Hr állások, munkák Csongrád-Csanád megyében

• Toborzási és kiválasztási folyamatok teljes körű koordinálása
• Beléptetési és kiléptetési folyamatok lebonyolítása
• Munkavállalói nyilvántartások kezelése és karbantartása
• HR dokumentációk előkészítése és rendszerezése
• Kapcsolattartás munkavállalókkal és vezetőkkel HR kérdésekben

• Hirdetések szerkesztése
• Önéletrajzok szűrése
• Telefonos interjúk lebonyolítása angol és magyar nyelven
• Riportok készítése
• Interjúk szervezése
• Szervezési feladatok ellátása
• Beosztáskezelés
• Adminisztrációs feladatok ellátása
• Diákokkal való kapcsolattartás

- Új funkciók fejlesztése specifikáció alapján, tiszta kód szemlélettel - Hibajavítás és karbantartás, logok és monitoring alapján - Automatizált tesztek írása, CI CD folyamatok támogatása - Code review és közös tervezés a csapatban - Dokumentáció készítése, release-ek és változások követése...

Biztosítja a HRIS rendszerek és a HR folyamatok szinergiáját, valamint proaktívan azonosítja az optimalizálási és automatizálási lehetőségeket, koordinálja/irányítja a HR IT rendszer bevezetéseket, fejlesztéseket és rendszerintegrációs projekteket....

• Adhoc cash collection and monitoring of customers’ accounts consistent with BP’s credit standard & policies and preparing collection reports
• Deal promptly with customer disputes / issues in order to secure payments and follow the escalation path

Koordinálod a telep teljes adminisztratív működését, kezeled és naprakészen tartod a szállítási, árumozgási és működési dokumentációkat a folyamatos és megbízható vevőkiszolgálás érdekében....

Változatos programunk magas színvonalú képzésekből áll a vezetés, a menedzsmenteszközök és az üzletüzemeltetés területén, és jól ötvözi az üzleteinkben szerzett gyakorlati tapasztalatokat és az elméleti ismereteket. Más gyakornokokkal és nagyszerű mentorokkal szoros együttműködésben fogsz dolgozni...