Real manager állások, munkák XXI. kerületben

• Day‑to‑day leadership and professional support of the Financial Controller Operational Investment team
• Mentoring, developing and monitoring the performance of team members
• Coordinating the resolution of operational issues, managing capacity and priorities

• Napi üzemeltetéshez kapcsolódó feladatok koordinálása
• Karbantartási munkálatok tervszerű elvégeztetése, javítási munkálatok lebonyolítása
• Rendszeres műszaki jelentések, kimutatások elkészítése

• Lead end-to-end digital project management activities, from initiation to successful completion, ensuring timelines and budgets are met
• Maintain clear and consistent communication with key users, senior management, and cross-functional departments to ensure transparency and alignment

• Plan, organise, and deliver premium events for national and international clients
• Take ownership of assigned events with guidance and support from a Senior Manager
• Coordinate suppliers, partners, and internal teams across planning and execution phases

• A Kiskereskedelmi üzletág igazgató és a key account manager kollégák napi szintű adminisztratív támogatása
• A cég által forgalmazott termékek képviselete, értékesítése CBA, REÁL és COOP üzletekben
• Vevők, üzletek túratervszerű látogatása, rendszeres kapcsolattartás

Aktív közreműködés a PR és kommunikációs projektek megtervezésében és lebonyolításában, beleértve a kampánystratégia kialakítását, üzenetek megfogalmazását, csatornák kiválasztását és az eredmények kiértékelését....

Serving as the single point of contact for energy clients, managing ongoing support engagements and maintaining strong relationships with C-1/C-2 stakeholders Coordinating planned and unplanned maintenance windows to minimize business disruption and act as the escalation point for critical...

• Support the execution of MODIVO Group’s expansion strategy across all brands
• Research and evaluate new markets, retail locations and commercial opportunities
• Coordinate communication with landlords, developers and local partners

• End-to-end recruitment of blue-collar inspectors and white-collar roles (team leaders, coordinators, engineers)
• Collaborate with sub-suppliers, contractors in connection with workforce management
• Fast recruitment for short-term projects (1–6 months)

• Providing support to Store Managers in managing their teams, solving problems and achieving goals
• Recruitment for the positions of Store Manager and Deputy Store Manager and support in recruiting Sales Assistants

• acquiring new locations for CCC Group stores
• negotiating the terms of new investments
• renegotiating the terms of existing lease agreements
• analyzing the profitability and operation of CCC Group stores in terms of location
• building lasting and positive relationships with business partners