-
Recruitment Coordinator
- NIX Tech Kft. 3,6
- Budapest XIII.kerület
-
Szakmai tréningek • Egészségbiztosítás
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
Laptop
-
1-3 év tapasztalat • Angol középfok
Főbb feladatok- Support the recruitment team by delivering tasks on time and with precision
- Conduct phone pre-screenings with candidates
- Maintain and update our candidate database
- Assist with sourcing candidates via LinkedIn
- Act as the first point of contact for applicants
- Represent NIX at job fairs and company events
feladva: Május 05.ElőresorolvaÁllás dátumaRecruitment Coordinator - NIX Tech Kft.FeladvaMájus 5.ElőresorolvaTegnap -
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
1-3 év tapasztalat • Angol középfok
Főbb feladatok- Deliver soft skills trainings and workshops
- Adapt and localize Scania Academy learning materials
- Create engaging training content and development activities
- Support employee learning and development initiatives
- Use modern digital learning tools and interactive methods
feladva: Május 12.ElőresorolvaÁllás dátumaSoft Skill Trainer / P&C Marketing Coordinator HU - Scania Hungária Kft.FeladvaMájus 12.ElőresorolvaMa -
General Affair Coordinator
- Samsung SDS Global SCL Hungary Kft.
- Hibrid • Budapest XIII.kerület
-
Étkezési jegy • Mobiltelefon • Cafeteria • Szakmai tréningek • Munkába járás támogatás • Sport támogatás • Nyugdíjpénztár
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
Laptop • Monitor (1 db) • Desktop PC • Headset • Mobiltelefon
-
1-3 év tapasztalat • Angol középfok • Magyar anyanyelvi szint • 'B' kat. jogosítvány
Főbb feladatok- Administration of company cars
- Active participate in organizing company events
- Occasionally order taxi
- Manage emplyee’s Visa and work permits
- Organization of business trips, include hotel and flight reservations and coordinate them with contracted partners
feladva: Május 15.ElőresorolvaÁllás dátumaGeneral Affair Coordinator - Samsung SDS Global SCL Hungary Kft.FeladvaMájus 15.ElőresorolvaMájus 27. -
Flex Workforce Coordinator for Hungary
- DHL Supply Chain Magyarország Kft.
- Hajdú-Bihar megye
-
Cafeteria • Szakmai tréningek • Egészségbiztosítás • Bónusz
- Teljes munkaidő • Alkalmazotti jogviszony
-
Céges autó
-
1-3 év tapasztalat • Angol felsőfok
Főbb feladatok- Establish close and effective relationships with business stakeholders to understand resource demand and service quality
- Ensure flexible labour agencies deliver workforce in required quality and quantity
feladva: Május 20.ElőresorolvaÁllás dátumaFlex Workforce Coordinator for Hungary - DHL Supply Chain Magyarország Kft.FeladvaMájus 20.ElőresorolvaMájus 26. -
Talent Acquisition Operations Coordinator
- Hays Hungary Kft. 4,7
- Hibrid • Budapest XIII.kerület
- Br. 800e - 800e Ft havi bér
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
3-5 év tapasztalat • Angol felsőfok
Főbb feladatok- Teljes körű interjúütemezési folyamat menedzselése több pozíció és érintett bevonásával, zökkenőmentes és professzionális jelöltélmény biztosítása
- Interjúztatók és jelöltek időpontjainak összehangolása, időzónák kezelése, ütközések és last minute változások proaktív megoldása
feladva: Május 07.ElőresorolvaÁllás dátumaTalent Acquisition Operations Coordinator - Hays Hungary Kft.FeladvaMájus 7.ElőresorolvaMájus 25. -
Talent Acquisition Operations Coordinator – Regular/Afternoon shift
- Randstad Hungary Kft. 4,0
- Hibrid • Budapest XIII.kerület
-
Egészségpénztár • Cafeteria • Szakmai tréningek • Munkába járás támogatás • Nyugdíjpénztár
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony • Kisgyermekeseknek
-
Laptop • Headset
-
1-3 év tapasztalat • Angol felsőfok
Főbb feladatokInterview Coordination & Pipeline Orchestration: Manage end-to-end interview scheduling across multiple time zones, resolve conflicts, and track progress within the ATS....
feladva: Május 08. -
Training coordinator
- BECK AND PARTNERS Kft. 3,9
- Hibrid • Budapest XII.kerület
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
1-3 év tapasztalat • Angol középfok
Főbb feladatok- Belső munkatársak és kereskedő partnerek számára onboarding és rendszerhasználati tréningek szervezése és megtartása
- ERP rendszer és egyéb vállalati alkalmazások használatának oktatása
feladva: Április 30. -
Képzés- és Fejlesztési Csoportvezető - Osztályvezető Helyettes
- Penny-Market Kft.
