-
Talent acquisition specialist (f/m) in part time or in full time.
- MODIVO HUNGARY Kft.
- Budapest XIII.kerület
-
Mobiltelefon • Cafeteria • Munkába járás támogatás • Egészségbiztosítás
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
Laptop • Monitor (2 db) • Mobiltelefon
-
1-3 év tapasztalat • Angol középfok
Főbb feladatok- Conducting recruitment processes for sales positions, current recruitment and new openings: CCC, Half Price, Worldbox, Eshoes stores
- Selecting, verifying, and assessing candidates' professional qualifications and maintaining contact with them,
Március 10.• Előre sorolva 19 órája -
HR administrator (maternity cover)
- Louis Dreyfus Company Hungary Kft. 3,5
- Budapest XIII.kerület
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
1-3 év tapasztalat • Angol középfok • Magyar anyanyelvi szint • 'B' kat. jogosítvány
Főbb feladatok- Drafting employment contracts, amendments, and related HR documentation
- Managing full onboarding and offboarding processes
- Handling HR administration in the Nexon system
- Coordinating occupational health and medical check-ups
- Managing documentation: archiving and shredding
Március 19.• Előre sorolva március 31. -
Toborzó gyakornok diákmunka
- Tudatos Diák Iskolaszövetkezet
- Budapest V.kerület
- Részmunkaidő • Kötött munkarend • Diákmunka
-
Nem kell tapasztalat • Angol középfok • Magyar anyanyelvi szint
Főbb feladatok- Önéletrajzok szűrése és rendszerezése különböző állásportálokról
- Rövid előszűrő beszélgetések lebonyolítása
- Interjúk szervezése és egyeztetése jelöltekkel és vezetőkkel
- A futó kiválasztások adminisztratív támogatása
- Aktív részvétel a recruitment csapat napi munkájában
Március 11. -
Toborzás-kiválasztási specialista
- Pro-M Zrt. 3,5
- Hibrid • Budapest III.kerület
-
Mobiltelefon • Egészségpénztár • Cafeteria • Szakmai tréningek • Munkába járás támogatás • Nyugdíjpénztár
- Teljes munkaidő • Kötetlen munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
Laptop • Monitor (2 db) • Mobiltelefon
-
3-5 év tapasztalat • Angol középfok
Főbb feladatok- együttműködés a szakterületekkel, vezetői igényfelmérések,
- álláshirdetések elkészítése, megjelentetése,
- beérkező pályázatok előszűrése, interjúk megszervezése és lebonyolítása,
- diákok, gyakornokok foglalkoztatásával kapcsolatos koordinációs feladatok ellátása,
Március 05. -
Tapasztalt HR operációs munkatárs (magyar munkajogi ismerettel)
- Lufthansa Technik Budapest Kft. 3,6
- Hibrid • Budapest XVIII.kerület
-
Cafeteria • Szakmai tréningek • Munkába járás támogatás • Egészségbiztosítás • Élet- és balesetbiztosítás
- Teljes munkaidő • Alkalmazotti jogviszony
-
Laptop • Workstation • Monitor (1 db) • Windows • Headset • Mobiltelefon
-
5-10 év tapasztalat • Angol középfok
Főbb feladatok- Szerződések, szabályzatok, munkaköri leírások és egyéb HR dokumentumok készítése
- HR jogi ügyek kezelése, HR jogszabályi változások implementálása
- SAP HR adatbázis naprakészen tartása;
- Kompenzációs számolások, bérfejlesztés tábla készítés (bérszámfejtés előkészítése nem része a feladatnak)
Március 30. -
Head of HR Central&Eastern Europe
- CWS Hungary Kft. 3,6
- Budapest XI.kerület
-
Céges autó • Mobiltelefon • Cafeteria • Egészségbiztosítás • Sport támogatás
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
Laptop • Mobiltelefon • Céges autó
-
5-10 év tapasztalat • Angol felsőfok • 'B' kat. jogosítvány
Főbb feladatok- Act as trusted strategic and operational HR partner to senior leaders across the CEE region
- Strengthen leadership capability, accountability and people management quality
- Coordinate, drive and monitor leadership and sales training initiatives across the CEE region
Tegnap 15:00 -
Senior Recruitment Expert
- Work Force Kft.
