-
- Teljes munkaidő • Alkalmazotti jogviszony
-
Nem kell tapasztalat • Angol felsőfok
Főbb feladatok- Program duration: Two years.
- Rotations: Two unique twelve-month assignments.
- HR functions: HR Systems, HR Generalist and HR Business Partner roles – depending on the country and business unit you will focus on.
- Locations: Two different countries in the EMEA region.
Január 13.• Előre sorolva tegnap 00:17 -
- Teljes munkaidő • Alkalmazotti jogviszony
-
Laptop • Mobiltelefon
-
3-5 év tapasztalat • Nem kell nyelvtudás • 'B' kat. jogosítvány
Főbb feladatok- HR adminisztrációs feladatok: beléptetés, kiléptetés, munkáltatói igazolások kiadása, szkennelés, lefűzés, dokumentumok rendben tartása.
- Segítesz a kiszervezett bérszámfejtés hózárási anyagainak előkészítésében.
- Részt veszel a toborzó napok megszervezésében és lebonyolításában.
Január 19.• Előre sorolva tegnap 00:16 -
Munkaügyi ügyintéző
1097 Budapest, Gyáli út 17-19.
-
Cafeteria • Szakmai tréningek • Nyelvtanulás támogatása • Sport támogatás
- Teljes munkaidő • Alkalmazotti jogviszony
-
1-3 év tapasztalat • Nem kell nyelvtudás
Főbb feladatokmunkaviszony és egészségügyi szolgálati jogviszony létesítésével, módosításával, megszüntetésével kapcsolatos adminisztratív és nyilvántartási feladatok ellátása...
Január 15. -
-
HR Asszisztens (toborzói fókusz)
1027 Budapest, Henger utca 2.
-
Egészségbiztosítás
- Teljes munkaidő • Alkalmazotti jogviszony
-
1-3 év tapasztalat • Angol középfok
Főbb feladatok- HR terület operatív és adminisztratív teendőinek ellátása
- Munkavállalói adatok, nyilvántartások naprakész vezetése
- Személyügyi- és munkaügyi dokumentáció előkészítése, kezelése
- Munkavállalók be- és kiléptetésével kapcsolatos teljeskörű adminisztráció elvégzése
- Bérszámfejtés előkészítésének támogatása
Január 19.• Előre sorolva tegnap 00:14 -
-
HR ügyintéző (munkaügyi és/vagy adattámogatási terület)
1085 Budapest, Baross utca 52.
-
Cafeteria • Sport támogatás
- Teljes munkaidő • Alkalmazotti jogviszony
-
Laptop • Mobiltelefon
-
1-3 év tapasztalat • Nem kell nyelvtudás
Főbb feladatok- HR rendszerek (SAP HR, SAP SuccessFactors – EC, HR Online) fejlesztésében és tesztelésében való közreműködés
- tömeges adatbetöltésében való aktív részvétel
- folyamatos adatminőség ellenőrzés, pontos adatstruktúra kialakítás
Január 26. -
Mentse el szűrési feltételeit későbbre!