- Hibrid • Alsónémedi
-
Céges autó • Cafeteria • Bónusz
- Teljes munkaidő • Alkalmazotti jogviszony
-
1-3 év tapasztalat • Angol felsőfok
Főbb feladatok- A képzési és fejlesztési csoport vezetése, szakmai irányítása és fejlesztése
- Aktív részvétel a vállalati szintű képzési és fejlesztési stratégia kialakításában és megvalósításában
- Éves képzési tervek, e-learning rendszerek és vezetőfejlesztési programok koordinálása
feladva: Május 21.ElőresorolvaÁllás dátumaKépzés- és Fejlesztési Csoportvezető - Osztályvezető Helyettes - Penny-Market Kft.FeladvaMájus 21.ElőresorolvaMájus 26. -
- Pannonjob Kft.
- Hibrid • Magyarország,Budapest,Budapest
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
Laptop • Mobiltelefon
-
3-5 év tapasztalat • Nem kell nyelvtudás • 'B' kat. jogosítvány
Főbb feladatok- Új partnerkapcsolatok kialakítása és meglévők fejlesztése országosan
- Értékesítési és növekedési célok megvalósítása
- Stratégiai ügyfélkapcsolatok menedzselése
- Csapat irányítása, motiválása és fejlesztése
- Riportok, kimutatások készítése a vezetőség részére
- Toborzási folyamatok koordinálása
feladva: Tegnap 11:08 -
Szervezési referens
- CIVIL Zrt. 3,6
- Budapest XI.kerület
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
3-5 év tapasztalat • Nem kell nyelvtudás
Főbb feladatok- Szolgáltatás teljesítéséhez szükséges állomány toborzás támogatása, a jelentkezők dokumentumainak előzetes áttanulmányozása, a felvételi beszélgetések lebonyolítása
- Szolgáltatásra meghatározott követelményeknek megfelelően a személy- és vagyonőrök felkészítése, oktatása
feladva: Május 19.ElőresorolvaÁllás dátumaSzervezési referens - CIVIL Zrt.FeladvaMájus 19.ElőresorolvaMájus 25. -
HR koordinátor
- EURONICS – Vöröskő Kft.
- Veszprém
-
1-3 év tapasztalat • Nem kell nyelvtudás
Főbb feladatok- Munkaszerződések előkészítése, módosítása
- Belépések, kilépések teljes körű adminisztrációja- az első benyomástól az utolsó admin lépésig
- Munkavállalói életciklus adminisztrációja
- NAV-bejelentések kezelése, kapcsolattartás a hatóságokkal
feladva: Május 06.ElőresorolvaÁllás dátumaHR koordinátor - EURONICS – Vöröskő Kft.FeladvaMájus 6.ElőresorolvaMa -
Ügyvezetői koordinátor
- MŰSZAKI KÖNYVKIADÓ Kft 3,7
- Budapest III.kerület
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
1-3 év tapasztalat • Angol középfok
Főbb feladatok- megbízási, vállalkozási és felhasználási szerződések önálló előkészítése
- meglévő szerződések módosítása, aktualizálása
- szerződéses folyamatok teljes körű nyomon követése
- nyilatkozatok, mellékletek és dokumentumok strukturált kezelése
feladva: Május 18.ElőresorolvaÁllás dátumaÜgyvezetői koordinátor - MŰSZAKI KÖNYVKIADÓ KftFeladvaMájus 18.ElőresorolvaMa -
Értékesítés oktatási csoportvezető
- ROSSMANN Magyarország Kft
- Hibrid • Pest Üllő
-
Munkába járás támogatás
-
Laptop
-
3-5 év tapasztalat • Angol középfok
Főbb feladatok- 2 fős oktatói csapat szakmai irányítása és koordinálása
- az értékesítési terület oktatási rendszerének felülvizsgálata és folyamatos fejlesztése
- új folyamatokhoz kapcsolódó oktatási koncepciók kidolgozása
- oktatási anyagok elkészítése és fejlesztése társterületekkel együttműködésben
feladva: Május 12.ElőresorolvaÁllás dátumaÉrtékesítés oktatási csoportvezető - ROSSMANN Magyarország KftFeladvaMájus 12.ElőresorolvaMa -
HR koordinátor
- HIRSCH POROZELL Kft.