- Hibrid • Magyarország,Budapest,Budapest IV. kerület
- Kötetlen munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
Laptop • Mobiltelefon
-
1-3 év tapasztalat • Nem kell nyelvtudás
Főbb feladatok- Toborzási projektek teljes körű menedzsmentje - az ügyféligények felmérésétől a pozíció zárásáig minden lépés a Te felelősséged.
- Ügyfélkapcsolatok kezelése és fejlesztése - rendszeres kommunikáció, tanácsadás, után követés.
Március 24. -
HR Asszisztens (toborzói fókusz)
- Electron Holding Zrt. 3,8
- Budapest II.kerület
-
Egészségbiztosítás
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
1-3 év tapasztalat • Angol középfok
Főbb feladatok- HR terület operatív és adminisztratív teendőinek ellátása
- Munkavállalói adatok, nyilvántartások naprakész vezetése
- Személyügyi- és munkaügyi dokumentáció előkészítése, kezelése
- Munkavállalók be- és kiléptetésével kapcsolatos teljeskörű adminisztráció elvégzése
- Bérszámfejtés előkészítésének támogatása
Március 04.• Előre sorolva március 28. -
Recruitment tanácsadó
- Trenkwalder
- Hibrid • Budapest
-
1-3 év tapasztalat • Angol középfok
Főbb feladatok- Teljes körű toborzási folyamatok irányítása az igényfelméréstől az ajánlat megtételéig
- Proaktív toborzási stratégiák kidolgozása és végrehajtása több csatornán keresztül (LinkedIn, adatbázisok, ajánlások)
- Személyes interjúkon való részvétel
Március 23. -
Munkaügyi előadó
- Fővárosi Szabó Ervin Könyvtár
- Budapest VIII.kerület
- Br. 640e - 645e Ft havi bér
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
3-5 év tapasztalat • Nem kell nyelvtudás
Főbb feladatokJogviszony létesítések, kinevezés módosítások illetve megszüntetések okmányainak elkészítése, a munkaügyi soros és soron kívüli adatszolgáltatások, statisztikák elkészítése, bérszámfejtéshez kapcsolódó feladatok előkészítése, időszakosan bérszámfejtési feladatok ellátása, kiskincstári...
Március 27. -
-
Egészségpénztár • Nyugdíjpénztár
- Teljes munkaidő • Kötetlen munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
3-5 év tapasztalat • Nem kell nyelvtudás
Főbb feladatok- az SAP HR rendszer személyi adatainak pontos adminisztrációja és naprakészen tartása
- üzleti igények konszolidálása, változtatások definiálása és rendszerbeállítások testre szabásában való aktív részvétel
Március 06.• Előre sorolva március 30. -
-
Szervezetfejlesztő
- HungaroControl Zrt.
- Budapest XVIII.kerület
-
Szakmai tréningek
- Teljes munkaidő • Alkalmazotti jogviszony
-
3-5 év tapasztalat • Angol felsőfok
Főbb feladatokÚj munkatársunk legfontosabb feladata a középvezetők és munkatársak támogatása belső szervezetfejlesztőként: igények és szükségletek felmérése, a megfelelő módszertan vagy fejlesztő program meghatározása és a megvalósító partner kiválasztása, utánkövetés;...
