Php home cws javascript jquery állások, munkák hr, munkaügy területen

• Beérkező munkaerőigények egyeztetése az ügyfelekkel
• Munkaköri profilok kidolgozása a toborzási tanácsadókkal együttműködve
• A teljes kiválasztási folyamat nyomon követése, részvétel az interjúkon és kiválasztásokon – ügyféltelephelyen is

• Csapatirányítás felsőfokon: Irányítsd, motiváld és fejleszd az irányításodhoz tartozó Bér és TB, valamint Munkaügyi csoportot.
• Folyamatok felügyelete: Optimalizáld és automatizáld a meglévő bérszámfejtési és munkaügyi folyamatokat.

• Compliance with HR policies and legal regulations
• End-to-end recruitment from approval request till onboarding
• New employee management
• Labour administration, prepare data/provision/reports as needed
• Outsourcing payroll processing to an external company
• Entering and maintaining SAP HANA HR master data

• A képzési igények felmérése, képzési terv elkészítése, egyeztetés a vezetőkkel • A tréningek teljeskörű megszervezése és lebonyolítása • Beszállítók kiválasztása, tendereztetése • Tréningekkel kapcsolatos költségvetés, számlák és riportok rendszeres felügyelete • A belső rendszerek és folyamatok...

HR-adminisztráció: a munkaviszony létesítéséhez, módosításához és megszüntetéséhez kapcsolódó dokumentumok és nyilvántartások előkészítése, kezelése és naprakészen tartása....

• Bérszámfejtés és TB számfejtési feladatok
• Ügyféltámogatási feladatok
• Adatszolgáltatási tevékenység
• Kimutatások, riportok és statisztikák készítése
• Hatóságokkal és ügyfelekkel való kapcsolattartás

End-to-End IPM Coordination – Coordinate and oversee the complete international permanent move process across defined geographies, acting as project manager responsible for the entire process as outlined in the Global Operating Model...

Aktív részvétel a cégcsoport szintű HR stratégia megvalósításában....

Recruitment and Deployment Management: Operate and optimize recruitment process in Hungary and Netherlands, manage progress, talent acquisition, and onboarding processes to ensure local recruitment tasks are completed on schedule with quality and quantity. Assist HRBP in formulating internal...

• be- és kijelentések
• havi és hóközi számfejtések
• kedvezmények, jelenlétek, juttatások és letiltások kezelése
• egyéb kifizetések elszámolása
• bevallások, adatszolgáltatások, statisztikák és önellenőrzések
• TB-ellátások ügyintézése (de nincs TB kifizetőhely).

A kiszervezett bérszámfejtéshez szükséges adatok, dokumentumok és információk összegyűjtése, rendszerezése és továbbítása a bérszámfejtő partner részére....

• Jelöltek felkutatása különböző csatornákon, valamint telefonos előszűrésük
• Álláshirdetések elkészítése és szerkesztése
• Jelöltek adminisztrálása (pl. ATS rendszerben regisztráció)
• Folyamatos kapcsolattartás a jelöltekkel
• Kapcsolattartás a megrendelőkkel, vezetőkkel és partnerekkel

• Jelöltek felkutatása különböző csatornákon, valamint telefonos előszűrésük
• Álláshirdetések elkészítése és szerkesztése
• Jelöltek adminisztrálása (pl. ATS rendszerben regisztráció)
• Folyamatos kapcsolattartás a jelöltekkel
• Kapcsolattartás a megrendelőkkel, vezetőkkel és partnerekkel

• Harmadik országbeli munkavállalók tartózkodási engedély kérelmeinek összeállítása, benyújtása
• A munkavállalók munkavégzésének kezdő és befejező időpontjának bejelentése az idegenrendészeti hatóság részére
• Szükséges dokumentumok elkészítése, kitöltése és határidőre történő benyújtása

• A vezetők támogatása munkaerő-tervezési, kiválasztási, fejlesztési és teljesítménymenedzsment kérdésekben.
• Kiválasztási folyamatok koordinálása, interjúztatás.
• A teljes munkavállalói életciklushoz kapcsolódó HR folyamatok kezelése a hozzád tartozó belső ügyfélkörre beléptetéstől a kiléptetésig.

• Teljes körű könyvelés (vevő-, szállító-, pénztár-, bank-, főkönyvi könyvelés)
• Havi és éves zárások, főkönyvi egyeztetések
• Adóbevallások, bevallások elkészítése és beküldése (ÁFA, TAO, KIVA, járulékok)
• Éves beszámoló, mérleg, eredménykimutatás összeállítása

• Develop and roll out standard HR controlling processes (headcount, budgeting, forecasting)
• Provide consolidated HR cost reporting and analysis for top management
• Prepare executive-level materials and dashboards supporting corporate decisions

• A bérszámfejtési folyamatok végrehajtása
• TB ügyintézésben való részvétel
• Adatszolgáltatás a munkavállalók részére
• Kapcsolattartás a hatóságokkal
• 08-as, 01-es, 58-as és 53-as bevallások elkészítése, önálló javítása
• Napi adminisztratív feladatok elvégzése

• A személyi jellegű ráfordítások és az ezzel összefüggő tételek számviteli elszámolása,
• A bérszámfejtéshez kapcsolódó számviteli feladatok teljes körű ellátása.
• Bérfeladás elkészítése, ellenőrzése és főkönyvi könyvelése.
• A bérszámfejtési adatok és a főkönyvi könyvelés rendszeres egyeztetése.

• You are open-minded, curious and happy to carry out the necessary People Development administrative tasks.
• You would like to gain experience in HR, especially in People Development or further develop your existing knowledge.