Senior researcher and developer for applied research állás, munka

• Toborzásban, kiválasztásban való aktív részvétel,
• Önéletrajzok keresése és szűrése adatbázisokban,
• Telefonos interjúk lebonyolítása,
• Állásinterjúk megszervezése, azokon való részvétel,
• Hirdetési felületek és Facebook oldalak kezelése,
• HR adminisztrációs feladatok ellátása,

• Üzleti alkalmazások fejlesztése Java technologiával (Spring Boot alapokon)
• Új funkciók és mikroszolgáltatások fejlesztése, meglévő modulok továbbfejlesztése
• Részvétel CI/CD folyamatokban (tesztek, build pipeline-ok, kódminőség)
• Együttműködés architektekkel, üzleti elemzőkkel, product owner-ekkel

• Munkavállalók be- és kilépésével kapcsolatos teendők teljes körű ellátása (Személyi anyagok kezelése, munkaszerződések és módosítások elkészítése)
• Fizetési kategóriaugrással, átsorolással, szolgálati elismeréssel kapcsolatos ügyintézés

• Teljes körű, end-to-end toborzási folyamatok önálló lebonyolítása
• Fehér- és kékgalléros pozíciókra irányuló toborzási projektek menedzselése
• Álláshirdetések megfogalmazása, hirdetési felületek kezelése és optimalizálása
• Jelöltek előszűrése telefonon, online vagy személyesen

• Napi kapcsolattartás német és magyar kollégákkal
• HR folyamatok futtatása, adminisztrációs feladatok ellátása
• Lehetőség németországi toborzás támogatásában (prescreen, interjúk szervezése)
• Külföldi tréningeken való részvétel

• egyedi mobil és web appok
• frontend és backend
• JAVA, React és barátaik
• képzések és mentoring
• Egy februárban induló elméleti gyakorlatorientált informatikai képzést biztosítunk a számodra, melyet mentor melletti tanulási időszak követ

Közreműködés JAVA WEB alkalmazások tervezésében és megvalósításában...

• A vállalat saját fejlesztésű ERP rendszerével integrált webes felületek és webshop fejlesztése
• Felhasználói felületek megtervezése és implementálása
• A jelenlegi asztali vállalatirányítási rendszer átültetése modern webes alapokra

• Az ügyfél- és back office folyamatok end-to-end újratervezése a vállalat stratégiájával összhangban;
• Folyamatfejlesztési projektek vezetése és koordinálása, javaslatok elemzése és jóváhagyása;
• Működésfejlesztési és stratégiai programok menedzselése;

• Új és meglévő szoftverkomponensek fejlesztése .NET / ASP.NET Core környezetben (Web API, háttérfolyamatok)
• Felhőalapú fejlesztés Azure-on:
• Azure App Service, Azure Functions, Azure Storage, Azure SQL / Cosmos DB
• Üzenetvezérelt integrációk: Azure Service Bus, Event Grid

• Aktív részvétel Java (Spring) és Angular alapú fejlesztési feladatokban
• DevOps folyamatok és eszközök kialakítása, működtetése és fejlesztése
• On-prem Kubernetes alapú fejlesztői környezetek karbantartása, optimalizálása
• CI/CD pipeline-ok tervezése és fenntartása

• Részt veszel az alkalmazások fejlesztésének tervezési folyamataiban.
• PHP-alapú egyedi alkalmazásokat fejlesztesz.
• Elkészíted és gondozod a fejlesztések forráskódját.
• Részt veszel az adatbázisok tervezésében és kivitelezésében.
• Fejlesztési és technikai dokumentációkat készítesz.

• A vállalat saját fejlesztésű ERP rendszerével integrált weboldal és webshop fejlesztése
• Felhasználói felület tervezése
• Az asztali alkalmazásként futó belső vállalatirányitási rendszer átírása webes alapokra
• Adatbázis struktúra kialakítása

• közalkalmazotti jogviszonnyal, munkáltatói jogkör gyakorlásával összefüggő humánpolitikai feladatok ellátása,
• adatszolgáltatások készítése; a megyei kirendeltségekkel történő kapcsolattartás,

• Munkaügyi feladatok teljes körű ellátása (beléptetés, kiléptetés, biztosítotti bejelentés)
• Munkaszerződések, munkaköri leírások, tájékoztatók elkészítése, módosítása
• Munkaidő nyilvántartás karbantartása és ellenőrzése
• Munkaviszony létesítésével, megszüntetésével kapcsolatos ügyintézés

• A közel 40 fős szoftverfejlesztési terület munkájának szakmai irányítása, a beosztott Vezetők motiválása, fejlesztése
• Az ERP- és Webfejlesztési projektek kiváló minőségben és határidőre való leszállítása
• A fejlesztési igények összefogása, idő- és erőforrástervezés

• A szervezeti kultúra fejlesztése és a munkavállalói elkötelezettség növelése
• Toborzási és kiválasztási folyamatok vezetése és koordinálása
• Belső kommunikációs és csapatépítő kezdeményezések támogatása
• Teljes körű HR adminisztráció, munkaügyi és személyügyi nyilvántartások kezelése

• Be-és kiléptetési folyamat koordinálása
• Bérszámfejtés előkészítésével, ellenőrzésével kapcsolatos teendők intézésében való együttműködés
• Munkaszerződések, munkaszerződés módosítások készítése
• EFO-s foglalkoztatással kapcsolatos ügyintézés
• Üzemorvosi vizsgálatok intézése
• Szabadságok kezelése

• Önálló munkavégzés projekteken
• Projekten beosztott szoftverüzemeltetési készenlét vállalása
• Tesztelői csapat támogatása, tesztesetek kontrollja
• Konfiguráció menedzsment eszközök használata
• Követelmény-specifikáció készítés és ellenőrzés 
• Követelmények azonosítása

• a felvételi és áthelyezési javaslati lapok kezelését,
• a képesítési követelményeknek való megfelelés vizsgálatát,
• a felvételi eljárás keretében a foglalkoztatottal a szükséges nyomtatványok kitöltetését, az alkalmazáshoz szükséges dokumentumok összegyűjtését,