Március 09.• Előre sorolva tegnap 00:17 -
HR Operations Associate (Talent Focus)
- Grafton Recruitment
- Hibrid • Budapest
-
Pályakezdő/friss diplomás • Nem kell nyelvtudás
Főbb feladatok- Coordinating interviews and managing schedules across multiple teams
- Communicating with candidates and ensuring a smooth recruitment experience
- Supporting the preparation of offers and employment documentation
- Maintaining and updating data in recruitment systems
Március 16. -
Social & Brand Manager
- McDonald’s 3,5
- Hibrid • Budapest II.kerület
- Kötetlen munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
Laptop
-
3-5 év tapasztalat • Angol felsőfok
Főbb feladatok- az éves Social Média és Márka stratégia megalkotása lesz az alapja mindennek
- Social Média kalendár megtervezése, teljeskörű menedzsmentje és megvalósítása része lesz mindennapjaidnak
- a vállalati kampányok koordinálása és megvalósítása nagyban kitölti napjaidat
Március 09.• Előre sorolva tegnap 00:00 -
Executive Talent Research Specialist (with German and English)
- Grafton Recruitment
- Hibrid • Budapest
-
3-5 év tapasztalat • Angol felsőfok • Német felsőfok
Főbb feladatok- Support the delivery of executive search projects, including preparation, research, and coordination of assignments.
- Identify and map potential leadership candidates through market research, internal databases, and external sources.
Március 06. -
HR -és adminisztrációs munkatárs
- GTS INVESTMENT Kft.
- Budapest XVII.kerület
- Nettó 350e Ft havi bér
-
Mobiltelefon
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
Laptop
-
3-5 év tapasztalat • Nem kell nyelvtudás
Főbb feladatok- Személyi állomány kezelése
- Ki és-bejelentések intézése
- Jelenléti ívek kezelése, nyomon követése
- Munkavállalók adatainak nyilvántartása és frissítése
- Szabadságok nyilvántartása és a munkába járási támogatás adminisztrálása
- Kiküldetések rögzítése
- Céges telefonflotta kezelése
Március 10. -
Software developer - Bioinformatician
- PHARMAHUNGARY 2000 Kft.
- Budapest VIII.kerület
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
Pályakezdő/friss diplomás • Angol felsőfok
Főbb feladatok- implementing and testing network theory and statistical algorithms
- participating in the documentation of research and development grant applications
- scientific literature search and processing
- communicating with research partners
- working according to ISO 9001 standards
Március 10.• Előre sorolva március 30. -
-
Szakmai tréningek • Munkába járás támogatás
- Részmunkaidő • Alkalmazotti jogviszony
-
Nem kell tapasztalat • Nem kell nyelvtudás
Főbb feladatok- Udvariasan üdvözli és segíti a vásárlókat.
- Termékismeret elsajátítása a minőségi kiszolgálás érdekében.
- A napi és havi forgalmi célok ismerete és azok elérésének támogatása.
- Az ügyfélszolgálatot mindenekelőtt előtérbe helyezi.
- Az üzletvezetők által kért feladatok elvégzése.
Március 06. -
-
- M-RTL Zrt
- Hibrid • Budapest VI.kerület
-
Mobiltelefon • Cafeteria • Szakmai tréningek • Nyelvtanulás támogatása • Egészségbiztosítás • Sport támogatás • Élet- és balesetbiztosítás • Beiskolázási támogatás
- Teljes munkaidő • Kötetlen munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
Laptop • Mobiltelefon
-
5-10 év tapasztalat • Angol középfok
Főbb feladatok- A vállalat kompenzációs stratégiájának támogatása és fejlesztése
- Bérpiaci benchmarkok, kompenzációs felmérések és iparági adatok elemzése
- Bérstruktúrák és bérsávok kialakítása, karbantartása és rendszeres felülvizsgálata
Tegnap 11:26 -
Humánpolitikai adminisztrátor
- Nemzeti Kulturális Támogatáskezelő
- Budapest VIII.kerület
- Teljes munkaidő • Kötetlen munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
1-3 év tapasztalat • Nem kell nyelvtudás
Főbb feladatokHumánpolitikai Igazgatóság működésével kapcsolatos ügyintézés, adminisztráció és iktatás határidőre történő ellátása....
Március 23.• Előre sorolva március 29.
Mentse el szűrési feltételeit későbbre!
-
Hr recruiter
-
Budapest