Állás elmentve
A hirdetést eltávolítottuk a mentett állásai közül.
Hr generalista, specialista állások, munkák 3-5 év tapasztalattal
100 db találat
Szűrés
-
Toborzás-kiválasztással kapcsolatos feladatok teljes körű ellátása fizikai és szellemi állományú munkavállalókra egyaránt Toborzással kapcsolatos adminisztrációs feladatok ellátása Kapcsolattartás a vezetőkkel, társosztályokkal és külső szolgáltatókkal Globális projektek helyi sz...máj. 23. -
German Speaking Knowledge Advisory Specialist (Full- time or Part- time)
1087 Budapest, Hungária körút 40-44.As a Knowledge Advisory Specialist (KAS), you will play an essential role in shaping our knowledge management system. Your primary responsibilities include selecting, developing, and maintaining knowledge sharing platforms while ensuring that our digital content meets the highest...máj. 22. -
Technológia divízión belül nyíló pozíciók posztolása Kooperáció az interjúszervező csapattal, hogy az interjúk beszervezésre kerüljenek Folyamatok adminisztrációs feladatainak ellátása különböző rendszerekben és emailben Kapcsolattartás business oldali vezetőkkel és visszajelzés...máj. 22. -
Vezetőfejlesztő HR szakértőként a következő feladatokban számítanánk Rád: a vezetőfejlesztés rendszerének, irányelveinek és folyamatainak működtetése és fejlesztése éves vezetőfejlesztési kínálat összeállítása, igényfelmérés vezetőfejlesztési programok (például: Leendő Vezető Pro...máj. 22. -
Play a crucial role in supporting our organization's HR strategies and initiatives. Collaborate closely with various stakeholders to drive employee engagement, foster a positive work culture to improve business performance as well. Create an environment to support effective strat...máj. 22.
-
Fogadni és megválaszolni a munkavállalóktól érkező megkereséseket személyesen, telefonon vagy e-mailben. Tájékoztatást nyújtani a munkavállalókat érintő juttatásokról, kedvezményekről, HR szabályzatokról, munkajogi és egyéb jogszabályokról. Igazolásokat kiállítani a munkavállalók...máj. 22.
-
Toborzás-kiválasztás folyamatának teljes körű koordinálása Munkavállalók be- és kiléptetésével kapcsolatos adminisztráció, továbbá az onboarding folyamat koordinálása Gyári terület támogatása operatív, HR-t érintő témákban Vállalati programjaik és rendezvényeik szervezése és lebo...máj. 22. -
participate in the continuous development of the employee dialogue framework, with the aim of enhancing the OTP employee experience collect employee insights: design and manage surveys via the Qualtrics platform, including but not limited to 360-degree assessments, engagement sur...máj. 22. -
HR folyamatok optimalizálása, Fejlesztési lehetőségek azonosítása, Folyamatok automatizálásának növelése, Benchmarking előmozdításában való közreműködés, Kollégákkal globális szinten való együttműködés.máj. 22. -
Egy változatos pozícióra vágysz, amiben egyszerre láthatsz el adminisztratív, end-to-end toborzási és egyéb HR feladatokat is? Itt belekóstolhatsz a HR összes területébe, mindenből lesz egy kicsi. Mit fogsz csinálni? Teljeskörű HR tevékenységének az operatív feladatait fogod ell...máj. 22. -
Számítunk rád abban, hogy naprakészen tartod a munkatársak személyi anyagát és segíted őket a hozzád érkező személyügyi jellegű/munkaügyi, vagy ellátásokkal kapcsolatos kérdésekben akár e-mailen akár személyesen Kézben tartod a beléptetés és kiléptetés folyamatát Foglalkozás egés...máj. 22.
-
A Társaság betegállományban lévő munkavállalói részére támogatás, illetve tanácsadás nyújtása. Főbb feladatok: tanácsadást nyújt a betegállományban lévő munkavállaló részére a keresőképtelenséggel kapcsolatos szabályokról (betegszabadság, táppénz stb.) a betegállományban lévő mun...máj. 22. -
Új munkatársak beillesztésének és betanulásának biztosítása Képzések szervezése, nyilvántartása Üzemi képzési rendszer működtetése Ismétlődő vagy ad-hoc riportok készítése Belső kommunikáció Globális projektek helyi szintű támogatása HR-rel kapcsolatos adminisztráció ellátása Tob...máj. 22. -
o toborzás-kiválasztási folyamat stratégiai szintű koordinálása o interjúkon való részvétel o változás-menedzsmentben, szervezet- és vezetőfejlesztésben való aktív részvétel o termelésben dolgozók(szellemi és fizikai) HR igényeinek tervezése o teljesítmény-menedzsment o...máj. 22.
-
Az üzletág teljeskörű HR feladatainak koordinálása és végrehajtása HR stratégia helyi implementálásában való közreműködés Fejlesztési programok implementálása és koordinálása HR Global megbeszéléseken való részvétel A toborzás-kiválasztás teljeskörű lebonyolítása Rendszeres ripor...máj. 22. -
Fizikai állomány toborzás-kiválasztása Új belépők onboarding folyamatának támogatása HR adminisztrációs feladatok ellátása Adatszolgáltatások, kimutatások és statisztikák készítése Szoros együttműködés az oktatási területtel, bérszámfejtéssel Egyetemi és szakközépiskolai együttmű...máj. 21. -
Gyakornoki program kialakításában való aktív részvétel A toborzás-kiválasztás teljeskörű lebonyolítása HR szabályzatok és folyamatok implementálása, alkalmazásának nyomonkövetése és fejlesztése Karrierutak rendszeres áttekintése, kinevezések-áthelyezések követése, HR rendszerek...máj. 21. -
Toborzás-kiválasztás folyamat teljeskörű menedzselése: Munkaerőigény/munkaköri profil egyeztetése vezetőkkel; Álláshirdetések kezelése; Belső ajánlási rendszer működtetése; Jelöltek megkeresése, előszűrése; Állásinterjúk szervezése, lebonyolítása; Vezetőkkel, jelöltekkel, illetve...máj. 21. -
Our HR organization in Bosch is going through the biggest transformation from decades. As part of the HR Digitalization Journey, we aim to improve customer satisfaction, enable higher efficiency of the processes, whilst being stable and future proof. Create clarity in HR Shared S...máj. 21.
-
Our HR organization in Bosch is going through the biggest digital transformation from decades. As part of the HR Digitalization Journey, we aim to connect all relevant people and tools based on the global standard HR processes to improve user satisfaction, enable higher efficienc...máj. 21. -
toborzási, kiválasztási folyamat szervezése; munkaszerződések előkészítése, nyilvántartása; bérszámfejtéshez szükséges adatszolgáltatás előkészítése; személyügyi dokumentumok és nyilvántartások kezelése; tűz- és munkavédelmi oktatás megszervezése; kötelező üzemorvosi vizsgálatok...máj. 21.
