Állás elmentve
A hirdetést eltávolítottuk a mentett állásai közül.
Hr koordinátor állások, munkák hr, munkaügy területen
192 db találat
Szűrés
-
Toborzási folyamatok end-to-end menedzsmentje Új munkatársak beillesztésének és betanulásának biztosítása Képzések szervezése, nyilvántartása Üzemi képzési rendszer működtetése Ismétlődő vagy ad-hoc riportok készítése Belső kommunikáció Globális projektek helyi szintű támogatása...ápr. 23. -
A projektvezető munkáját fogod támogatni a mindennapokban. bevándorlási hivatallal való kapcsolattartás orvosi ügyek intézése, tolmácsolási feladatok ellátása mindennapi operatív feladatok elvégzése(pl. bankszámla nyitások) beteglista nyilvántartása, adminisztrálása, folyamatos v...tegnap 09:05 -
Act as primary HR point of contact and HR advisor for your managers Collaborate with Recruitment team in ensuring efficient recruitment & selection processes to provide high quality workforce on time Ensure that all actions related to employment, changes and terminations are time...ma 09:55
-
Az üzleti célok megvalósítását támogató HR stratégia kidolgozásában való részvétel és operatív megvalósítása, a globális HR stratégia testre szabása a két divízió eltérő sajátosságaira (kiemelt témák: szervezet- és vezetőfejlesztés, karrier menedzsment, teljesítmény menedzsment)...ma 11:30 -
A vállalatcsoport érdekeit támogató stratégiai Humán folyamatok és kezdeményezések hatékony koordinációja, megvalósítása és működésének ellenőrzése, A Humán szervezet és a szakmai területek közötti kapcsolat erősítése és ezáltal a kommunikáció és az eredményorientált működés támo...Friss -
Különálló cégek teljeskörű HR adminisztrációja: munkaszerződések-, munkaköri leírások készítése, belső szabályzatok készítése Munkavállalók be- és kiléptetésének teljeskörű ügyintézése Munkaügyi és HR adminisztrációs feladatok ellátása, pl.: orvosi alkalmassági vizsgálatok szerve...tegnap 16:05
-
GBS HR Global Hub Hungary is supporting different locations around the globe. The HR Specialist is managing end to end recruitment processes, local- and global projects and also responsible for employer branding and recruitment marketing. In this role you will mostly manage vacan...tegnap 11:47 -
toborzás-kiválasztás folyamatának teljes körű koordinálása, munkavállalók be- és kiléptetésével kapcsolatos adminisztráció, továbbá az onboarding folyamat koordinálása, gyári terület támogatása operatív, HR-t érintő témákban, vállalati programjaink és rendezvényeink szervezése és...ápr. 24. -
Munkaviszony létesítésével, megszüntetésével és módosításával összefüggő dokumentumok (pl. munkaszerződés, munkaszerződés módosítás, munkaköri leírás, munkáltatói tájékoztató stb.) elkészítése és kezelése. Be-és kilépéssel kapcsolatos adminisztratív feladatok ellátása. Személyügy...ápr. 24. -
Egy rendkívüli módon jól szervezett, a családias vállalkozás értékeit megtartó és szem előtt tartó cégként a hatékonyság tükrében a Pénzügy és a HR terület vezetése egy kézben összpontosul. Kalocsai Nóra vezetőnk mellé keressük azt az asszisztens-koordinátor munkatársunkat, aki a...ápr. 24. -
A toborzási tervek hatékony végrehajtása és a legmegfelelőbb jelöltek felkutatása a nyitott pozíciók betöltéséhez Jelöltek személyes interjúztatása a vezetőkkel Hiring Managarek támogatása A recruitment folyamat teljeskörű koordinálásategnap 16:41
-
Erős recruitment fókusz: end-to-end recruitment folyamat kezelése, toborzás és direkt keresés, kapcsolatfelvétel és előszűrés, interjúztatás, hiring managerrel való együttműködés, ajánlat egyeztetése a vezetővel, ajánlatadás Beléptetési és kiléptetési folyamat adminisztrációjának...ápr. 25.
-
As part of the Executive Committee (ExCom), you will be responsible for all Human Resources matters of the hotel, supporting all departments and projects with your HR Team of 2. Specific responsibilities include: Working in cooperation with the General Manager and the Excom Team...tegnap 14:40 -
közreműködés a toborzási stratégia, a toborzási csatornák kiválasztásában (szellemi és fizikai pozíciókra) szoros együttműködés, egyeztetés a különböző területek vezetőivel álláshirdetések elkészítése, közzététele és menedzselése a jelentkezők előszűrése, értékelése és rangsorolá...ápr. 24. -
A támogatott területek üzleti igényeinek felmérése, munkavállalók és vezetők támogatása HR oldalról. Kapcsolattartás a támogatottüzleti terület vezetőivel, összekötő szerep az üzleti és a HR oldal között. Munkaerőigény tervezése, létszámgazdálkodás nyomon követése és támogatása...ápr. 25. -
Proaktív toborzási stratégiák kidolgozása és végrehajtása a kiváló tehetségek vonzása érdekében Jelöltekkel való kommunikáció e-mailben és telefonon keresztül, valamint interjúk koordinálása HR adminisztrációs feladatok ellátása, beleértve az alkalmazottak be- és kiléptetését, do...ápr. 23. -
Korszerű humán rendszerek működtetése és fejlesztése, a hatékony erőforrás-gazdálkodás érdekében. A támogatott üzleti területek HR vonatkozású folyamatainak megfelelő ellátása. Exit és engagement interjúk lebonyolítása, elemzése. Kapcsolattartás a kijelölt üzleti terület vezetőiv...ápr. 25. -
teljes körűen kezeled a hozzád rendelt szakterület szellemi és elsősorban fizikai állományának toborzási, kiválasztási folyamatát több telephelyet érintően interjúztatsz részt veszel állásbörzéken, alkalmazod a proaktív toborzási technikákat nyomon követed az üres státuszokat a h...ápr. 24. -
A Te feladatod lesz az új munkatársak belépésével kapcsolatos adminisztráció és hozzád fog tartozni a fizikai munkavállalók (kiemelten raktárosok) toborzása és kiválasztása: hirdetések elhelyezése a felületeken, kapcsolattartás telefonon és a jelöltkezelő rendszeren keresztül, cs...ápr. 22. -
az Országos Kórházi Főigazgatóság fenntartásába tartozó egészségügyi intézmények vezetői és foglalkoztatottjai tekintetében az országos kórház-főigazgató számára a jogszabályban meghatározott munkáltatói jogok gyakorlásához kapcsolódó feladatok ellátása; a fenntartói feladatokkal...tegnap 12:43 -
You will work closely with upper management to understand the company’s current HR needs and align them with overall business goals and thereby play a key role in shaping the company’s HR strategy, ensuring legal compliance, and fostering a positive work environment. This include...ápr. 24.
