-
HR és munkaügyi irodavezető
1016 Budapest, Krisztina körút 99.
-
Cafeteria • Szakmai tréningek • Egészségbiztosítás • Sport támogatás
- Teljes munkaidő • Alkalmazotti jogviszony
-
3-5 év tapasztalat • Nem kell nyelvtudás
Főbb feladatok- A munkaviszonyban álló munkavállalókkal kapcsolatos teljeskörű munkaügyi feladatok ellátása,
- A szervezet működésével összefüggő önálló szervezeten belüli ügyintézés és döntéshozatal,
- A szervezet működésével összefüggő folyamatos jelentés- és javaslattétel a vezetőség részére,
Január 15.• Előre sorolva január 27. -
-
-
Cafeteria • Céges üdülés, üdültetés • Szakmai tréningek • Egészségbiztosítás • Élet- és balesetbiztosítás • Beiskolázási támogatás • Nyugdíjpénztár
- Teljes munkaidő • Alkalmazotti jogviszony
-
5-10 év tapasztalat • Nem kell nyelvtudás
Főbb feladatok- HR ügyfélszolgálati csapat vezetése, a csapat támogatása, fejlesztése, mentorálása,
- Klasszikus HR service desk működtetése a dolgozók írásbeli és személyes megkeresése alapján, a folyamatok hatékony, ügyfélközpontú és gördülékeny működésének biztosítása,
Január 20.• Előre sorolva január 26. -
-
-
Cafeteria • Sport támogatás
- Teljes munkaidő • Alkalmazotti jogviszony
-
>10 év tapasztalat • Angol felsőfok
Főbb feladatok- Developing and implementing human resources strategy.
- Collaborate with university leaders to make and implement strategic decisions regarding university’s talent management, organizational development and change initiatives.
Január 07.• Előre sorolva 4 órája -
-
TDK and Talent Management Coordinator
Hibrid • 1093 Budapest, Fővám tér 8.
- Teljes munkaidő
-
3-5 év tapasztalat • Angol felsőfok • Magyar anyanyelvi szint
Főbb feladatok- Prepare, coordinate, and oversee the university’s TDK process for each semester, ensuring timely and successful rounds.
- Organize the TDK workflow throughout the year, including communication, preparatory events, and logistics.
Január 29. -
1082 Budapest, Futó utca 47-53.
-
Étkezési jegy • Mobiltelefon • Egészségpénztár • Cafeteria • Szakmai tréningek • Nyelvtanulás támogatása • Sport támogatás
- Teljes munkaidő • Alkalmazotti jogviszony
-
5-10 év tapasztalat • Angol felsőfok • Magyar anyanyelvi szint
Főbb feladatok- Manage the full HR administration cycle: contracts, amendments, onboarding and offboarding documentation.
- Ensure accurate employee data management in HR systems and maintain HR files in line with compliance requirements.
Január 22. -
Mentse el szűrési feltételeit későbbre!