Állás elmentve
A hirdetést eltávolítottuk a mentett állásai közül.
Állások, munkák főiskolai végzettséggel, 3-5 év tapasztalattal
11 db találat
Szűrés
-
Vendégek udvarias, szakszerű kiszolgálása, Pultos és felszolgáló feladatok elvégzése, kávéfőzés, sütemény csomagolás, A bolt zavartalan működésének biztosítása (nyitási előkészületek, zárás utáni üzlet feltöltés, takarítás, pénztár pontos, precíz kezelése)...máj. 29. -
Szakácsot keresünk akár azonnali kezdéssel, belvárosi Tapas Bárba.máj. 26. -
Foglalkoztatással összefüggő feladatok ellátása (munkaszerződések elkészítése, be- és kijelentések, személyi akták naprakész vezetése) Beléptetési és kiléptetési folyamat megvalósítása Felelősség a bérszámfejtésért: rendszeres kapcsolattartás a külső bérszámfejtővel, kapcsolódó a...máj. 29. -
Bérszámfejtéshez jelenléti ívek összesítése, ellenőrzése Munkavállalók ki- és beléptetésével összefüggő munkaügyi feladatok ellátása (munkaszerződés, munkaköri leírás, adatlapok, beléptető kártya, orvosi vizsgálat, stb.) Havi létszámriportok, bérköltségek, túlóra adatok, szabadsá...máj. 29.
-
Az összesen 150 üzletből álló 2 kiskereskedelmi hálózat vezetőinek és munkatársainak HR partneri, szakmai támogatása A hálózatok toborzási, kiválasztási folyamatainak koordinálása Új belépők beillesztésének támogatása Teljesítményértékelési, kompenzációs, szervezetfejlesztési, ka...máj. 28. -
participate in the continuous development of the employee dialogue framework, with the aim of enhancing the OTP employee experience collect employee insights: design and manage surveys via the Qualtrics platform, including but not limited to 360-degree assessments, engagement sur...máj. 28. -
a toborzási folyamat teljes körű lefolytatása az új belépő kollégák onboarding-, és a kilépő kollégák offboarding- folyamatában való részvétel üzemorvosi- és szemészeti vizsgálatok szervezése részvétel a munkatársaknak szervezett programokkal és rendezvényekkel kapcsolatban felme...máj. 27. -
We are actively seeking an HR Business Partner who will report directly to the Country Manager, fostering a seamless line of communication and collaboration not only with local leadership team but also with employees at all levels. This role provides effective strategic and opera...máj. 27. -
Aktív részvétel a toborzás-kiválasztási folyamatokban, úgy, mint kapcsolatot tartani a partnercégekkel, hirdetések megírása, megjelentetése, jelöltek előszűrése, interjúztatás, visszajelzés-adás Munkaügyi feladatok: ki- és beléptetés, szerződéskötés, rendszerben való rögzítés HR...máj. 27. -
Toborzási és kiválasztási tevékenységek támogatása (aktív sourcing tevékenység, teljes recruitment folyamat menedzsmentje) Belső adatbázisok, HR dokumentumok és nyilvántartások kezelése Elemzések, kimutatások készítése excelben Kapcsolattartás pénzügyi területtel, illetve bérszám...máj. 26. -
Purpose of the HR Coordinator role (This is a 2-year contract position): Manage and coordinate the whole employee life cycle. The HR Coordinator manages the day-to-day operations of the Human Resource office and has a deep insight in areas such as on- and offboarding, recruitment...máj. 24.
