programs and rituals to ensure healthy, resilient growth
- Develop and improve HR policies and processes for clarity, consistency, and compliance across all locations
Március 03. -
- Teljes munkaidő
-
1-3 év tapasztalat • Nem kell nyelvtudás
Főbb feladatokDigital Adoption Specialist 100% Your tasks As Digital Adoption Specialist, you will drive digital adoption across the organization by developing and implementing comprehensive adoption programs to enhance user engagement with digital tools. You will create engaging experiences to ensure users can...
Március 10. -
- Teljes munkaidő
-
1-3 év tapasztalat • Angol középfok • Német középfok
Főbb feladatokStrategisches L&D-Design: Sie entwerfen den jährlichen Trainings-Masterplan. Von Onboarding über Service Excellence bis hin zu Resilienz und Digitalisierung....
Február 24. -
Junior Recruiting Manager - Hotel Services (w/m/d) - Dienstsitz: Zug
- sea chefs / Office
- Hibrid • Hamburg
- Teljes munkaidő
-
1-3 év tapasztalat • Angol középfok • Német középfok
Főbb feladatokRekrutierung von Personal für den Fachbereich Gäste Service (Rezeption und Gästebetreuung) und Family & Arts (Kinder- und Jugendbetreuer und Kreativkünstler) für die Mein Schiff® Flotte...
Február 25. -
Junior Recruiting Manager - Hotel Services (w/m/d) - Dienstsitz: Zug
- presented by StepStone
- Hibrid • Düsseldorf
- Teljes munkaidő
-
1-3 év tapasztalat • Angol középfok • Német középfok
Főbb feladatokRekrutierung von Personal für den Fachbereich Gäste Service (Rezeption und Gästebetreuung) und Family & Arts (Kinder- und Jugendbetreuer und Kreativkünstler) für die Mein Schiff® Flotte...
Február 25. -
HR Operations Manager (f/m/d)
- Inverto, A BCG Company
- Németország
- Teljes munkaidő
-
1-3 év tapasztalat • Angol középfok • Német középfok
Főbb feladatokLEADERSHIP THAT SHAPES OPERATIONAL EXCELLENCE. As our HR Operations Manager, you will lead and develop a team of four, set priorities, and ensure high-quality, compliant HR service delivery. Together with the Head of People Services, you shape the strategic direction of the HR Operations agenda in...
Február 23. -
- Teljes munkaidő
-
1-3 év tapasztalat • Angol középfok
Főbb feladatokLearning & Development Project Manager Erborian Export The L’OCCITANE Group is a leading international manufacturer and retailer of premium and sustainable beauty and wellness products. The Group operates in more than 90 countries worldwide, with a network of almost 5,000 retail locations. Within...
Február 23.
-
Általános manager
-
HR, Munkaügy