- Jászfényszaru - Jászfényszaru
-
Cafeteria • Munkába járás támogatás
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
Laptop • Mobiltelefon
-
1-3 év tapasztalat • Nem kell nyelvtudás
Főbb feladatok- Toborzás- és kiválasztással kapcsolatos feladatok ellátása
- Az új belépő kollégák onboarding-, és a kilépő kollégák offboarding folyamatának szervezése
- A munkatársak nyilvántartásainak frissítése a HR rendszerekben
- Részvétel HR projektekben és folyamatfejlesztési kezdeményezésben
feladva: Május 23.ElőresorolvaÁllás dátumaHR koordinátor - HIRSCH POROZELL Kft.FeladvaMájus 23.ElőresorolvaTegnap -
Toborzási koordinátor
- SPAR Magyarország Kft.
- Hibrid • Budapest
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
Laptop
-
1-3 év tapasztalat • Nem kell nyelvtudás
Főbb feladatok- Fizikai munkaerő toborzás – kiválasztásában való aktív részvétel
- Telefonon történő előszűrési feladatok elvégzése, megadott kritériumoknak megfelelően
- Személyes interjúk szervezése, lebonyolítása
feladva: Május 22.ElőresorolvaÁllás dátumaToborzási koordinátor - SPAR Magyarország Kft.FeladvaMájus 22.ElőresorolvaMájus 28. -
HR-Manager / irodai koordinátor Budapest
- HP-Medical Kft.
- Budapest IX.kerület
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
3-5 év tapasztalat • Angol középfok
Főbb feladatok- A klinika csapatának napi működésének koordinálása és az irodai folyamatok támogatása
- Kapcsolattartás a munkatársakkal, HR jellegű ügyek kezelése
- Új kollégák toborzása, jelöltek kiválasztása, interjúk szervezése és lebonyolítása
feladva: Május 18.ElőresorolvaÁllás dátumaHR-Manager / irodai koordinátor Budapest - HP-Medical Kft.FeladvaMájus 18.ElőresorolvaMa -
Duális képzési adminisztrátor és vizsgadelegáló referens
- Human & Medic Work Consulting Kft
- Budapest I.kerület
-
Cafeteria • Szakmai tréningek
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
1-3 év tapasztalat • Nem kell nyelvtudás
Főbb feladatok- Közreműködés a szakképzési munkaszerződésekkel, együttműködési megállapodásokkal, valamint a duális képzőhelyek nyilvántartásba vételével kapcsolatos adminisztratív és nyilvántartási feladatok ellátásában,
- A beérkező dokumentumok, kérelmek és adatok rögzítése, nyomon követése,
feladva: Május 18. -
HR koordinátor
- MOHU BUDAPEST Zrt.
- Budapest VIII.kerület
-
Cafeteria • Szakmai tréningek • Munkába járás támogatás • Beiskolázási támogatás
- Teljes munkaidő • Kötetlen munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
Laptop • Mobiltelefon
-
1-3 év tapasztalat • Nem kell nyelvtudás • 'B' kat. jogosítvány
Főbb feladatokfeladatod lesz a rendszeres telephelyi jelenlét biztosítása, valamint a fizikai állományban dolgozó kollégákkal való folyamatos kapcsolattartás,...
feladva: Május 21.ElőresorolvaÁllás dátumaHR koordinátor - MOHU BUDAPEST Zrt.FeladvaMájus 21.ElőresorolvaMájus 27. -
Munkaügyi Csoportvezető
- Grafton Recruitment
- Hibrid • Budapest
-
3-5 év tapasztalat • Angol felsőfok
Főbb feladatok- A szellemi és fizikai munkaerő-kölcsönzés teljes körű szakmai támogatása, beleértve a szerződések kezelését, kiléptetést és egyéb adminisztratív teendőket.
- Szoros kapcsolattartás a bérszámfejtési és pénzügyi csapattal, hatékony kommunikáció biztosítása a releváns folyamatok optimalizálásához.
feladva: Május 26. -
HR koordinátor
- Work Force Kft.
- Hibrid • Magyarország,Hajdú-Bihar,Debrecen
-
Szakmai tréningek • Munkába járás támogatás
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
Laptop • Mobiltelefon
-
Pályakezdő/friss diplomás • Nem kell nyelvtudás • 'B' kat. jogosítvány
Főbb feladatok- Be- és kiléptetési feladatok ellátása.
- Állománykezelés.
- Munkaszerződések, módosítások előkészítése.
- Nyilatkozatok kitöltése, begyűjtése.
- Táppénzes papírok begyűjtése, feldolgozása.
- Üzemorvosi vizsgálatok szervezése.
- Projektvezető munkájának támogatása.
feladva: Május 26.
Mentse el szűrési feltételeit későbbre!
-
Programmer
-
Coordinator
-
HR, Munkaügy