Állás elmentve
A hirdetést eltávolítottuk a mentett állásai közül.
Állások, munkák angol nyelvtudással, főiskolai végzettséggel
37 db találat
Szűrés
-
Toborzási folyamatok end-to-end menedzsmentje Új munkatársak beillesztésének és betanulásának biztosítása Képzések szervezése, nyilvántartása Üzemi képzési rendszer működtetése Ismétlődő vagy ad-hoc riportok készítése Belső kommunikáció Globális projektek helyi szintű támogatása...tegnap 15:30 -
Provide to leaders on strategic P&C needs such as succession and talent management, performance management, goal setting, development planning, reward & compensation management and organizational set-up using knowledge of business and P&C insights, metrics, expertise, and decisi...ma 11:09 -
Act as a trusted advisor in organizational development and learning plans and activities Identify areas where GBS HR could support the business in delivering the O&D and L&D initiatives Be active part of organizing Global Leadership programs As a learning advisory be responsible...ma 16:05 -
Korszerű humán rendszerek működtetése és fejlesztése, a hatékony erőforrás-gazdálkodás érdekében. A támogatott üzleti területek HR vonatkozású folyamatainak megfelelő ellátása. Exit és engagement interjúk lebonyolítása, elemzése. Kapcsolattartás a kijelölt üzleti terület vezetőiv...ma 11:05 -
Munkaviszonnyal kapcsolatos feladatok ellátása és a dokumentumok nyilvántartása. Jogviszony létesítésével, módosításával, megszüntetésével kapcsolatos dokumentumok elkészítése, aláíratása. Belépő munkavállalók fogadása, a munkaviszony létesítéssel kapcsolatos információk biztosít...ma 11:05 -
Execute end to end ARR process covering annual salary review, bonus and share plan, as per timelines Execute market research for compensation and new activities to understand the labor market potential and cost implications Ensure data accuracy for reward and Organizational Effec...ma 10:25 -
You will work closely with upper management to understand the company’s current HR needs and align them with overall business goals and thereby play a key role in shaping the company’s HR strategy, ensuring legal compliance, and fostering a positive work environment. This include...ma 08:35 -
toborzás-kiválasztási folyamatok end-to-end menedzselése (hirdetések készítése, előszűrés, interjúk szervezése és lefolytatása, kapcsolattartás a jelöltekkel, külsős partnerekkel); munkaviszony létesítésével kapcsolatos feladatok ellátása (foglalkoztatói ajánlatok kiadásától a be...ma 08:10 -
HR Specialist in Associate Management for HR Service Hub - English speaking
2220 Vecsés, Lincoln út 1.We are searching for a highly motivated Specialist to join the Associate Management team of our Hub. In this role, you will be mainly responsible for the realization of staffing measures as well as handling content and technical aspects of Associate Management area for all locati...tegnap 21:35 -
We are searching for a highly motivated and visionary HR-IT Specialist to join our Hub. In this role, you will manage HR-IT operations as well as complex projects such as the improvement of existing HR-IT for multiple units in the region. Your tasks will be: Be an Application S...tegnap 21:20
-
Support Process Improvement to standardize and optimize processes across HR Hubs Lead and coordinate global projects Be updated and identify digital opportunities within HR through use of e.g. SuccessFactors and other HR tools Support identification and implementation of use of A...tegnap 16:35
-
A Compensation and Benefit csapat munkájának támogatása HR kontrolling feladatokban való aktív részvétel (pénzügyi zárással kapcsolatos feladatok, létszám és bérköltség tervezés) Riportolási feladatokban való részvétel Bérszámfejtő céggel, és kontrolling csoporttal való együttműk...tegnap 16:05 -
Develop a site HR strategy in line with global corporate goals Collaborate with the regional and global HR organization Ensure employment in accordance with the Hungarian labor law Ensuring the completeness of personal files Preparation of a recruitment plan, coordination of recr...tegnap 16:05 -
toborzás-kiválasztás kék- és fehérgalléros munkakörökben interjúk szervezése és lebonyolítása beléptetés, szerződéskötés új belépők onboarding oktatása képzések szervezése munkavállalók és vezetők támogatása kölcsönzötti állománnyal kapcsolatos ügyintézés, HR folyamatok fejleszté...tegnap 09:50 -
Teljes körű HR támogatás biztosítása és a HR irányelvek megvalósítása a termelési területeken; Közreműködés valamennyi toborzás-kiválasztási folyamatban; Kiemelt figyelem fordítása a munkavállaló megtartási feladatokra a társosztályok döntéshozó vezetőivel együttműködve; HR szabá...tegnap 08:15 -
Biztosítja, hogy a vállalat HR működése, stratégia megtervezése, megvalósítása, HR ügyek kezelése, hatékony adminisztrációja összhangban legyenek a vállalat üzleti céljaival. Szorosan együttműködve támogatja a vállalat szervezeti egységek vezetőit HR stratégiai kérdésekben, szerv...ápr. 28. -
Folyamatos kapcsolattartás a munkatársakkal, személyes beszélgetések lebonyolítása Telephelyek közötti kommunikáció működtetése Próbaidős kollégák és gyakornokok integrációjának kezelése Szoros együttműködés az oktatási területtel, bérszámfejtéssel, kontrolling területtel Munkaüg...ápr. 28. -
Munkaszerződések és egyéb munkaügyi dokumentumok előkészítése (pl. munkaköri leírások, tanulmányi szerződések stb.) Vezetők és kollégák számára tanácsadás munkaügyi, munkajogi kérdésekben Munkavállalók személyi adatainak nyilvántartása HRmaster és SAP HR rendszerben Be- és kilépé...ápr. 28.
-
Fizikai toborzás-kiválasztási, munkaerő-kölcsönzési, munkaerő-közvetítési projektek koordinálása, támogatása Toborzás és kiválasztási eljárás kapcsán felmerülő operatív feladatok ellátása Jelöltek adatbázisból történő felkeresése Jelentkezők és jelöltek tájékoztatása adott pozíci...ápr. 28. -
Kreatív terveket dolgoz ki és valósít meg az új tehetségek bevonzása és megtartása érdekében Toborzás: interjúk szervezése, lebonyolítása, kapcsolattartás a jelöltekkel Hatékony, gyors beléptetés: ajánlatok, szerződések készítése, új belépők támogatása Toborzással kapcsolatos kim...ápr. 28.
-
Act as primary HR point of contact and HR advisor for your managers Collaborate with Recruitment team in ensuring efficient recruitment & selection processes to provide high quality workforce on time Ensure that all actions related to employment, changes and terminations are time...ápr. 27.
